永安街道办事处消防安全制度汇编

1、永安街道办事处消防安全制度汇编总则1灭火和应急疏散预案1安全疏散设施管理制度5防火检查、巡查制度6燃气和电气设备的检查和管理制度7灭火和应急疏散预案演练制度7消防安全教育、培训制度8消防安全教育、培训制度9用火、用电安全管理制度9消防设施、器材维护管理制度10防火安全奖惩管理（暂行）条例10总则为了保证永安办事处消防安全管理的有效性，加强和规范各部门的消防安全工作，预防火灾和减少火灾危害，依据消防局重点单位消防安全管理工作准则及本办事处的实际情况，制定并汇编本消防安全管理制度。本制度适用于办事处内部各部门的消防安全管理。灭火和应急疏散预案为了维护社会秩序的稳定，做好防火、防灾工作，增强对突发事件的应付能力，减少事故发生后对国家、企业和人员伤亡造成的损失。根据本单位的特点，制定本应急预防方案，一旦发生突发事件，能够迅速及时地进行有条不紊的抢救、疏散和保卫工作，把因突发事件所造成的经济损失和人员伤亡减到最低限度。一、发生火灾时的预案：火灾一旦发生，在专职消防队员未赶到前，全体职工必须保持清醒头脑，听从指挥，按此预案，各就各位，根据职责和要求，分头迅速开展火灾抢救、报警、紧急广播、开启应急通

2、道、疏散人流、切断电源等工作。1火灾的扑救工作：闻警后，义务消防队员和办事处职工应利用就近、便携的消防器材和消防栓对初起火灾进行扑救，扑救工作由防火负责人现场组织指挥。负责人不在时，由分管领导或党政办主任现场具体指挥，工作人员必须服从火灾现场总指挥的集中统一布暑。2火灾的报警工作：火灾发生后在现场的第一目击者和火灾发生部门的负责人应沉着、冷静，用现有的通讯器材迅速报警，如现场目击者为多人时，应分头报警，报告防火领导小组和有关人员。报警电话“119”，报警时要讲清路名、门牌号码、交叉路口、单位名称及发生火灾部位、燃烧对象、电话号码，并在报警结束后，指定一人到路口接应消防车，并简要向消防人员讲述现场火灾情况，协助消防人员开展工作。3人员疏散工作：火灾一旦发生，就近事发地的人员及保安队员，应迅速按下紧急报警按钮，在统一指挥下组织人员把守主要通道并打开所有出入口。此时原则上人员只出不进，其他人员马上到办事处各楼层协助组织人员紧急疏散。发生火灾后，二楼以上楼层的人员可以从楼梯进行疏散。疏散工作由各科室负责人负责实施。火灾发生时，值班室、电工及有关现场负责人员在没有接到现场指挥的命令前，不准私自离

3、岗。值班人员在接到报警消息后，立即通知党办，同时利用电视监控系统对单位情况进行密切注意，在接到现场指挥的命令后，利用电话通知各楼层，告知火灾发生地点，同时把整楼的各种情况及时转告现场总指挥。电工接到报警应迅速赶到现场，根据火灾的火势酌情作出切断楼层电源的决定，切断总电源的决定一般由现场总指挥下达，特殊情况下，电工可自行决定，切断电源后，电工应值守在配电开关旁，听从现场总指挥的命令，作出扩大断电范围或恢复送电的操作，并要马上启动消防泵，关闭空调风机，停止送风，值班维修人员应迅速到达现场，协助工作。在紧急情况下，应马上引导职工通过安全通道，疏散至楼外，防止拥挤、跌倒的情况出现。财务人员，应迅速整理好各类帐册、现金，视情况做好转移准备，应有“人在东西在”的思想境界，视办事处的利益为第一前提。各科室人员，在听到报警后立即停止工作，义务消防队员赶赴现场参加灭火抢险，其他同志听到命令后，做好撤离单位的准备工作，各部室负责人协助总指挥妥善处理各种情况和做好协调工作。二、发生突然停电时的预备方案：当发生突然停电事故时，应马上联系物业部有关人员，了解停电原因，如是短时间停电，则安定人心，坚守岗位，防止意

4、外情况发生。如是长时间停电，则请示分管领导，决定下一步应采取的措施。发生突然停电时，工作人员不得随意离开科室，应坚守岗位，保护好办事处财产，等待领导的命令，方可采取下一步措施。维修人员应立即到配电间了解停电发生的原因，如是本身设备事故，能立即解决的，在保证安全的前提下，及时解决；如不是短时间解决的，应立即报告科室负责人，在查明原因后，再报告分管领导，提出解决问题的措施及所需时间，以便领导在了解全面情况的基础上，作出正确的决定；如是供电局方面的原因，应立即和供电局联系。同时，电工应立即检查备用电源是否正常工作，万一事态有其他变化时，可有一定的照明灯光和紧急电源。办公室在了解全面情况后，布置紧急处理办法。值班人员，应坚守岗位，保证通讯联络正常或通过电话通知有关决定。值班人员应马上到大门出口，原则上各种人员只能出不能进，疏散围观人群，防止有人趁机破坏捣乱，在接到办公室有关指示后，再采取下一步行动。三、发生意外事件时的预备方案：当单位里发生各种危害性较大的意外事件时，应立即报告值班领导，协助值班领导了解事态经过及现场情况，或保护好现场，由值班领导妥善处理事故，如遇重大刑事案件不能独立处理时，立

5、即向单位一把手汇报，或向110报警台报警，取得公安系统的及时帮助。值班领导在了解全面情况后，布置紧急处理办法。值班人员应立即赶到大门出口，阻止各种人员的进出，疏散围观人群，防止事态进一步的扩大或抢救受伤人员。科室人员不得随意离开科室，应坚守岗位，保护办事处财产，等待科室负责人的有关命令后，采取进一步的措施。四、火灾或事故现场的保护火灾扑救结束后，在专业部门查勘事故现场、确认事故原因后，方可清理事故现场，在此之前，未经现场总指挥允许，任何人不得进入事故现场。每一个职工都要明确自己在突发事件发生时应做的工作，要临危不乱，在服从统一指挥的前提下，各科室负责人还应有一定的应变能力，以确保国家、企业的财产和人员不受或少受损失。安全疏散设施管理制度一、保持疏散通道的畅通。二、设置符合标准的灯光疏散指示标志和火灾事故应急照明设施，火灾事故应急照明和疏散指示标志灯应采用玻璃或其它非燃材料制作的保护罩。三、疏散走道、封闭房间以及值班室、配电间等重点部位均应设置火灾事故应急照明。四、疏散走道、房间的门口等，应设疏散指示标志灯。火灾隐患整改制度一、于办事处经营活动不产生较大影响的火灾隐患应当场进行整改，结束

6、后要进行检查验收。二、对过程比较复杂，涉及面广的隐患，采取限制在一定期限内进行整改的方法进行整改并结合本单位的实际情况制定出一套切实可行的方案，整改完毕应申请复查验收。三、对于关键性的设备和要害部位存在的火灾隐患,要严格整改措施,力求解决问题干净、彻底，不留后患。四、当接到公安消防机构的责令当场改正通知书、责令限期改正通知书、重大火灾隐患限期整改通知书后，应当迅速研究整改方案，并在规定的时间内将整改方案或整改情况报当地公安消防机构。五、对于建筑布局、消防通道、水源等方面的火灾隐患，当本单位无力解决时，应取得当地公安消防机构和上级主管部门的支持，提请有关部门纳入城镇建设规划，逐步加以解决。防火检查、巡查制度一、领导要亲自抓，必须经公安消防部门培训，全面落实消防抓法人，法人抓消防安全管理的局面。二、按规定成立义务消防队，做到活动经常化，全年活动不少于四次。三、消防设备完整好用，值班人员会操作固定消防系统，消防器材按规定面积配备，做到随时可用。四、力量要落实，不准睡觉值班，并做到常检查，勤巡逻。五、特殊工种经专业部门培训，持证上岗，严格遵守操作规程。六、电器设备要完好，禁止乱拉乱接，定期维护

7、保养，电加热器要专人严管。七、凡经营场所，重要通道，均需按规定设置应急事故照明。八、装修要符合有关消防建设规范，严禁采用可燃，易燃材料装修。九、落实“三清三关”，做到：垃圾清、烟蒂清、场地清；关煤气、关门窗、关电源。每天做到有专人检查。十、各种通道必须保持畅通，严禁在通道或楼梯口堆物、上门等。燃气和电气设备的检查和管理制度一、电气设备必须由具有电工资格的人员负责安装和检查维修，电气设施、设备必须符合消防安全和有关技术安全规定。二、规范用电线路，暗线必须穿管敷设，明线必须要有护套，电缆、电线管、桥架等穿过墙体、楼板的孔、洞应用非燃材料堵塞。三、每年至少对电线、电气设备进行一次彻底检查或绝缘摇测，发现电线老化、破损、绝缘不良等不安全因素，要及时维修更换。四、消防用电设备应采用单独的供电回路，消防用电设备的两路电源或两回路供电线路应在末级配电箱处自动切换。消防用电设备、消防配电盘及控制箱应有明显标志。五、超过60W的白炽灯、卤钨灯、荧光高压汞灯等不应直接安装在可燃装修或可燃构件上，仓库照明不应大于100W。六、餐厅使用的煤气，煤气应固定，灶具不可紧邻可燃材料。七、按规范要求设置避雷设施，每年

8、必须在雷雨季节来临之前，按规定完成检查和测试工作。灭火和应急疏散预案演练制度一、定期安排时间，按照应急方案的要求进行演练（根据季节变化情况安排在夏、冬季到来之前进行）。二、模拟实战训练。从接警到出现场，按照实战要求出水、干粉灭火，同时进行抢救和疏散人员、物资的训练。三、演习范围分整个单位综合性演习或分部、分段展开演习。四、演习前做到有计划、有步骤、有组织的进行，要求参练人员明确演习任务、方法和要求。五、演习后及时总结经验，找出不足，及时整改，提高自身防火、灭火、自救的能力。消防安全教育、培训制度一、贯彻“预防为主，防消结合“的消防工作方针以及各项消防安全工作的具体政策。通过消防安全法规教育，使广大职工懂得哪些应该做，哪些不能做以及为什么，从而使各项消防法规得到正确地贯彻落实。二、全体职工必须定期接受消防安全知识培训，懂得本单位的火灾危险性，掌握防火的基本措施和灭火的基本方法，掌握灭火器的适用对象和使用方法，熟练掌握本岗位的应急防范方法。三、职工要懂消防知识，熟知“一懂三会”，即：懂火灾危险性及防火工作的重要性，会报警、会灭火和会应急疏散。四、单位防火安全第一责任人或分管负责人、消防安全

9、管理人员、易燃易爆化学物品仓库的管理人员应当接受消防安全培训。电焊工、电工等特殊工种人员也应经专业知识培训合格后才能上岗。五、运用多种形式开展防火安全宣传，普及消防安全知识。适时开展一些有关消防安全知识、消防安全目标等项目的竞赛活动，以推动消防安全工作的深入开展。消防安全教育、培训制度六、贯彻“预防为主，防消结合“的消防工作方针以及各项消防安全工作的具体政策。通过消防安全法规教育，使广大职工懂得哪些应该做，哪些不能做以及为什么，从而使各项消防法规得到正确地贯彻落实。七、全体职工必须定期接受消防安全知识培训，懂得本单位的火灾危险性，掌握防火的基本措施和灭火的基本方法，掌握灭火器的适用对象和使用方法，熟练掌握本岗位的应急防范方法。八、职工要懂消防知识，熟知“一懂三会”，即：懂火灾危险性及防火工作的重要性，会报警、会灭火和会应急疏散。九、单位防火安全第一责任人或分管负责人、消防安全管理人员应当接受消防安全培训。十、运用多种形式开展防火安全宣传，普及消防安全知识。适时开展一些有关消防安全知识、消防安全目标等项目的竞赛活动，以推动消防安全工作的深入开展。用火、用电安全管理制度建立健全定期检修保养制度，经常进行安全检查，消除电器使用隐患，不合格或不安全的电器设备要及时淘汰更换，做到不留死角。禁止电器设备乱拉乱接，严禁配电板前堆放物品，新增用电设备必须经有关部门审批。严禁私自动用明火，动用明火作业，必须事先写申请给管理部消防主管，写清作业内容、地点、时间、人员、消防措施，经消防主管同意后，报经理室批准才能正式实施。

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