2019年涂料公司环境目标指标管理程序.精品
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中山市丽莎涂料（大众制漆）有限公司体系文件文件编号： LS-P-025A0标 题环境目标指标管理程序页 码第 1 页 共 1 页生效日期2002年8月15日1.目的为制定有效的环境管理目标与指标，特制定本程序。2.适用范围适用于公司环境管理目标与指标以及各部门分顶环境管理目标与指标的制定。3.职责3.1管理代表负责制定公司的环境管理目标和指标。3.2各部门负责制定本部门分项环境管理目标和指标。3.3行政人事部负责跟踪和监督公司和各部门环境管理目标和指标执行状况。4.工作程序4.1环境管理目标与指标的制定与批准。4.1.1环境管理者代表负责组织制定公司环境管理目标与指标，并填写环境目标与指标一表，报最高环境负责人批准。4.1.2各部门负责组织制定本部门分项环境管理目标与指标，并填写部门环境目标与指标一览表，报环境管理者代表批准。4.2环境管理目标与指标的制定应考虑如下内容：A.公司的环境方针； E.财力可行性；B.重大环境因素； F.运行与经营要求；C.法律法规要求； G相关方的要求；D.技术可行性； H.污染预防。4.3环境管理目标与指标的发布4.3.1 行政人事部应组织各部门讨论理解目标与指标的要求，对目标与指标执行过程 中的相关事项由行政人事部按人力资源控制程序列入培训计划，并组织对员工实施相应的培训。4.3.2环境目标与指标一览表按文件和资料控制程序受控发放到相应的责任部门。4.4环境管理目标与指标的执行与监督4.4.1各责任部门应按公司环境管理目标与指标的要求及环境管理方案控制程序制定切实可行的环境管理方案并执行。4.4.2 行政人事部与相应部门负责按监视测量和数据分析控制程序跟踪和监督环境管理目标与指标的执行实施。5.相关文件5.1文件和资料控制程序5.2环境管理方案控制程序5.3人力资源控制程序5.4监视测量和数据分析控制程序6.相关记录6.1重要环境因素清单6.2环境目标与指标一览表编 制审 核批 准中山市丽莎涂料（大众制漆）有限公司环境目标与指标一览表公司 部门环境目标指标备注
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