2016新版宣贯资料
154页1、2017年1月计量标准考核规范宣贯计量标准考核规范宣贯JJF1033-2016JJF1033-2016计量标准考核是国家为了保障全国量 值传递准确一致而设立的一项法制管理工 作,为适应经济发展的需要,国家质检总局 近年来不断加强对计量标准考核的管理,研 究考核中存在的问题,完善考核要求,规范 考评方法,加强考评员队伍建设,强化考核 的监督管理等措施,提升计量标准考核的有 效性。 第一章 计量标准考核工作概述 第二章 计量标准的考核要求 第三章 计量标准考核的程序 第四章 计量标准的考评 第五章 计量标准考核的后续监管1 计量标准考核的概况 2 计量标准考核规范的修订说明 3 计量标准考核的原则 4 计量标准考核的适用范围及引用文件 5 计量标准考核常用术语 第一章 计量标准考核工作概述为了保障国家计量单位制的统一和全国 量值传递的一致,为国民经济和社会发展 以及计量监督管理提供可信的检定、校准 数据或结果,国家对重要的计量标准实行 考核制度,并纳入行政许可管理。计量标准考核的法律法规依据1 计量法第六、七、八条及第九条2 实施细则第七、八、九条及第十
2、条3 计量标准考核办法计量标准考核的技术依据1 国家计量技术规范JJF1033计量标准考核规范2 相应项目的国家计量检定系统表3 相应项目的计量检定规程或技术规范。 1.3 计量标准考核的有关情况我国有国家计量基准183项,国家一级标准物质2185种, 国家二级标准物质6836种;社会公用计量标准46944项, 部门和企事业单位最高等级的计量标准48625项;依法设置的计量检定机构检定人员数45777, 授权法定计量检定机构的检定人员数17175, 授权的其他单位检定人员数15666;依法设置的计量检定机构2157个, 依法授权建立的计量检定机构1673个。( 截止到2015年 12月31日)1.4.国际上对计量标准管理的情况D1国际计量法中对国家计量体系、法制计量、 国家计量标准体系、溯源性等做出了规定。国际法制计量组织 (OIML) 发布的国际文件:D6计量标准和校准装置的文件集(1983版)D8计量标准器的选择、批准、使用及保存原则(1984版) D8 计量标准的选择、批准、使用、保存及文件集 (2004版)1999年中国计量科学研究院代表我国
3、在国际计量局 (BIPM)签署了计量标准相互承认协定(MRA),以实现计量标准的国际等效性。2.计量标准考核规范的修订说明2.1.计量标准考核规范的修订背景 一是计量标准考核的一些技术问题需要进一步明确 二是与新发布的计量基础性技术规范的表述不完全一致 三是需要与近几年发布的计量标准考核有关规章同步2.2.修订原则和指导思想2008框架、格式不变,通过调整补充,更加科学、合理,增加操作性,提升有效性2.3.历次修订的情况 1、1992年首次发布,形成JJF1033-1992 2、第一次修订,形成JJF1033-2001 3、第二次修订,形成JJF1033-2008 4、第三次修订,形成JJF1033-20162.4. 新版本的主要变化2.4.1、适用范围增加1.计量标准的建立 2.新建计量标准的建标考核3.已建计量标准的复查考核 4.计量标准考核后的监督管理纳入法制管理的计量标准、工作计量基准属于计量标准考核范畴。 2.4.2、术语增加新增“仪器的测量不确定度”、“计量标准的测 量范
4、围”、“测量精密度”等三个术语2.4.3、完善了计量标准的考核要求计量标准器及配套设备、计量标准的主要计量特性、环境条件及设施、人员、文件集、计量标准测量能力的确认2.4.4.用“检定或校准结果的重复性”代替了 “计量标 准的重复性”2.4.5.对计量标准稳定性考核要求进行了修订5.1.采用核查标准进行考核、5.2. 采用高等级的计量标准进行考核、5.3. 采用控制图法进行考核、5.4. 采用计量检定规程或计量技术规范规定的方 法进行考核、5.5. 采用计量标准器的稳定性考核结果进行考核 2.4.6、对不确定度评定与表示进行了修订JJF1059.1-2012测量不确定度评定与表示JJF1059.2-2012用蒙特卡洛法评定测量不确 定度2.4.7.明确了文件集中各项文件的要求 2.4.8.完善了考评方法和后续监管的要求1.删除了“已经连续两次采用了书面审查方式进行 复查考核的,应当安排现场考评”2.增加了简化考评项目3.增加了建标单位环境条件及设施发生变化后的自查要求 2.4.9.修改了有关表格表述1.环境条件及设施发生重大变化自查表2.简化考核的计量标准项目
5、目录3 增加了“现场实验结果的评价”4 减少了“测量过程的统计控制控制图”的描述5 合并了计量标准考核报告和计量标准考评表 2.4.10.部分条款前增加了标题3、计量标准考核的原则 1 执行考核规范(JJF1033)2 逐项考评(6方面30项,重点10项,书面20项,简化考核4项)3 考评员考评(计量技术专家)4、规范的适用范围及引用文件4.1计量标准考核规范适用于:1.计量标准的建立2.新建计量标准的建标考核3.已建计量标准的复查考核 4.计量标准考核后的监督管理4.2 计量标准考核的对象1 社会公用计量标准2 部门最高计量标准3 企事业单位最高计量标准 4 计量行政部门授权开展量值传递的计量标准4.3 引用文件规范引用了八个技术文件凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本 规范;凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包 括所有的修改单)适用于本规范。收集使用该八个常用技术文件计量标准的考评(4方面)计量标准的考核要求(6方面)范围、引用文献、术语计量标准考核的程序(4步)计量标准考核的后续监管(5方面)附录13个(包括考核用表
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