电子文档交易市场
安卓APP | ios版本
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本

川农《管理学(专科)》18年3月作业考核标准答案

9页
  • 卖家[上传人]:奋斗
  • 文档编号:35989288
  • 上传时间:2018-03-23
  • 文档格式:DOC
  • 文档大小:39KB
  • / 9 举报 版权申诉 马上下载
  • 文本预览
  • 下载提示
  • 常见问题
    • 1、(单选题) 1: 古人云:“预则立,不预则废。 ”这是说哪一项管理职能的重要性?() A: 领导职能 B: 计划职能 C: 控制职能 D: 组织职能正确答案: B(单选题) 2: 计划的实施存在多种方法,下列哪种方法能使计划更加切合实际,并且使战略性 计划的实施也更加切合实际?() A: 目标管理 B: 滚动计划法 C: 网路计划技术 D: 企业资源计划正确答案: B(单选题) 3: 一个管理者所处的层次越高,面临的问题越复杂,越无先例可循,就越需要具备()。 A: 领导技能 B: 组织技能 C: 概念技能 D: 人事技能正确答案: C(单选题) 4: 下列关于人际关系学说错误的说法是?() A: 企业职工具有社会和心理等多个方面的需要 B: 满足工人的社会欲望是提高生产效率的关键 C: 企业中实际存在着一种“非正式组织” D: 企业应采用传统的管理方法正确答案: C(单选题) 5: 公平理论认为影响员工工作努力程度的因素是()。 A: 薪酬量 B: 比较的结果 C: 工作条件 D: 晋升机会正确答案: B(单选题) 6: 某建筑工地的包工头王某对其手下的民工采用了一种“胡萝卜加大棒”

      2、的管理 方法,他常说的口头禅是“不好好干就回家去,干好了下个月多发奖金”,可以认为()是不对的。A: 王某的观点与 X 理论相符 B: 王某的观点与泰勒的理论相符 C: 王某把民工看成经济人 D: 王某把民工看成自我实现人正确答案: D(单选题) 7: “胡萝卜加大棒”的管理方式是源于( ) 。 A: 经济人假设 B: 社会人假设 C: 自我实现人假设 D: 复杂人假设正确答案: A(单选题) 8: 在决策中起决定性作用的应该是() A: 决策技术 B: 外部环境的影响 C: 信息的准确及时 D: 决策者正确答案: C(单选题) 9: 某人因为迟到被扣了 50 元,这对他的同事来说是何种性质的强化()。 A: 正强化 B: 负强化 C: 惩罚 D: 消除正确答案: B(单选题) 10: 职责和权限、利益、能力之间的关系遵循等边三角形定理,()是三角形的三个边,它 们是相等的。 A: 权限、利益、能力 B: 职责、权限、利益C: 职责、权限、能力 D: 职责、利益、能力正确答案: B(单选题) 11: (?)认为,组织和组织成员的行为是复杂的,不断变化的,再加上环境的 复杂性,因此,管理

      3、方式或方法也应该随着情况的不同而改变。 A: 权变理论学派 B: 系统管理理论学派 C: 管理程序学派 D: 经验主义学派正确答案: A(单选题) 12: ( )认为,组织不论大小,其存在和发展都必须具备三个基本要素,即 协作的意愿、明确的目标和良好的沟通。 A: 泰勒 B: 法约尔 C: 巴纳德 D: 韦伯正确答案: C(单选题) 13: 美国管理大师彼德?德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管 理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌 握管理理论,那么你充其量只是一个技术员。这句话说明() A: 有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力 B: 是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重 C: 如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者 D: 有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论正确答案: A(单选题) 14: 按照勒温的三种极端的领导作风理论,工作效率最高的是( ) 。 A: 放任式领导方式 B: 开明集权式领导方式 C: 民主式领导方式 D: 专制式的领导方式正确答案

      4、: C(单选题) 15: ( )要求将一切社会组织及其管理都看成系统,其内部划分若干子系统, 而这个系统又是组织所处环境大系统中的一个子系统。 A: 动态适应观点 B: 权变观点 C: 人本观点 D: 系统观点正确答案: D(多选题) 1: 管理人员应该具备的技能包括()。 A: 人际技能 B: 决策技能 C: 技术技能 D: 概念技能正确答案: A,C,D(多选题) 2: 依据计划的约束力划分,计划可以分为( ) 。 A: 战术计划 B: 指令性计划 C: 指导性计划 D: 局部计划正确答案: B,C(多选题) 3: 职能部门化的局限性表现在:不利于产品结构的调整()。 A: 难以形成统一的政策 B: 不利于高级管理人员的培养 C: 会出现多头领导 D: 部门之间活动不协调正确答案: B,D(多选题) 4: 下列因素对分权有促进作用的是() A: 组织的规模 B: 政策的统一性 C: 培训管理人员的需要 D: 活动的分散性正确答案: A,C,D(多选题) 5: 系统原理的要点包括()。 A: 整分合原理 B: 动态相关原理 C: 开放性原理 D: 综合性原理正确答案: A,B,C,D

      5、(多选题) 6: 下列关于计划的作用正确的说法是()。 A: 计划是管理者开展活动的有利依据 B: 计划是管理者降低风险、掌握主动的手段 C: 计划是管理者提高效益的重要方法 D: 计划是管理者进行控制的标准正确答案: A,B,C,D(多选题) 7: 美国学者波特认为,影响行业内竞争结构及其强度的主要有现有厂商和()等环境 因素。 A: 替代品制造商 B: 原材料供应者 C: 潜在的竞争者 D: 产品用户正确答案: A,B,C,D(多选题) 8: 常用的控制标准主要有( ) 。 A: 实物量标准 B: 价值标准 C: 时间标准 D: 质量标准正确答案: A,B,C,D(多选题) 9: 强化理论认为强化的具体方式有( ) 。 A: 负强化 B: 忽视C: 正强化 D: 惩罚正确答案: A,B,C,D(多选题) 10: 按计划制定者的层次划分,计划可以分为( ) 。 A: 战略计划 B: 指令性计划 C: 管理计划 D: 作业计划正确答案: A,C,D(多选题) 11: 通过()等方法可以提出富有创造性的方案。 A: 独立思考 B: 头脑风暴 C: 名义小组技术 D: 德尔菲技术正确答案:

      6、 B,C,D(多选题) 12: 下面哪些是人际关系学说的主要观点()。 A: 企业的职工是社会人 B: 满足工人的社会欲望是提高生产效率的关键 C: 人的行为都是由一定的动机引起的 D: 企业应采用新型的管理方法正确答案: A,B,C,D(多选题) 13: 领导行为理论主要包括( )等。 A: 勒温的三种极端的领导作风 B: 利克特的四种领导方式 C: 领导的权变理论 D: 领导行为连续统一体理论正确答案: A,B,D(多选题) 14: 扁平式结构的组织具有的优点()。 A: 信息传递速度快B: 每位主管能够对下属进行详尽的指导 C: 有利于下属发挥主动性和首创精神 D: 信息失真的可能性小正确答案: A,C,D(多选题) 15: 组织设计的动态原则有( ) A: 职权和知识相结合原则 B: 集权与分权相结合原则 C: 弹性结构原则 D: 统一指挥原则正确答案: A,B,C(判断题) 1: 前馈控制是一种管理者与被管理者面对面进行的控制活动。 T: 对 F: 错正确答案: F(判断题) 2: 能够促进人们产生工作满意感的一类因素叫做激励因素。 T: 对 F: 错正确答案: T(判断题)

      7、 3: 在勒温的领导风格理论中,他认为员工满意度最高的领导者作风是放任式。 T: 对 F: 错正确答案: F(判断题) 4: 管理沟通与计划、组织、领导等管理职能有关,与控制职能无关。 T: 对 F: 错正确答案: F(判断题) 5: 矩阵制组织结构的特点是双重命令系统。 T: 对 F: 错正确答案: T(判断题) 6: 喜好风险的人往往会选取风险程度较低,收益较高的行动方案。 T: 对 F: 错正确答案: F(判断题) 7: 计划和控制的关系是:两者相互依存,计划是控制的先导,控制将保证计划实施和 组织目标实现。 T: 对 F: 错正确答案: T(判断题) 8: 强调权力下放,主要是为了减轻领导者的工作负担。 T: 对 F: 错正确答案: F(判断题) 9: 在管理幅度给定的条件下,组织的规模越大则管理层次越多;在组织规模给定的 条件下,管理幅度越窄则管理层次越多。 T: 对 F: 错正确答案: T(判断题) 10: 明星业务是通常被用来为其他业务提供现金支持的业务。 T: 对 F: 错正确答案: F(简答题) 1: 简述激励的含义,常见的激励实践有哪些?正确答案: 激励是指为了激发组织成员的动机创设各种满足其需要的条件, 使组织成 员产生实现组织目标的特定行为的 过程。这一概念含有满足需要、激发动机、引导行为的 意义。最常见的激励包括授权与参与、丰富的工 作内容、物质奖励、行为修正等。(简答题) 2: 简述系统原理的基本内容,以及对管理实践的指导意义。正确答案: 系统原理的基本内容:整体性原理;动态性原理;开放性原理;环境 适应性原理;综合性原理。对管理实践的指导意义:指导我们要以 “总”的观点看待 管理活动;指导我们要以“动态”的观点看待管理活动;指导我们要以“分”的 观点看待管理活动。

      《川农《管理学(专科)》18年3月作业考核标准答案》由会员奋斗分享,可在线阅读,更多相关《川农《管理学(专科)》18年3月作业考核标准答案》请在金锄头文库上搜索。

      点击阅读更多内容
    最新标签
    发车时刻表 长途客运 入党志愿书填写模板精品 庆祝建党101周年多体裁诗歌朗诵素材汇编10篇唯一微庆祝 智能家居系统本科论文 心得感悟 雁楠中学 20230513224122 2022 公安主题党日 部编版四年级第三单元综合性学习课件 机关事务中心2022年全面依法治区工作总结及来年工作安排 入党积极分子自我推荐 世界水日ppt 关于构建更高水平的全民健身公共服务体系的意见 空气单元分析 哈里德课件 2022年乡村振兴驻村工作计划 空气教材分析 五年级下册科学教材分析 退役军人事务局季度工作总结 集装箱房合同 2021年财务报表 2022年继续教育公需课 2022年公需课 2022年日历每月一张 名词性从句在写作中的应用 局域网技术与局域网组建 施工网格 薪资体系 运维实施方案 硫酸安全技术 柔韧训练 既有居住建筑节能改造技术规程 建筑工地疫情防控 大型工程技术风险 磷酸二氢钾 2022年小学三年级语文下册教学总结例文 少儿美术-小花 2022年环保倡议书模板六篇 2022年监理辞职报告精选 2022年畅想未来记叙文精品 企业信息化建设与管理课程实验指导书范本 草房子读后感-第1篇 小数乘整数教学PPT课件人教版五年级数学上册 2022年教师个人工作计划范本-工作计划 国学小名士经典诵读电视大赛观后感诵读经典传承美德 医疗质量管理制度 2 2022年小学体育教师学期工作总结 2022年家长会心得体会集合15篇
     
    收藏店铺
    关于金锄头网 - 版权申诉 - 免责声明 - 诚邀英才 - 联系我们
    手机版 | 川公网安备 51140202000112号 | 经营许可证(蜀ICP备13022795号)
    ©2008-2016 by Sichuan Goldhoe Inc. All Rights Reserved.