创新党建工作思路促进医院全面发展-------市XXX医院创建“五好”基层党组织的工作体会

1、创创新党建工作思路新党建工作思路 促促进进医院全面医院全面发发展展市 XXX 医院创建“五好”基层党组织的工作体会尊敬的各位领导、同志们：在我们伟大的中国共产党即将迎来建党 XXXX 周年之际，局党组、局直属机关党委举办的这次庆祝活动，不仅具有十分重要的纪念意义，也为我们提供了党建工作的交流平台和博采众长的学习机会。今天，由我代表市 XXX 医院党总支作“五好”基层党组织的典型发言，我深感荣幸和自豪。这既是对我院党建工作的肯定，更是鞭策和鼓励。我深信，通过与各兄弟单位的学习交流，一定会更好地促进我院党建工作。近年来，XXX 医院党总支在卫生局党组、局直属机关党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的 XXXX 届六中全会 XX，以坚持和实践党的先进性为核心，建立健全党的先进性长效机制，以提高党建工作整体水平为目标，按照“五好”创建的要求和“抓班子、带队伍、建机制、创特色、上台阶”的总体思路，与时俱进，扎实创建，使医院党员队伍的整体素质全面提高，医院党总支的凝聚力、创造力、战斗力不断增强，医院领导班子得到了群众公认和真心拥戴，并取得了社会效益和经济效益双丰收

2、的可喜成绩，回顾近年来的工作，我们的主要做法是：一、抓班子，增强凝聚力，把党总支建设成为坚强的领导核心“五好”创建之初，我们就大胆提出以“一好带五好”的口号。将建设一支清正廉洁、奋发有为、政治上成熟、学习上刻苦，作风上正派，凝聚力、战斗力强的班子作为工作的重中之重。首先，把加强团结作为班子建设的关键来抓。在班子内部，实行“两个坚持，三个提倡”即坚持民主集中制原则，坚持重大事项集体研究原则；提倡讲党性、讲大局、讲原则；提倡互相尊重，互相谅解，互相支持；提倡“求大同，存小异，讲奉献”。其次，班子成员定期召开民主生活会，积极开展批评与自我批评，坦诚交流思想，及时化解各种矛盾。三是用制度管权、管人、管事，做到廉洁自律。四是做“学习型”班子。医院领导班成员中，有 1 人已研究生毕业，其余 3 人也参加了不同类别的研究生班学习。以接受新知识，引入新概念，更好地推动医院科学决策和管理水平的提高，提升医院的整体竞争力，跟上时代发展的步伐。二、带队伍，提高战斗力，时刻体现共产党员的先进性只有一流的队伍，才能创造出一流的工作业绩，为充分发挥党员的模范带头作用，培养一支思想好，作风硬，纪律严，业务精的党员干

3、部队伍，医院党总支通过抓以下几点来提高党员的战斗力：一是教育培训强素质。医院从基本素质、政治理论、业务知识、管理知识四个方面，对院级干部、中层干部、普通职工分三个层次进行系统的继续教育和培训。采取发放书籍做读书笔记；观看光碟谈观后感；外出培训写心得体会等形式，在党员中开展经常性教育，确保党员思想上的先进性。二是树典型，抓示范，发挥优秀党员的标杆作用。对医德高尚，业务精湛，业绩突出，无私奉献的共产党员的先进事迹，医院大力宣传，以激励其他党员争创一流，敢为人先的创业 XX。三是争先创优有制度。建立党员挂牌上岗，评选优质服务明星，建立巾帼示范岗等制度，带动医院整体服务水平的提高。四是重视发展新党员。坚持定期与入党积极分子，年轻的技术骨干交谈，真诚关心他们思想上的进退，工作上的成效，XX 上的需求，生活中的苦乐，使他们充分感受到党组织对他们的殷切希望，并坚持成熟一个发展一个的原则，确保党员质量。三、建立健全保持党的先进性教育的长效机制长效机制的建立，有利于巩固和扩大党的先进性教育成果，对不断提高党员素质有着十分重要的意义。我们一是建立和完善党员日常学习制度，集中培训制度，个人自学制度和领导干部

4、讲党课制度。医院党总支统一给每名党员发放政治学习笔记本，要求学习有记录，并进行不定期抽查，确保学习效果。二是建立密切联系群众和服务群众制度。在妇女节前夕，为辖区内50 名贫困妇女免费进行体检，举办健康知识讲座，对开发区内困难群众实行结对帮扶，解决北苑社区 2 个贫困家庭小孩的学费，并送米送油送物质，帮助他们解决实际困难。对于医院困难党员和群众，医院领导定期上门看望，给予物质帮助和 XX 抚慰。三是定期组织党员参加社会公益活动。在“学雷锋活动纪念日”、“助残日”、 “世界 XX 卫生日”，我们组织党员骨干，上街宣传 XX卫生知识，开展“送医送药送健康”到社区等活动，为群众解除疾苦，使党员服务人民群众落到实处。四是定期开展特色鲜明，富有成效的主题实践活动。推行党员承诺，要求各科室每年为患者办两件实事。如一名党员帮扶一名患者的“一帮一、手牵手”活动，提醒患者规范服药的“温馨短信”，为贫困患者捐赠衣服的“爱心仓库”以及为方便患者联系家人的“亲情热线”，这些“让患者满意在医院”的主题实践活动，既发挥了党员的先锋模范作用，也具体诠释了党的先进性，代表了广大人民最根本的利益。四、创特色，丰富五好创建

5、内涵，使创建活动始终充满生机与活力根据医疗行业的特点和新时期新任务的需要，创新工作机制，以利于更好地开展创建工作。一是在组织形式上进行创新。随着医院规模的扩大以及党员人数的增加，为更好地开展活动，经请示局党组同意，我院成立了医院党总支，下设行政、业务、离退休三个支部。分支部开展活动，既方便了党员参加活动，也发挥了各支部的主观能动性，确保了党组织活动取得实效。二是观念上的创新，在五好创建活动中，我们坚持围绕医疗抓党建，抓好党建促发展的思路。找准党建工作与医疗中心工作结合点，做到两促进两不误，注重党员教育管理，评先评优与日常工作、岗位职责相结合，学习党的理论知识与医疗业务知识培训相结合，落实两个条例与医院民主管理相结合；理论与实践相结合。我们抓党务工作，求真务实，既注重理顺党员的思想，更注重解决实际问题，如对于医院招聘的 8 名 XX 科急需的医生（其中有 4 名党员），为解除他们的后顾之忧，在卫生局支持下，医院想方设法为他们解决编制问题。事实证明，为群众办好事、办实事，群众就会真心拥戴，党组织的凝聚力就会增强，党建工作就会充满生机与活力。三是学习培训内容和方式的创新。我们将保持党的先进性与提高职工个人素质；学习社会主义荣辱观与促进医院发展；学习十六大 XX 与医院中长期发展规划联系在一起，使党员的学习与个人及医院的发展紧密联系在一起，激发他们的主人翁责任感，培养他们与医院同呼吸，共命运的价值观念。今年 6 月底，医院组织全院职工进行了野外拓展训练，这种新的学习培训方式，对开发个人潜质、铸造团队 XX，激发党员干部争创一流的士气和奋力开拓的锐气，保持团结向上的 XX 风貌将大有裨益，会极大地促进医院的各项工作。虽然我们在党建工作中取得了一些成绩，但我们清醒地认识到我们还存在一些不足之处，在党建工作的规范化、创新性方面还有很长的路要走，我们坚信，有局党组的正确领导和大力支持，我们的党建工作一定做得更好，党建水平一定会再上新台阶。

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