2020年城管局领导班子工作总结
8页1、精品文章xx年城管局领导班子工作总结 xx年,在市委、市政府的正确领导下,我局领导班子紧紧围绕“一个突出、四个加快”发展路径,以“努力服务市民,营造宜居环境”为目标,进一步加强城市管理,创新城市管理举措,完善市政基础设施,统筹兼顾,突出重点,各项工作取得一些成绩。现将我局领导班子工作总结如下:一、领导班子思想政治建设工作(一)以学习为重点,大力开展廉政文化建设和反腐倡廉教育。我们按照构建反腐倡廉大宣教工作格局的要求,把政治思想教育与反腐倡廉教育结合起来,把创建学习型文明机关活动与反腐倡廉教育结合起来。局党委统一部署,统一安排,齐抓共管,整合教育资源,形成合力,认真抓好机关党员干部特别是领导班子成员的思想道德教育和反腐倡廉教育,推进了机关廉政文化建设。一是以学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章为重点,组织了党章专题学习,由领导班子各成员领学并组织开展讨论,每个班子成员都撰写了心得体会。二是在深入学习关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要等内容。领导班子成员通过学习,做好了学习笔记,每人撰写了学习心得体会文章。三是积极开展社会主义荣辱观教育和其他形式多样的反腐倡廉教
2、育。通过开展学习,增强了班子成员的党性意识和廉政勤政意识,增强了拒腐防变的能力。(二)领导率先垂范,强化核心作用。领导干部是反腐倡廉的主体和群众关注的焦点,领导干部能否做到廉洁自律、勤政为民,对城管系统的作风建设影响很大,因此,城管局总支一班人十分重视廉洁自律各项规定的执行,坚决执行“六项禁令”一、严禁着制式服装进入娱乐场所消费。二、严禁酒后上岗执法。三、严禁越权执法和违反法定程序执法。四、严禁私分、侵占罚没暂扣物品。五、严禁以权谋私、索贿受贿。六、严禁辱骂、殴打、体罚行政相对人。深入开展领导干部述职述廉工作,定期召开党风廉洁自律专题民主生活会,领导以身作则,率先垂范,做到七个带头:一是在深入基层调查研究上带头;二是在严格遵循干部工作原则上带头;三是在密切联系群众,为群众排忧解难上带头;四是在坚持民主集中制原则上带头;五是在遵守党的纪律特别是政治纪律上带头;六是在清正廉洁、反对腐败上带头;七是在坚持艰苦奋斗上带头。使全局上下形成了上级做下级榜样,干部做一般党员榜样,人人争当勤政廉政好干部的良好氛围。二、完成工作目标任务情况(一)加强队伍建设,干部作风进一步好转年初印发了市城管局集中整治
3、影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案,明确分工,落实责任,在全系统进行深入广泛的思想和组织动员,形成一级抓一级,一级带一级的督导机制;同时,进一步强化督促检查和考核评比,对检查中发现的问题及时整改,对影响发展环境的人和事全系统通报,形成真抓实干光荣、蒙混度日可耻的良好工作氛围,有力推动了机关效能的转变,干部作风进一步好转。(二)加大保洁力度,环境质量进一步提升一是路面卫生质量达到“五无四净”的标准,果壳箱整洁无污渍,路段无杂草,积存泥沙清理彻底;二是垃圾(大粪)日产日清,死角垃圾定期清运,实行一天两普扫,全天候保洁,城区生活垃圾袋装率由85%提升至93%,机械设备、车辆运转正常;三是借用电信的平台在一线和管理人员中推行了“GPS”手机定位签到制度,保证了城区主要街道的整洁优美,确保年初以来100多次大小接待活动期间的卫生质量。四是城区乱扔乱倒生活垃圾、建筑余土、装修废弃物,临街宾馆、酒家燃放鞭炮污染路面以及乱发宣传单污染路面、破坏环卫设施行为得到有效控制。五是科学管理、规范余土运输管理行为。在装运前做到签订协准运审批,基本实现无泄漏遗撒现象。(三)开展专项整治,城市面貌进一步改观
4、针对城市管理的“老大难”问题,年初我局制定了专项整治计划,做到月月有重点,周周有安排。分别开展了户外广告清理、三轮车营运、停放管理等为内容的12项整治活动。累计共更换公益广告牌650块,拆除大型不规范广告牌22块,破损灯箱664块,店招260余块,清理乱吊乱挂条幅5600余条;清理占用公共用地种菜面积约2xx余平方米;纠正人力三轮车违章4600余起(次),纠正店外占道行为5300余起(次),组织搬迁占道石材45起;雇用了铲车对城区各主干道乱堆乱放建筑材料进行了清理,清理面积达3500余平方米;制止乱倒垃圾320余起,查扣违章车辆56部,查处污染路面行为32起。清除喷涂城市“牛皮癣”21000余处。拆除乱搭建筑物、构筑物160起;整改规范洗车(场)点3家,整改乱泼污水行为140余起次。(四)强化园林管理,城区绿化进一步完善一是完成城区入城口各路段,绿化带,渠划岛的绿化规划建设和补植工作;二是完成工业园区创业大道、常青大道绿化工程;三是完成红都大道中央隔栏2.7公里花卉种植,种植时令花卉18万株。四是完成18900株樟木、1251枝八月桂新植,xx株树木补植,204株树木移植,1500平方
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