2018年经典党课讲稿精选6篇（合集）

1、2018年经典党课讲稿精选6篇（合集）目 录1、大考来了 你敢“牺牲”吗七月份党课讲稿2、八月份党风廉政建设党课讲稿范文3、八月份党课：聚焦使命话担当4、八月份党课讲稿：做一名德才兼备的共产党员5、不忘初心，牢记使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗第三季度主题党课讲稿6、不忘初心跟党走，青春建功新时代，学习团十八大精神报告会大考来了 你敢“牺牲”吗七月份党课讲稿尊敬的各位领导、亲爱的战友们，当我们每名党员或军人在入党、入伍之际，都曾说过或写过这样的誓言随时准备为党和人民牺牲一切；现实生活中，不少战友在谈及那些为了人民牺牲奉献的英模和典型时，除了感动和敬佩，也常发出这样的豪言要是换做我，我也敢、我也能。其实，豪言壮语固然可贵，但更重要的是能不能说到做到？那么，今天就让我们聊一聊，如果真正的考验摆在面前，你真的敢于牺牲吗？首先，来谈一谈什么是牺牲说起牺牲，可能很多战友第一反应就是在战场上付出生命，实际上，牺牲的内涵要宽泛得多，简单地说，就是为了维护和保全他人乃至集体的利益，而自觉舍弃个人利益乃至生命。对于我们革命军人而言，“牺牲”具有着更多也更为特殊的意义。（一）牺牲的实质是“忠诚

2、”。从孔子的“执干戈以卫社稷”，到楚庄王的“保大”“安民”；从岳飞的“精忠报国”，到孙中山的“捍族卫民”；从“匈奴未灭，何以家为？”的霍去病，到“尚思为国戍轮台”的陆游，他们的忧国忧民、舍生忘死，无不源自赤胆忠心。也正因为这份忠诚，才让无数英模和典型作出无条件、最彻底的牺牲。中科院院士，原第二军医大学东方肝胆外科医院院长吴孟超，在“文化大革命”爆发时，已是声名显赫的肝脏外科专家，可造反派却给他扣上了“反动学术权威”的帽子，随之而来的是领导职务被罢免、课题组被解散、家被查抄，多年积累的科研记录和工作日记被夺走然而，这一系列打击并没有让吴老放弃初心，几十年如一日地继续战斗在治病救人的最前线，直到今天已经95岁的他，依然在书写着“医者仁心”的传奇。走过近一个世纪时光、从军入党60多年，吴老用他充满牺牲的一生，诠释了一份最深沉的忠诚。回顾军史，那些军旅英豪之所以能在艰难困苦中勇往直前、炮火硝烟中舍生忘死，无不是源于一份对国家民族大义的忠诚。（二）牺牲的核心是“奉献”。原青藏兵站部驻扎在堪称“生命禁区”的雪域高原，50多年来一代又一代的高原人，用自己的双手乃至生命在“禁区”创造着奇迹。就拿汽车兵

3、来说，他们每年至少要上线行驶X个多月，源源不断地把各类物资送往XX。茫茫风雪路，大衣作被、车厢当床。仅在那条蜿蜒曲折的公路上，就有XX多位汽车兵付出了年轻的生命：有的累倒在方向盘上，有的饿死在封山的冰雪里，有的在看守货物的汽车大厢上成为永恒的冰雕，有的为救战友坠入万丈悬崖，甚至连块墓碑都没有留下一代代汽车兵，为了高原的繁荣和戍边卫国的重任，为了军旗下的誓言，把滚烫的心捧在祖国面前，将他们的青春年华乃至宝贵生命都无私无名地奉献在高原，这不正是牺牲的生动注解吗？回顾军史，除了那些彪炳史册的军旅英豪，还有太多太多无名英雄，把对自己的亏欠和对家人的愧疚深深埋在心底，就是因为他们深知“一家不圆万家圆、一人辛苦他人甜”的道理，胸怀甘当“砖头”、乐当“铆钉”的境界，用“奉献”二字实现了人类本能与天性的超越和升华。（三）牺牲的归宿是“人民”。为什么我们称英雄为“人民英雄”，为什么人民群众称我们为“人民子弟兵”？就是因为每当人民遇到困难，我们革命军人一定会主动挑梁、力挽狂澜；每当人民面临威胁，我们人民军队就一定会不畏艰险、保家卫国。2007年12月，中国人民解放军驻浙江金华某部年仅28岁的副连职参谋孟祥

4、斌，为了抢救一名落水女青年，献出了自己宝贵的生命。当他的灵柩送回山东齐河老家的时候，无数金华市民在凛冽寒风中手捧鲜花，送别他们心目中的英雄。感动中国给他的颁奖辞里有这样一句话：“他用一次辉煌的陨落，挽回另外一个生命。”没错，孟祥斌的陨落之所以辉煌，就是因为他用生命践行了人民军队的性质宗旨，彰显了革命军人爱人民的大爱大义。回顾军史，从炮火硝烟、枪林弹雨中的舍生忘死，到威逼利诱、残忍折磨下的不屈不挠；从紧急关头、危难时刻的毫不犹豫，到倾注生命、熬尽心血的无怨无悔；从大漠高原、边防海岛的孤独坚守，到爬冰卧雪、扛病忍痛的鏖战苦练，历代革命军人的牺牲奉献，无不是为了人民，也注定会被历史和人民铭记。说到这里，大家就会发现，军人的牺牲，不仅在炮火硝烟的战场上，和平年代需要和召唤我们革命军人去牺牲奉献的时刻还有很多很多。就拿当下正在进行的国防和军队改革来说，作为一轮整体性、系统性的深刻革命，这轮军改意味着前所未有的体系性重塑、结构性调整和政策性优化，是摆在全军官兵面前的一场真正的大考。接下来，聊一聊为什么这轮改革需要弘扬牺牲精神（一）面对单位的撤并降改怎么看？先讲三支英雄部队的改革往事：原XX军区第X

5、X集团军，其前身是1928年红军初创时期在赣闽革命老区由三支革命武装力量合并建成。就是这样一支资历很老的部队，先后也经历了1次重建、2次合编、3次改编的过程。特别是XX年体制编制改革，中央军委决定撤销第XX集团军。面对编制撤销、番号取消、人员分流、历史不再续写等重大考验，第XX集团军的将士们不讲任何条件、不摆任何资历，就像当年深入敌后打游击、开赴前线打日寇、奔赴朝鲜战美帝一样，义无反顾地进行撤编，再一次书写了历史的荣光。原新疆生产建设兵团，1949年10月，由王震将军担任总指挥，在一野第一兵团第二军和第六军的基础上组建。第二军和第六军，都是战功卓著、威名赫赫的英雄部队，先后参加过五次反“围剿”、平型关大捷、百团大战、保卫延安、解放大西北等重大战役。1954年，党中央决定新疆生产建设兵团脱离国防序列，担负垦荒戍边的新使命，XX万名现役军人二话没说集体就地转业。60多年来，几百万不穿军装的兵团人，为了新疆的建设、发展和稳定，继续在祖国的大西北献了青春献终生、献了终生献子孙。原昆明军区，组建于1955年，一直驻守云贵高原，担负保卫中国南疆安全和剿匪平叛的重要任务。特别是1979年初爆发、持续

6、时间长达10年之久的中越边境自卫还击作战，作为首战部队，原昆明军区派出XX军和XX 军及相关部队，发起老山、者阴山自卫还击作战，一举收复被占领土，打出了国威军威。时任中央军委主席的邓小平同志对这些参战部队曾连续3次通令嘉奖。1985年，中央军委决定进行百万大裁军，将原有的11个大军区精减合并成7个。尽管当时作战任务还没结束、官兵也感到意外和震惊，但昆明军区仅用了3个月，就完成了向成都军区移交的任务，Xx名师团职干部平调到成都军区，XX多名官兵顺利转业。回顾我军改革史，像这些历史悠久、功名显赫、地位重要，却被撤并降改的部队还有很多很多。面对大局需要，他们不是躺在功劳簿上讲特殊、谈条件、提要求，而是坚定坚决地完成撤并降改任务，展示了英雄部队的风采和荣光，这份厚重的牺牲精神让人肃然起敬。（二）面对深刻的利益调整怎么办？我还是先讲两个改革故事：2013年底因编制体制调整，原沈阳军区某师师长XX所在的摩步师改编成机步旅，这就意味着他这个师长要变成旅长。当集团军领导找他谈话时，没想到他非常痛快地答应了高职低配当旅长。他的父亲听说后，以为儿子犯了错误，非常不解担心。XX在电话里向父亲解释道，部队要改

7、编了，我这个师长干旅长最合适了。再说，进了党的门，就是党的人，党说咋干就咋干呗！走马上任后，他一边带头钻研相关信息化作战知识，一边派出官兵前往厂家、院校和部队参观见学。一年下来，他不仅个人在军区考核中夺得想定作业第一名，被评为全军优秀指挥军官；全旅也培养出XXX多名各类专业骨干，为新装备列装储备了大量人才。在一次实战化课目演示中，前来观摩的瑞典国防军联合作战部长约兰马特森中将看到他精湛的军事指挥技能，听到他感人的任职选择后，由衷夸赞道：“我为你们部队有这样的指挥员感到羡慕！”2015年底，按照中央军委和命令，第27军机关从河北移防山西，成为全军第一个在这轮军改中部署调整的军级单位。从1969年12月起，第27集团军军部一直驻守在河北省石家庄市。40多年来，一茬茬官兵在这里安家置业、落地生根。这次部队移防对他们来说，绝不是一次短暂的外出执行任务，其中牵涉的家庭变动、家人分离注定将是长期而复杂的。比如，XX先后经历过两次改革，曾在5年间连续换了2个单位、3个岗位，与妻子两地分居长达15年。直到2013年，妻子才随军来到石家庄，2014年底好不容易才找到一份工作。一家团聚的时间刚满2年，眼看

8、小日子越来越有滋味，可他这个当丈夫的又要离开。命令当前，XXX也曾犹豫彷徨，可是他迅速调整心态，积极转变态度，还耐心做好家庭工作，在妻子的理解下打好行囊，又开始新的征程。回顾我军历次调整改革，像他们那样为了大局需要，舍弃放弃自身利益的单位和个人还有很多很多，正是有了这种群体性的牺牲精神，我军的历次改革才得以成功，人民军队的建设发展才会欣欣向荣。（三）面对个人的进退去留怎么干？我们不妨还是从两位改革典型开始讲起：1956年底，全军进行第四次精减整编，一些单位急需懂营房管理和建设的人才，上级反复权衡准备让郑学忠去新疆工作。从总部机关到遥远塞外，在许多人看来，就是发配边关了，何况他家中还有80多岁的老父亲和患病的妻子需要照顾。面对这些困难，从战争年代的出生入死走出来的郑学忠没有犹豫，没有向组织提任何条件就登上西去的列车，离开了首都北京到新疆赴任。几年后，受组织委派，他扛起背包又从新疆来到吉林长春，一干就是20多年直至退休。在很多人看来，郑学忠似乎“亏”大了。战争年代血雨腥风熬过来了，和平年代理应安享胜利果实，却又四处“折腾”，个人和家庭一直都在走西闯东、四处奔波。他的这些个人之亏、一己之失，

9、展现的是听党话、跟党走、报党恩的实际行动，体现的是被事业需要的个人价值，至少在郑学忠本人看来是值了。原XX边防总队XX，从小就对绿色军营充满了向往，长大后如愿参军入伍。2005年，党中央、中央军委决定裁减员额20万，陈晓冰被确定为转业对象。与很多战友不同的是，这身即将脱下的军装，对她来讲有太多的不舍。就情感来说，从军20多年，对军队的热爱已经升华成相随相伴、难以割舍的习惯；就事业来讲，当时已经是中校军衔的她，正踌躇满志地要在岗位上大展身手，转业地方意味着抛下这一切。面对艰难的去留抉择，陈晓冰最终说服了自己：如果个人的华丽转身，能助推部队的转型发展，这些情感上的割舍放下和事业上的从头再来，不也正是一种热爱的体现吗？想通了以后，她毫不犹豫地选择了自主择业。在我军历次改革中，像他们这样为了实现军队的转型重塑而远离故土、放弃梦想、二次创业的人还有很多很多，对他们来说，这即是理智与情感的较量，也是自己与自己的斗争。然而，正是这份对军队的感情和不舍，让他们用大局观念战胜了心理纠结，不管做出的牺牲奉献是大是小，都值得我们每名官兵学习效仿和钦佩敬重。最后，聊一聊如何在这轮军改中彰显我们的牺牲精神我认为，最关键的就是要树立和保持“四个好样子”。一是时刻铭记荣光的好样子。亲手缔造联勤保障部队，亲自为联勤保障部队授军旗、致训词，这凝结着党中央、中央军委和的殷切嘱托，实现了几代后勤人的“联勤梦想”，赋予了我们联勤人无尚荣光。就像90年前，我们党亲手缔造人民军队一样，铭记这份无尚荣光，最首要的就是要真学真懂真信真用系列讲话，发自内心地拥戴信赖这个时代伟人、英明领袖、军队统帅，不管环境条件如何变幻、形势任务如何调整，都坚定坚决地高举旗帜、维护核心、听从指挥，从我们这第一代联勤官兵开始，确保联勤的“枪杆子”永远跟党走。二是更加优质高效的好样子。保障打赢是赋予联保部队的第一要务、第一职责；优质高效是对全体联勤人提出的使命考题。作为第一代联勤人，要不辜负党和人民的这份信任，不辜负的这份重托，不辜负全军官兵的这份期望，当前最紧迫的就是要树立联勤观念，以“坐不住”的危机

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