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经验分享 如何去找工作

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  • 卖家[上传人]:
  • 文档编号:54887718
  • 上传时间:2018-09-21
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    • 1、经验分享经验分享 如何去找工作如何去找工作1 1认清自我,准确定位(提及认清自我,准确定位(提及 1414 次)次)认清自我,首先是根据自己的兴趣爱好、家庭情况、专业方向和自己未来发展计划来思考清楚自己是想要什么。准确定位,综合考虑地域、平台、行业、岗位、家庭和薪酬福利等多个因素,有的放矢,才可以确定个人的目标单位(着重准备 3 家目标单位)。2 2准备一份漂亮的简历(提及准备一份漂亮的简历(提及 1919 次)次)也许你可以很从容,清晰又准确地在面试官面前表达自己。但一份漂亮的简历却往往来的更加直接,也很好地体现了你的书面表达能力。简历有以下注意的地方:1、HR 在进行校园招聘时,其最终目标时招聘到合适的人。HR 通过生源地或籍贯了解你是否真心愿意到该公司工作。HR 通过教育背景了解你的整个求学历程,尤其是察看是否有休学、延期毕业或工作经历等。HR 通过本科专业和研究生专业了解你是否具备相应专业的基础知识。HR 通过科研项目和科研竞赛获奖察看你是否与岗位匹配。HR 通过学生工作经历了解你是否是学生骨干,偏管理类职位非常看重该项。一些单位对于政治面貌还有要求。2、对不同的单位或者岗位,

      2、一定要有针对性。最好是在上面体现出自己科研参与的项目与投递单位业务的相关性。3、展示自己的项目经验和能力的同时,也要把自己的学习或者动手的基础能力体现出来。4、重视在线简历的填写。有些用人单位是学生心中的明星单位,因此在线投递简历的同学非常多。有些同学没有充分重视在线简历的填写,非常简略地填写了自己的科研项目、获奖经历和学生工作经历等。这样你有可能被直接 pass 掉。3 3笔试和面试(被提及笔试和面试(被提及 2222 次和次和 3232 次)次)自己的简历吸引到了 HR 的注意,那么即将到来的笔试和面试环节就决定了你是否可以加入到你的目标单位了。笔试是对基础理论知识的一次检查,某大型公司 HR 曾经说道他们会给笔试成绩高的同学面试机会,即使简历不是那么漂亮。因为他们觉得笔试能够获得高分也是一种能力,代表其基础知识非常扎实,做事非常专心、用心和耐心。优秀的你们可能会参加多家公司的面试,请大家积极地去准备。建议大家查面经,创建面试交流群和总结面试经验等。经过充分地准备和多次面试后,你会发现自己越来越自信,在接下来的面试中的表现也越来越好!4 4是否需要实习呢?(被提及是否需要实习呢?(

      3、被提及 1010 次)次)也有许多师兄师姐提到实习的问题,对于技术岗位的要求也许不是特别高,但是有实习在面试上确实是属于加分项,前提是有意义有收获的实习经历,如果你特别中意某个单位,那么参加它的实习招聘或者提前批当然是最好的选择。如果想做非技术岗位,那么实习相对来说就更加重要,在学校科研的几年大都以项目为主,收获的能力也常常是科研攻关相关,实习才能更多的了解和适应非技术岗位。5 5女生找工作女生找工作小仙女们在找工作时,在技术岗位上相对于男生来说,会比较困难。如果你真的想走技术岗位,那么一定要保持良好的心态,好好准备,一路坚持,不要故意给自己一些困难的暗示,乐观积极,机会总是有的。6 6良好的心态(心态被提及良好的心态(心态被提及 2525 次)次)不仅仅是女生应该乐观积极,大家反馈回来的信息里,心态一词被频繁提及,“沉住气,好好准备,慢慢来,我电一定会找到工作的。”“不要急,慢慢来,找自己喜欢的,还要考虑以后的发展。”这些都是在大家经历许多场大大小小的招聘后,发自内心的建议和看法,总之稳住,我们能赢!好的心态,充足的准备,漂亮的简历以及自己科研的成果经历,会让自己充满自信的去展示自己,PK 掉许多的求职对手,我们在这里选取了一些求职体会和建议,供大家参考,最后祝福大家在求职路上,开挂前行,一切顺利!

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