(电子行业人事管理)外企来料加工电子厂人事管理规则精品
11页1、外企来料加工电子厂 人事管理规则第一条 目的本厂为树立健全人事管理制度.特制定本规则.凡本厂所属从业人员之管理.除法令或本厂另有规定外.均依本厂办理.第二条 员工守册一. 以诚相待.公私分明.相互尊重.协力完成企业经营目的.二. 服从指挥.遵守规定.尽职守.主管对员工应亲切诱导.三. 认真工作.爱惜公物.不得浪费.提高品质.增加产量.四. 言行诚实廉洁.不得收受馈赠.不私自带公物出厂图利他人.及足以破坏 本厂形象之各项行为.五. 职务有关事项应循级上报不得越级.但紧急或特殊事件不在此限.六. 工作时间内.未经核准不得会客或擅离工作岗位.七. 未经核准.不得私自带亲友入工厂或宿舍.八. 不得携带危险物品:凶器.摄影机.易爆及与生产无关之用品(零食)进入工作场所.九. 不得泄漏业务及职务上之机密.十. 规定时间上下班.穿着制服.佩戴识别证.服仪端正.十一. 依本厂业务需求.接受训练.出差.支持及调动.十二. 厂内全面禁烟.吸烟者需在工厂外面或指定之场所.十三. 保持工厂环境整洁.禁止随地吐痰及乱丢拉圾.十四. 爱惜食物.个人自觉控制饭量.严禁乱倒剩饭菜的浪费行为.十五. 员工出厂应注意安全
2、,遵守有关规定.发生任何事故.本厂不负任何责任.第三条 报到程序新进员工必须先核准雇用后.应按人事单位指定携带之文件.日期及地点亲自办报到手续.第四条 雇用一. 应征本厂从业人员者.应先审核通过后.才得雇用.二. 凡雇用人员须与本厂签订劳动合同书.并完全遵守无异议.第五条 试用规定一. 试用期为三个月.被雇用人于试用期间经厂方认定不适用.得予辞退不得异议.若在7天实际工作日(含)为厂方辞退者.由厂方负担伙食及住宿费用.不另发给工资.如果实际工作日8天(含)以上辞职或被辞退时.公司应支付工资.二. 依据被雇用人员技能与专长.由本厂安排或调动工作.三. 新进厂员工须缴服装费150元.满3个月后辞退全数退还.如遭厂方辞退可退回押金.自行离职则不退回押金.第六条 作息时间一.日班:上午08:0012:00 午餐及休息 12:0013:00(11月3月) 午餐及休息 12:0013:00(4月10月) 下午13:0017:20(11月3月) 晚餐及休息17:0018:00(11月3月) 下午13:0017:20(4月10月) 晚餐及休息17:3018:30(4月10月) 加班18:0022:00
3、(11月3月) 夜班22:0008:00(11月3月) 加班18:0022:30(4月10月) 夜班22:3008:00 (4月10月)二.员工每日上下班应亲自打卡.并将出勤卡放于指定卡箱内.不得随身携带或携出厂外.违者每次减发出勤奖金2元.凡因公外出外未能打卡或忘记打卡.应提出”申请单”说明原因时间.经单位 主管证明送人事单位.否则以当日未出勤论. 忘记打卡者每次扣出勤奖金2元.三.不得委托他人打卡.违者每次双方均以旷工半个月论.四.出勤卡不得擅自涂改. 违者当日均以旷工论.如对出勤卡有疑问时.请洽询人事课处理. 第七条 考勤规定类 别事 由处 理迟到迟到12分钟迟到315分钟迟到15分钟以上每次扣2元每次扣5元须办理请假.2天内未请假者.当日以旷工计早退早退15分钟以内早退15分钟以上每次扣5元须办理请假.2天内未请假者.当日以旷工计旷工1.未请假者或请假未准而不到工者2.满假不到职.又未续假者3.委托代人卡4. 涂改卡片者5.组织调动.擅不到职或拒不工作者6.工作期间擅离工作冈位7.出工不出力.生产时间不从事生产.因个人主观原因不出产者.1.扣发当日工资2.旷工连续三日者开除.3
《(电子行业人事管理)外企来料加工电子厂人事管理规则精品》由会员管****问分享,可在线阅读,更多相关《(电子行业人事管理)外企来料加工电子厂人事管理规则精品》请在金锄头文库上搜索。
(卫生管理制度)公众卫生及市政条例
(经营管理制度)铁选厂标准化
(工作制度)回采工作面作业规程
(安全制度)机械设备安全操作规程
(工作制度)改西翼工作面作业规程
(安全制度)湿法脱硫安全操作规程
(工作制度)某农村工作九项制度汇编
(安全制度)氧化铝公司通用安全规程
(经营管理制度)门站操作标准化手册
(安全制度)能源公司安全制度汇编
(经营管理制度)某高速公路大临设施标准化施工指南
(安全制度)安全技术操作规程大全
(经营管理制度)标准化厂房施工组织设计方案
(安全制度)鲁基小学学校安全教育制度
(消防安全制度)消防安全标准化制度汇编
(工作制度)尿素工作规程
(经营管理制度)汇编制度标准化版已改好
(安全制度)安全讲义卷册安全操作规程
(消防安全制度)企业事业专职消防队训练内容及操作规程
(安全制度)伊泰集团机电设备安全技术操作规程
2024-04-17 3页
2024-04-17 3页
2024-04-17 3页
2024-04-17 4页
2024-04-17 3页
2024-04-17 2页
2024-04-17 4页
2024-04-17 3页
2024-04-17 4页
2024-04-17 3页