应急准备和响应控制程序(初稿)
10页1、应应急准急准备备和响和响应应控制程序控制程序1 总则总则1.1 编编制目的制目的为规范公司各类突发事件应对工作程序,建立统一领导、分级负责、科学有效的应急管理机制,提高保障公共安全和处置突发事件的能力,最大程度地预防和减轻突发事件引起的危害,保障职工的生命财产安全,维护企业和社会稳定,促进平安和谐发展。1.2 编编制依据制依据根据中华人民共和国突发事件应对法、 山东省突发公共事件总体应急预案和山东省人民政府应急管理办公室关于进一步加强应急预案编制、管理和演练工作的通知等相关法律法规和其他要求,结合公司实际情况,制定本程序。1.3 分分类类分分级级1.3.1 事件分事件分类类本预案所称突发事件,是指突然发生、造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生和企业安全事件。其中,自然灾害和事故灾难主要包括洪涝灾害、地震灾害、各类生产安全事故、交通事故、设备事故、环境污染事故等。公共卫生事件主要包括传染病疫情、食品及饮用水安全等严重影响职工身体健康和生命安全的事件。1.3.2 事件分事件分级级本预案对突发事件按照其性质、严重程度、可控性和影响范围等因素
2、分为三级:级事件:已经发生并已造成人员伤亡、财产损失、环境破坏的较大及以上级别的突发事件;或者可能造成人员伤亡、财产损失或环境破坏,且事态发展超出公司控制能力、可能造成严重社会影响,需要社会救援的突发事件。级事件:可能造成或已造成人员死亡或多人重伤、较大经济损失或环境破坏的突发事件,事件责任单位对事态不能有效控制,需要全公司范围联合控制的突发事件。级事件:可能造成或已造成人员重伤、一般经济损失或环境破坏的突发事件,事件责任单位对事态不能有效控制,需要集团公司相关部门或单位联合控制的突发事件。1.4 适用范适用范围围本预案适用于发生在公司管辖范围内的突发事件,特别是造成或可能造成较大人员伤亡、重大经济损失或严重环境破坏,具有重大社会影响的紧急事件的应对工作。本预案指导全公司各类突发事件的应对工作。1.5 工作原工作原则则 第一,以人为本,减少危害。切实履行应急管理职能,把保障职工群众健康和生命财产安全作为首要任务,最大程度地减少突发事件及其造成的人员伤亡和危害。第二,居安思危,预防为主。高度重视安全工作,常抓不懈,防患于未然。增强忧患意识,坚持预防与应急并重,常态与非常态结合,做好应对突
3、发事件的各项准备工作。第三,统一领导,分级负责。在公司的统一领导下,建立健全综合协调、分类管理、各负其责的应急管理体制;形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理机制。第四,依法规范,加强管理。依据有关法律和行政法规,加强应急管理,维护职工群众合法权益,使应对突发事件的工作规范化、制度化、法制化。第五,依靠科技,提高素质。采用先进的监测、预测、预警、预防和应急处置技术,发挥专家队伍和专业人员的作用,提高应对突发事件的科技水平和指挥能力,避免发生次生、衍生事件;加强宣传和培训教育工作,提高职工群众自救、互救和应对各类突发事件的综合素质。1.6 预预案体系案体系公司突发事件应急预案体系包括:突发事件总体应急预案。总体应急预案是公司应急预案体系的总纲,是应对突发事件的规范性文件。突发事件专项应急预案。专项应急预案主要是公司及其有关部门,为应对某一类型或某几种类型突发事件而制定的涉及数个部门或单位职责的应急预案,由公司有关部门牵头制定。突发事件现场应急预案。现场应急预案是集团公司有关部门、单位根据总体应急预案、专项应急预案和部门、单位职责为应对本部门或本单位突发事件而制定的现场处置方
4、案,由有关部门、单位制定。2 组织组织体系体系2.1 机构与机构与职责职责2.1.1 领导领导机构与机构与职责职责公司设立突发事件应急领导小组,负责全公司突发事件应急管理领导工作和应急处置决策工作。组长由董事长赵敬利担任,常务副组长由总经理胡茂军担任,副组长由何书明、姜金忠、赵庆才担任,成员包括公司生产管理部、安全后勤部、技术工艺部、技术改造部、综合管理部、营销采购部等单位负责人。2.1.2 办办事机构与事机构与职责职责公司设立应急管理办公室和应急指挥中心,是公司突发事件应急领导小组的办事机构。应急管理办公室设在公司生产管理部,由分管生产副总兼任主任,成员包括设备科、安全科、环保科、后勤治安科的主要负责人。应急管理办公室具体职责包括:承担公司应急管理的日常工作;传达落实上级政府及有关部门关于突发事件应急管理的法律法规和工作要求;规划和指导公司应急管理体系建设;组织突发事件总体应急预案的起草、评审、修订工作,负责专项和现场应急预案的备案以及日常运行管理的检查、考核工作;根据有关规定和公司应急领导小组的指示,及时做好突发事件信息上报和对外发布工作。应急指挥中心设在生产部调度部门,负责定期组
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