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基层党建工作2020年度述职报告范文

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  • 卖家[上传人]:yoush****ohua
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    • 1、基层党建工作2020年度述职报告范文根据会议安排,现将2020年度抓基层党建工作有关情况,简要述职如下。一、学习贯彻习近平关于党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神情况1.以党的政治建设为统领,全面推进“两学一做”学习教育制度化常态化。坚持把习总书记关于党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神作为抓好基层党建工作的根本遵循,紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习研讨、先进典型教育活动,组织党员干部观看了榜样4和电影迟来的告白,持续推动全体党员坚定理想信念,坚实学识涵养,坚守使命担当。2.以党的思想建设为重点,持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。每逢习总书记发表重要讲话、作出重要指示批示,以及党中央重要会议召开、重大决策部署出台,我们都及时认真、原原本本地学习,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保党支部建设朝着正确方向前进。3.以实际行动忠诚履职,为打赢疫情防控阻击战提供坚实后勤保障。深入贯彻习近平坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策的重要要求,快速反应,主动担责,为全市疫情防控提供坚强有力

      2、的后勤保障。对大楼实行封闭管理,连夜赶制出入证800余张,设置智能红外测温系统,对人员严格核实身份、做好登记、消毒工作;对大楼公共区域、电梯、会议室、公务车辆等接触密集部位严格进行杀菌消毒和通风工作,医疗垃圾分类投放、日产日清,自抗击疫情以来顺利完成会务保障工作82场次;机关食堂每天进行四次消毒、全天通风,实行取餐制度,分散就餐,延长就餐时间,大楼每天200余名工作人员、700人次的就餐保障工作安全有序;与此同时,按照市指挥部紧急驻村包点防控命令,选派6名党员干部进驻西流河镇小河村、土坑村,其他党员下沉到所在社区,协助开展疫情防控工作,103名党员干部为疫情防控捐款11720元,协调省局捐赠酒精50桶。二、2020年度基层党建主要工作1.强化党建责任。认真落实党建工作“第一责任人”职责,坚决落实党建工作各项制度,合理确定党建工作目标,使各党支部目标任务明确、组织措施得力。年初制定党建工作规划、党建工作年度计划和党建工作考核细则,加大日常检查指导力度,推动党建工作各项任务落到实处。2.强化组织建设。一是认真贯彻落实“两个条例”。对中国共产党党组工作条例和中国共产党党和国家机关基层组织工作

      3、条例“两个条例”进行专题学习,深刻领会条例精神,准确掌握思想内涵,增强运用条例做好党务工作的能力。二是圆满完基层组织换届选举工作。召开专题会议研究部署基层党组织换届选举工作,所属1个总支和6个支部圆满完成换届选举工作。三是高度重视党员发展工作。严格按照“成熟一个,发展一个”的原则,积极抓好入党积极分子的培训、考核,去年新吸纳预备党员1人、按期转为正式党员1人。3.强化教育管理。一是深入开展主题教育。牢牢把握主题教育总要求,全面贯彻“四个到位”,班子成员以身作则、以上率下,引领带动中心全体党员投身主题教育,顺利完成了各项任务,达到了预期目的,取得了初步成效。主题教育期间,确定“即知即改、立行立改”问题15个、整改重点问题3个,已经全部整改到位。二是狠抓政治理论学习。班子成员坚持先学一步、深学一层,以“学习强国”“支部主题党日”等活动为载体,采取集中学习和个人自学相结合的方式,重点学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、通读“一章三书”,引领带动全体党员干部读原著、学原文、悟原理,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。全年开展党组中心组学习12次、“支部主题党日”活动14次、党员

      4、大会集体学习21次、召开支委会5次、讲授专题党课2次。三是抓好意识形态工作。坚持把党建工作和意识形态工作齐抓共管,做到相互融合、相互促进。去年,共召开5次专题会议研究意识形态工作、2次中心组扩大会议专题学习意识形态工作有关内容,党员干部政治敏锐性和政治鉴别力进一步提高,有力推动基层党建工作高质量发展。三、存在的突出问题1.党建工作重视程度不够。一是个别党组织重业务、轻党建,存在业务、党建“两张皮”的现象,对党建工作责任制执行不力,党建工作“第一责任人”意识不强,“一岗双责”落实不到位。二是创造性地开展工作意识不强,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧。同时,党务干部参加培训少,缺乏必要的党务知识。三是个别党组织支部活动存在被干部职工活动所代替的现象。2.党员模范作用发挥不够。个别党组织不注重党员发挥先锋模范作用,致使个别党员放松了对自己的要求。有的党性意识淡薄,在工作中把自己等同于普通群众,只顾眼前局部利益,缺乏全局长远观念;有的工作缺乏热情和积极性,工作上创先争优意识不强;少数党员只缴纳党费不积极主动参加组织生活,个别党员的党费还要催缴。以上问题的存在,严重影

      5、响了党的形象,影响了党务工作的健康发展。3.学习教育活动常态化不够。部分基层党组织生活制度落实不够全面,没有将组织教育纳入支部重要议事日程,存在重工作、轻学习的现象。特别是对组织生活制度抓得不实,流于形式。在抓党员思想教育中,不注重对党员的集中学习,缺乏对科学文化、业务技能、法制理念、文化素养的教育,使得一些党员对政治理论知识学习兴趣不浓,导致业务理论一知半解,工作水平能力平平。另外,部分基层党组织开展活动方式方法单一,组织生活形式还停留在听报告、念文件层面,存在着程式化、形式化现象,内容枯燥,缺乏活力。四、下一步工作打算1.在落实党建工作责任上下功夫。牢固树立“抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职”的理念,认真履行基层党建“第一责任人”职责和党建工作责任制,切实压实党建工作责任,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。进一步完善考核制度,强化督查督办,严格激励问责,引导各基层党组织书记强化责任意识,切实增强党组织凝聚力和战斗力。2.在激发党员工作活力上下功夫。加强党员管理教育、规范发展党员工作,不断提高党员队伍整体素质;完善党员党性定期分析、民主评议等制度,引领党员干部争标兵、当模范,充分发挥党组织战斗堡垒作用;通过党员示范窗口、党员示范岗等党建工作激励机制,更好地激发党员干事创业热情。3.在促进党建工作规范化上下功夫。建立健全管理机制,对党建工作进行规范化管理,突出落实党建工作责任制。坚持两位一体,实行“双目标考核”,把党建工作与业务工作同部署、同推进、同考核,从根本上解决“两张皮”的问题。

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