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教育体育局党委委员、副局长述职报告(17)

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1、教育体育局党委委员、副局长述职报告教育体育局党委委员、副局长述职报告 (17)(17) 潘红波，男，生于 1969 年 7 月，汉族，党员，教育管理专业硕士，地方政府学专业在读博士，现任县教育体育局党委委员、副局长。我自 XX 年 8 月从县委办调赴教体局工作以来，在教体局党委的统一领导下，在自己分管的各项工作中，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，按照县委、县政府的要求，将科学的教育管理思想与息县教育实际相结合，和广大教育战线的同志一道，创造性地开展各项工作，通过努力，取得了一定成绩，并做到了勤政、廉政。现就我先后分管的教育督导、职业教育、民办教育、教师培训、发展规划、体育艺术卫生、招商引资等工作情况分别报告如下：建立和完善了一整套符合我县教育实际的教育督导新机制，对促进全县各类教育科学发展、转变全县教职员工工作作风起到了显著作用。先后与黄淮学院、南阳师院、郑州大学等校联合开展本科阶段教育，与华中师大联合开展教育硕士研究生教育，为我县教师学习和培训搭建了新的平台。目前有 500 余名教职工通过这一平台进修本科，有 40 余名教师及教育管理人员进修教育

2、管理硕士研究生，全县教育系统学习之风盛行。民办教育得到较快发展。县五高、关店理想学校、息都实验学校、英才实验学校、中心幼儿园等一批规模较大的民办学校相继建成，县职教中心项目成功引进，息县民办教育的总体规模和比例显著增加，我县教育资源不足问题得到缓解。职业教育蓬勃发展。县二中、县四高、县五高相继转变为普教、职教相结合的综合高中学校，全县职业教育学生由 XX 年的 86 人增加到 XX 年的 4300 多人，XX 年年获得全市职业教育进步奖。县职教中心的兴建，将为我县迅速迈进职教大县、完成职教攻坚、实现职教强县奠定坚实基础。对全县各级各类教育进行了更为科学的测算、规划与安排。体育、音乐、美术教育得到更加重视。各项相关督导、视导、比赛、交流与教研活动正有序展开，相关教研组织与社团机构正在筹组中。学校卫生工作得到进一步加强，体育卫生保健机构正在筹建。招商引资工作取得了突出成绩，全县考核排名第一。息都实验学校和县职教中心二项目的总投入将超过一个亿。本人在该项目特别是县职教中心项目引进过程中做出了十分艰苦而重要的努力。在自己分管的工作之外，我还创造性地

3、做好了一些其他工作：高中招生。严格高中招生秩序，打击外来非法招生，使我县生源特别是优秀生源基本留在本地就学。XX 年、XX 年全县前 2500 名优秀初中毕业生在我县各高中报到率分别达到 97%、98%，为我县高中教育腾飞打下坚实的生源基础。乱校整治。主持对许店中学、关店一中、李塘中学、濮管区中心校、临河中学等一批差乱学校进行的综合整治，使这批学校顺利进入到健康发展轨道。人员分流。主持开展了全县城乡各校人员核编、超编分流工作。全县共有 400 多名教师被分派到偏远的缺编学校任教，其中城郊一个乡镇分流出富余教师 80 余人，有效缓解了偏远学校师资不足问题。在人员分流工作中，我们特别注重“因校制宜” ，具体问题具体分析，按照“保进度、保稳定、保效果”的“三保”原则，积极稳妥地推进工作，达到了预期效果，确保了社会稳定。目前，全县分流教师工作积极，思想稳定，效果良好。全县超编教师分流工作取得了圆满成功。实习支教&毕业支教。主动与信阳师院联系，成功引进 140 多名本科师范生到息县各级学校实习支教，在有效缓解我县教师资源严重不足的同时，也成为全市、全省的首创典型(息县的经验做法在全省范围内得到介绍和推广)。再加上本次能与华中师大联系成功，息县每年将有 150 名左右师范类本科毕业生在各级各类学校开展支教，将有效弥补我县师资数量不足，大大优化我县教师队伍结构，为息县的教育教学改革注入新的活力。理论创新。对全县教育管理与改革工作进行了深入、系统地研究与探讨。特别是对我县民办教育、职业教育、乡镇教育管理体制改革、教育人事制度改革等方面进行了专题研究，撰写了息县教育调查、关于息县民办教育的调查与思考、关于乡镇教育管理体制的考察、息县教育布局调整研究、息县职业教育发展策略等理论文章，为全县教育发展提供了理论参考。

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