某国有企业2020年党建工作总结与2021年工作计划 范文可编辑版
6页1、某国有企业2020年党建工作总结与2021年工作计划2020年是中国共产党成立99周年,也是全面建成小康社会、打赢脱贫攻坚战收官之年。根据党委工作安排,现将我公司2020年党建工作情况汇报如下:一、党建工作开展情况按照党建工作安排部署,制定公司2020年党建工作安排,从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设六个方面努力提高党建工作水平。1.推进“、”主题教育常态化制度化。推进“、”学习教育常态化制度化,以开展“ ”主题教育为契机,坚持常态化、重创新、求实效,坚持学做结合,全面落实“六个一”学习制度,切实将贯彻落实党的十九大精神与学习新党章、落实省委、政府的重大决策部署结合起来,公司支部组织集中学习15次。2.坚持正确导向,筑牢意识形态阵地。公司对照处级领导班子意识形态工作和宣传思想文化工作考核指标评价办法,组织公司员工认真学习贯彻党中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神2次;主要领导与各部门负责人开展谈心谈话1次。3.严格履行主体责任,严肃党内政治生活。履行全面从严治党主体责任,明确党支部书记抓党建工作“第一责任人”职责, 全面落实“三会一课”制度,上
2、半年召开党员大会8次,党支部书记讲党课4次,党员讲党课1次;开展固定党日活动3次。支部按时开展民主评议党员活动,支部书记主动参加上级党组织组织召开的专题民主生活会、支部组织召开的组织生活会,严格按照要求准备相关材料,并向上级党组织报告开展情况。4.积极参加党务工作者培训。党务工作者积极参加党务干部培训,加强对党内政治生活制度、“三会一课”、发展党员、党费计算收缴、档案规范化管理等党务基础知识的培训力度,提升党务干部抓党建、抓业务、促发展的能力素质,参加党务干部专题培训2次。5. 强化制度建设,为党建工作提供保障。制定并完善了党支部岗位职责、党支部管理制度、党风廉政建设等18项制度,认真履行党支部的管理职能,严格落实各项制度。6.严格履行发展党员程序,按时收缴党费。对公司发展党员情况开展了自查,经支部党员大会讨论,要求未按照发展程序入党的入党积极分子重新递交入党申请书,按照发展程序发展党员;上半年党费均由机关党委委代收,已缴,下半年党费将按照相关规定逐月向国资委党委缴纳。二、党风廉政建设工作开展情况1. 精心安排,全面落实各项工作。组织召开党风廉政专题会议,制定XXXX投资有限公司202
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