1、1,河北软件学院数字传媒系 2015年9月19日,性格解析,2,课程大纲:,四、MBTI性格测试解析 五、MBTI性格测试 六、兴趣探索-喜欢做什么 七、能力探索-能做什么 八、价值观探索-追求什么,3,四、MBTI性格测试解析,如何相对准确地认识自己的性格?比较科学的手段当属心理学界的各项个性测验量表。目前比较常用的主要有卡特尔16种人格因素测验量表、明尼苏达多项人格测验量表、大五人格测试量表、霍兰德职业倾向测试、九型人格测试、荣格心理测试等。这些量表可以从不同角度,对一个人的个性做出全面评定。 MBTI-荣格有关知觉、判断和人格态度的观点!,通过MBTI了解自己的性格,4,MBTI性格测试,MBTI (Myers-Briggs Type Indicator),是一份性格自测问卷。它由美国的心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家荣格(Carl G. Jung)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展,MBTI已经成为
2、了当今全球最为著名和权威的性格测试。,因其具有较高的信度、效度的心里测评工具。被用于自我探索、职业发展、人才选拔、团队建设、管理培训、恋爱与婚姻咨询、教育(学业)咨询及多元化培训。,5,八种行为风格,思考型T,判断型J,内向型I,情感型F,感觉型S,作出判断,生活方式,知觉型P,外向型E,直觉型N,获得信息,获得能量,6,1、你的能量来自于何方? 2、你对信息的汲取基于什么? 3、你做出判断的基准是什么? 4、你的生活方式是什么样的?,Who am I ?,7,我们的能量 来自何方?,E,I,自然倾向的作用 非自然倾向的作用 -公共场合的行为表现 -活动中的不同表现,注意力外显,精力来自外部世界,荣格心理模型与MBTI,注意力内敛,精力来自内心世界,内倾 I,外倾 E,8,外倾型(Extraversion):,注意力外显,精力来自外界,在与人交往中获取能量。,喜欢与人交往、表情丰富、外露; 喜欢外出、郊游; 对外界事物反映强烈; 喜欢行动,多样性; 不怕打扰,喜欢自由沟通和聊天; 适应环境的能力强; 容易沟通与合作; 先做(说)后想,易冲动、后悔; 在乎别人的感觉,易受他人影响,做事不
3、持久; 适合的职业:外交、交际、联络、政府机构、服务机构、 销售、推广、教师等。,9,内倾型(Introversion):,注意力内敛,精力来自内心世界,从时间中获取能量。,喜欢独处、宁静、多思、冥想; 做事谨慎、冷静,先想后做; 做事有分寸、有步骤、不蛮干; 对社会行为反应能力弱(往往失去机会); 做事坚决、独立、细致、周到,不易后悔; 害怕与人交往和被打扰(离群); 不怕长时间做事、勤奋; 有时缺乏自信和果断; 喜欢从反面或侧面看问题,容易自卑; 适合的职业:科学研究、文化教育、技术工作、 文员等。,10,某班同学经常上课迟到,以至于影响了全班的评比结果。班委会决定派人找他谈谈。 应该派谁去找他谈话?为什么? 如果派你去,你讲如何与之谈话?为什么?,练习:外倾与内倾,11,对信息的汲取 基于什么?,S,N,眼中的世界缘何不同?,荣格心理模型与MBTI,注意力集中于自身感官可获取的信息,注意力集中于感官信息后面的概念,直觉 N,感觉 S,12,注意力集中于自身感官可获取的信息 通过五官感觉世界、注重真实存在; 对外界事物敏感; 做事喜欢具体、实际、明确; 用已有的经验、技能解决问题;
4、 做事踏实、有步骤、重细节; 有耐心、喜欢做重复性工作; 不喜欢改变和创新; 注重实际,不好高婺远; 爱唠叨,做事缺乏全面性; 适合的职业:具体操作性工作、文员、计算机操作、软件开发、保险业务员等。,感觉型(Sensing):,13,注意力集中于感官信息后面的概念 通过第六知觉感觉世界; 做事常常说不清理由; 喜欢学习新事物、新技能; 爱提新的见解和建议; 喜欢抽象的理论和概念; 好高婺远,眼高手低; 喜欢匆促下结论; 做事不拘细节和准确性; 做事凭兴趣,不能持久; 适合职业:思想家、社会活动家、理论评论家、销售员等。,直觉型(N Intution):,14,看图说话,请同学描述每幅图给自己留下的印象,并写在纸上。 请同学说说自己的描述,并认真听取别人的描述 判断哪些可能是感觉型的,哪些是直觉型的描述。,15,做出判断的基 准是什么?,T,F,荣格心理模型与MBTI,喜欢依据对事件的感受来决策,感性 F,理性 T,喜欢用逻辑分析来推断和决策,16,喜欢依据对事件的感受来决策(非理性) 感情丰富,易受感动; 做事不主观,易受他人情绪的影响; 感情用事,忽视原则; 和谐、宽容、易沟通,喜欢
5、调节; 不按逻辑思维考虑问题; 注意环境对自己的影响; 注意观察别人的脸色和态度; 喜欢集体生活,害怕孤独; 虚荣心很强,喜欢别人称赞; 适合职业:艺术、文化、教育、服务等。,情感型(Feeling):,17,喜欢用逻辑分析来推断和决策(理性) 喜欢思考、分析和逻辑判断; 头脑清晰、思维敏捷; 分析、判断、鉴别能力强; 喜欢按规则做事; 做事有步骤和节奏; 具有正义感; 不喜欢调和、折中; 工作中少表现感情,也不喜欢感情用事; 固执、死板,不爱接受新事物和他人意见; 适合职业:科学研究、技术发明、质量检验认证、分析鉴别、咨询、策划等。,思考型(Thinking):,18,练习:你该如何决策?,某学校校规规定,学员被发现吸烟三次就要勒令退学。 一名学员已经两次被发现吸烟,结果在他即将毕业的时候,第三次吸烟被发现。 假如你是这所学校的主管学生工作的干部,你将怎样处理这个学生? 请同学说出自己的想法并判断是思考型和情感型决策。,19,我们生活的方 式是什么?,J,P,如何管理时间?,荣格心理模型与MBTI,喜欢有条理的生活,以目标计划为本,喜欢弹性的生活,注重过程,知觉P,判断J,20,判断
6、型(Judging):,喜欢有条理的生活,以目标计划为本 封闭定向,做事目的性强; 强调结构化和组织化; 做事果断、认死理; 决断事物都有正、误之分; 时间观念强,做事有计划和步骤; 不喜欢被别人控制自己; 喜欢、命令和控制别人; 适应能力差,不喜欢变化; 不善于与别人合作,有时很小气; 适合职业:企业家、企业主管、政府行业主管。,21,喜欢弹性的生活,注重过程 凭知觉感受周围的事物; 思想开放,但不确定; 喜欢探索新事物,喜欢变化; 好奇心强,喜欢观望; 喜欢收集新信息,但不做结论; 做事不坚定,虎头蛇尾; 优柔寡断,没有主见; 做事缺乏计划和步骤; 容易受周围环境的影响; 适合职业:观察员、调研员、信息员等。,知觉性(Perceiving):,22,练习:你会去吗?,假设现在是星期五下午,你在本周日上午要参加大学英语六级考试。这是你最后一次参加考试了,而你感觉还有不少东西没有准备好,因此打算在今天晚上和周六加班复习一下。 但是,你忽然接到一个好朋友的电话,他从外地来长春,已经好几年没有见面了,很想在今天晚上见到你,明天他就离开长春了。 你会去吗? 同学讨论,看哪些是判断型,哪些是知
7、觉型。,23,MBTI 十六种行为风格类型:,四个维度,两两组合,共有十六种类型。以各个维度的字母表示类型,如下: ESFP ISFP ENFJ ENFP ESTP ISTP INFJ INFP ESFJ ISFJ ENTP INTP ESTJ ISTJ ENTJ INTJ 四个维度在每个人身上会有不同的比重,不同的比重会导致不同的表现,关键在于各个维度上的人均指数和相对指数的大小。,24,/,/,/,/,/,I,/Scientist,/,Architect,/,/,/,/Mobilizer,行为倾向与职业的匹配,25,MBTI性格类型与职业,SP 艺术家 企业家 排除故障者 自由职业者 抢险队员 技术操作者 ,SJ 经理人员 会计 警察 销售员 文员 军人 ,NT 科学家 建筑师 工程师 设计师 法律 金融 管理 ,NF 教师 咨询师 记者 医生 心理学家 教师 艺术家 ,26,SJ型:忠诚的监护人,乔治.布什 女王维多利亚 女王伊丽莎白 乔治.华盛顿,-有很强的责任心与事业心、忠诚、 按时完成任务 -推崇安全、礼仪、规则和服从,被 一种服务于社会需要的强烈动机所 驱使 -坚定、尊重
8、权威、等级制度,持保 守的价值观 -保护者、管理员、稳压器、监护人 -约有50%偏爱SJ的人为政府部门及军 事部门的职务所吸引 -美国执政过的41位总统中有20位是 SJ偏爱的人。,27,SJ四种性格适合从事的职业,28,SP型:天才的艺术家,迈克尔.乔丹 伊丽莎白.泰勒 梦露 毕加索,-有冒险精神,反应灵敏,在任 何要求技巧性强的领域中游刃 有余 -喜欢活在危险边缘寻找刺激 -为行动、冲动和享受现在而活 着 -约有60%SP偏好的人喜欢艺术、 娱乐、体育和文学,他们被称 赞为天才的艺术家,29,SP的四种类型适合从事的职业,30,NT:科学家、思想家的摇篮,比尔.盖茨 爱因斯坦 玛格丽特.撒切尔,-天生好奇心,喜欢梦想 -独创性、创造力、洞察力,有兴 趣获得新知识 -极强的分析问题、解决问题的能 力 -独立的、理性的、有能力的 -象达尔文 、牛顿、爱迪生、瓦 特 -人们称NT是思想家、科学家的摇 篮,大多数NT类型的人喜欢物理 、研究、管理、电脑、法律、金 融、工程等理论性和技术性强的 工作,31,NT的四种类型适合从事的职业,32,NF:理想主义者、精神领袖,宁奥普拉.温弗尼 夏洛
9、特姐妹 莫汉迪斯.甘地,-精神上有极强的哲理性、善于 言辩 -充满活力、有感染力、能影响 他人的价值观并鼓舞其激情 -帮助别人成长和进步 -煽动性,传播者和催化剂 -约有一半的人在教育界、文学 界、宗教界、咨询界以及心理 学、文学、美术和音乐等行业,33,NF的四种类型适合从事的职业,五、MBTI性格测试,第1步:调整心态:MBTI只测试自己的性格类型,而不同性格类型之间没有优劣之分;请放松心情,最大限度地摆脱各种外部环境的压力,尽量展现真实的自我。 第2步:测试的目的是了解真实的自己,而不是别人所期待的你,因此在回答问卷时不是考虑哪样更好,而是哪样更符合你自己。 第3步:答问卷:尽量在一种不假思索的状态下答题,无需过分思考“这道题是测什么的”。遇到一些觉得很纠结,无法取舍的问题是正常的,尽可能选择你在放松时最可能的倾向。 第4步:将第一步测试结果提供的性格类型描述不同部分与自我感觉相比较:通俗描述、气质类型、优势及潜在弱点是否吻合。,MBTI职业性格测试,36,兴趣是动力的源泉!,当一个人对某件事物产生兴趣时,能调动全身的积极性和活跃基因,发挥出80-90%的潜能,使自己的智慧发挥到极限,能想方设法、千方百计地达到目的,并能长时间地工作而不感到疲劳。,六、兴趣探索-喜欢做什么,爱使一个人适于从事任何工作 Love makes one fit for any work 乔治赫伯特,37,做你感兴趣的职业,
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