管理学原理自考大纲(整理版本)
18页1、1管理学原理大纲管理学原理大纲1、识记、识记:就是只需要掌握知识点的名字就可以了,一般只会出选择题或者填写题;2、领会:、领会:领会的层次更深,要能进行一些阐述,一般可能出简答题;3、运用:、运用:就是最高层次,一般出题比较活,像论述题之类的。其实自考出题时老师并没有严格遵循这样的原则,识记的内容一样可能出简答或者论述题,而很多要求运用的知识点,考试的时候根本不会考。其实自考的重点很好把握,你把过去几次的真题找来做做,自考的范围一般就是那上面的,考点的重复率很高,很多题都是换一种说法重新考,甚至有的题几乎一模一样。第一篇第一篇 绪论绪论 一一 管理与管理学管理与管理学 1 1、管理(识记、管理(识记 P4P4):):是指组织中的管理者,通过实施计划、组织、人员配备、领导、控制等职能, 来协调他人的活动,使他人同自己一起实现既定目标的活动过程。 2 2、管理的基本特征(领会、管理的基本特征(领会 P5P5):): (1)管理是一种文化现象 (2)管理的主体是管理者 (3)管理的任务、职能与层次 (4)管理的核心是处理好人际关系 3 3、管理的任务(领会、管理的任务(领会 p6p6):):
2、 设计和维持一种环境,使在这一环境中工作的人们能够用尽可能少的支出,实现既定的目标。 4 4、管理既是一门科学,又是一种艺术、管理既是一门科学,又是一种艺术 P7P7(领会)(领会) 5 5、管理的两重性(识记、管理的两重性(识记 p8p8): : 管理的两重性反映出管理的必要性和目的性。 所谓必要性,就是说管理是生产过程固有的属性,是有效地组织劳动所必须的;所谓目标性,就是 说管理直接或间接地同生产资料所有制有关,反映生产资料占有者组织劳动的目的。 6 6、掌握管理两重性(自然属性、社会属性)的重要意义(领会):、掌握管理两重性(自然属性、社会属性)的重要意义(领会):p9p9 (1)认真总结正反两方面的经验教训,更好的发挥社会主义制度的优越性。 (2)学习引进国外有益的管理理论、技术和方法。 (3)结合实际,随机制宜的学习运用。 7 7、管理学(识记、管理学(识记 p11p11):):是一门系统的研究管理过程的普遍规律、基本原理和一般方法的科学。 8 8、管理学的特点(领会、管理学的特点(领会 p11p11):): (1)一般性(2)多科性 (3)历史性 (4)实践性 9 9、管理
3、学研究的内容与范围(三个层次或侧重点)、管理学研究的内容与范围(三个层次或侧重点) (领会):(领会):p13p13 (1)根据管理活动总是在一定社会生产方式下进行的,其研究内容分为:生产力方面、生产关系方 面、深层建筑。 (2)从历史的角度研究管理实践、管理思想及管理理论的形成与演变过程。 9 9、为什么要学习、研究管理学(应用):、为什么要学习、研究管理学(应用):p14p14 (1)管理的重要性决定了学习、研究管理学的必要性。2(2)学习、研究管理学是培养管理人员的重要手段之一。 (3)学习、研究管理学是未来的需要。 1010、学习和研究管理学的方法:、学习和研究管理学的方法:p17p17 (1)唯物辩证法 (2)系统方法: (3)理论联系实际的方法 1111、系统(识记):、系统(识记):p18p18 是指由相互作用和相互依赖的若干组成部分结合而成的、具有特定功能的 有机整体,系统本身又是它从属的一个更大系统的组成部分。 1212、系统的特性(领会):、系统的特性(领会):p19 (1)整体性 (2)目的性 (3)开放性 (4)交换性 (5)相互依赖性 (6)控制性 1313、
4、系统的观点(领会):、系统的观点(领会):p19p19 (1)整体观点 (2)“开放性”与“封闭性” (3)封闭则消亡的观点 (4)模糊分界的观点 (5)保持“体内动态平衡”的观点(6)信息反馈观点 (7)分级观点 (8)不断分化和完善的观点 (9)等效观点 第二章第二章 管理学的形成与发展管理学的形成与发展 1 1、管理学形成与发展的六个阶段(、管理学形成与发展的六个阶段(2323 领会):领会): (1)古典管理理论 (2)人际关系学说和行为科学理论 (3)管理理论丛林 (4)战略管理 (5)全面质量管理 (6)学习型组织管理 2 2、泰罗、泰罗科学管理理论要点(科学管理理论要点(3232 领会):领会): (1)科学管理的中心问题是提高劳动生产率。 (2)为了提高劳动生产率,必须为工作配备第一流的工人。 (3)要使工人掌握标准化的操作方法,使用标准化的工具、机器和材料,并使作业环境标准化。 (4)实行有差别的计件工资制。 (5)工人和雇主双方都必须来一次“心理革命” 。 (6)把计划职能同执行职能分开,变原来的经验工作方法为科学工作方法。 (7)实行职能工长制。 (8)在管理控制
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