1、公司网络使用和计算机管理制度公司网络使用管理制度1目的公司网络资源只能用于工作。个人由于一般业务学习、新闻、娱乐等而需用网络的必须在自己家中进行。为规范公司网络的管理,确保网络资源高效安全地用于工作,特制订本制度。本制度适用于集团总部及各子公司。2范围本规定涉及的网络范围包括公司各办公地点的局域网、办公地点之间的广域连接、公司各片区和办事处广域网、移动网络接入、Internet出口以及网络上提供的各类服务如Internet电子邮件、代理服务、Notes办公平台等。3主管部门管理中心作为公司网络的规划、设计、建设和管理部门,有权对公司网络运行情况进行监管和控制。知识产权室有权对公司网络上的信息进行检查和备案,任何引入与发出的邮件,都有可能被备份审查。4管理制度4.1 任何人均不得在网络上从事与工作无关的事项,违反者将受到处罚。同时也不允许任何与工作无关的信息出现在网络上,否则要追查责任。4.2 公司网络结构由管理中心统一规划建设并负责管理维护,任何部门和个人不得私自更改网络结构,如需安装集线器等必须事先与网络管理员取得联系。个人电脑及实验环境设备等所用IP地址必须按所在地点网络管理员指定
2、的方式设置,不可擅自改动,擅自改动者将受到处分。4.3 严禁任何人以任何手段,蓄意破坏公司网络的正常运行,或窃取公司网上的保护信息。4.4 公司网上服务如DNS、DHCP、WINS等由办公室统一规则,任何部门和个人不得在网上传送超大文件。4.5为确保广域网的正常运行,禁止通过各种方式,包括利用邮件、FTP、Win2000共享等在广域网中传送超大文件。4.6 严禁任何部门和个人在网上私自设立BBS,NEWS,个人主页,WWW站点,FTP站点及各种文件服务器,严禁在公司网络上玩任何形式的网络游戏、浏览图片、欣赏音乐等各种与工作无关的内容。违反都将受到处分。4.7 任何部门和个人应高度重视保护公司的技术秘密和商业秘密,对于需要上网的各类保密信息必须保证有严密的授权控制。5处罚规定5.1 对于蓄意破坏网络正常运行,蓄意窃取网上秘密信息的个人,作辞退处理,并依法追究法律责任。5.2 对于在公司网上散布淫秽的、破坏社会秩序的或政治性评论内容的个人,作辞退处理。情节严重者将移交司法机关处理。5.3 对于私自设立BBS、NEWS、个人主页、WWW站点,FTP站点等各种形式网络服务的责任人,或玩网络游戏
3、的个人,第一次发现降薪一级,第二次发现将其降职,第三次作辞退处理。5.4 对各种工作用文件服务器的申请,需经系统主管审核,由总裁批准后方可设立,擅自申请者将处以降薪一级的处罚。19.5.5 对于在网上设立各种形式的网络游戏服务的责任人,处以降薪一级直至辞退的处理。5.6 对于由管理不善引起公司秘密泄露的责任人,处以罚款、降薪、降职等处理。5.7 对于私自更改网络结构,私自设置DNS,WINS等服务的责任人,处以罚款、降薪等处罚。5.8 任何员工发送与工作无关的电子邮件,将处以降薪、降职及至辞退的处理,有意接收与工作无关的邮件,每次罚款100500元。5.9 任何员工在上、下班时间,通过公司网络查阅工作无关的内容,一次降薪一级。因工作需要的通过图书馆的网络查阅。5.10 对于其他任何利用网络资源从事与工作无关的行为,将对其处以罚款、降薪等处理。5.11任何部门未经许可不得在网上挂任何应用系统。6附则6.1本制度自签发之日起生效。6. 2 本规定由集团管理中心负责解释。计算机管理制度1目的本规定的制订以保证公司IT设备及网络正常使用,提高工作效率为根本目的。2相关定义IT设备包括:台式计算
4、机、笔记本计算机、打印机、复印机、移动存储器(U盘、移动硬盘)、显示器、主机、路由器、集线器、服务器、防火墙、鼠标、键盘、Modem、UPS电源、移动光驱、扫描仪等。20.3管理职责1、公司各部门的电脑管理,遵循谁使用,谁负责的原则进行管理。2、公司电脑专人专用,统一编号,使用人签字确认;电脑及其外部设备实行定位安装、定位使用、定人管理。未经批准,不得挪作他用或借给他人使用。严格遵守电脑使用管理规定和安全操作规程,确保人身、设备安全。3、公司管理部对公司所有电脑及信息进行统筹管理,对公司所有电脑、设备进行登记、造册备案和维修;对软件系统进行维护和改造;对电子信息进行更新。4、电脑的使用和保养(1)电脑操作规程:电脑开机时,应遵循先开电源插座、显示器、主机的顺序。每次的关、开机操作至少相隔一分钟。严禁连续进行多次的关机操作。电脑关机时,应遵循先关主机、显示器、电源插座的顺序。下班时,务必要将电源插座的开关全关上,节假日时,更应将插座拔下,彻底切断电源,以防止火灾隐患。(2)长时间不用的电脑,应有防尘罩盖着,并应每半个月通电运行半小时。(3)使用者对电脑及外设负有保管和日常维护的责任。(4
5、)应定期进行系统软件与硬件的维护,定期查毒,做好数据备份工作。树立保密意识,定期检查各项安全保密措施,发现隐患及时报告、及时采取措施,防止公司机密信息泄露。5、打印机及外围设备的使用。打印机在使用时要注意电源线和打印线是否连接有效,当出现故障时注意检查有无卡纸。激光打印机注意硒鼓有无碳粉,墨水是否干凅,针打机看是否有断针。当打印机工作时,不要人工强行阻止,否则,更容易损坏打印机。6、软件系统的管理(1)电脑硬盘有三个分区:C盘为系统区,D盘为常用软件区,E盘为资料区;员工需按分区功能存储和备份各类文件和信息。(2)公司各部门及员工应固定在某台电脑上建立文件夹或文档资料,不得随意在任何一台机上建立存档。(3)重要的部门或个人文档必要时需加密;对公司或个人的资料,未经允许任何人不得进行改动。(4)公司各部门的重要操作系统,需由专人进行维护管理。7、电脑防病毒的管理。外来的磁盘,或对外报送的磁盘以及从外界录入信息的磁盘,一律要进行电脑病毒检测,在确保没有病毒时方可进入本公司电脑读取信息。8、上网的管理(1)由于工作的需要公司各部室的电脑具备浏览互联网功能,上网时,禁止浏览色情、反动的网页;禁止浏览与公司工作无关的网页、资料等,浏览信息时,不得随便下载网页的信息,特别是不要随便打开不明来历的邮件及附表,以免网上病毒入侵。(2)为了节省网络带宽和防止电脑病毒,未经允许,不得在网上下载非公用软件、不得下载音乐、电影等,不得使用迅雷、BT或电驴等下载软件。违者管理部将关闭其上网权限,并视情况给予罚款,多次违犯者将通报批评。9、所有电脑不得装任何游戏、及与工作无关的软件;QQ聊天工具仅用于公事交流,不得用于私聊。公司将不定期进行抽查,如发现安装游戏等与工作无关的软件、程序或使用聊天工具私聊者,将视情况给予罚款,多次违犯者将通报批评。4对违反以上相关项目的处罚对于违反该规定,造成公司重要数据丢失,或者直接影响公司正常工作运行的人员,将根据造成的后果,给予相应的处罚。本规定由管理中心编制、解释和修改。
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