公司防护用品管理制度

职业健康安全管理文件保定市国茂办公家具有限公司防护用品管理制度1.目的和范围为认真贯彻、实施劳动法、职业病防治法、作业场所职业健康监督管理暂行规定和劳动防护用品监督管理规定，预防、控制和消除职业危害，保障从业人员生命安全和健康，特制定本制度。本制度适用于公司内负责劳动防护用品实施计划、采购、验收、保管、发放的部门和使用人员。2.职责和权限2.1公司主管领导负责审批劳动防护用品采购计划，保障资金的使用；2.2综合办公室负责制定劳动防护用品采购计划、按批准的计划实施采购；2.3生产技术部门负责拟定各工种岗位需用的劳动防护用品；2.4库房负责劳动防护用品储存、防护、发放；2.5车间负责督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。3.工作内容3.1采购过程3.1.1生产技术部门依据公司使用的生产设备、采用的防护设施及职业危害因素，参照劳动防护用品配备标准制定各类人员劳动防护用品应配发的种类和使用周期；3.1.2综合办公室根据劳动防护用品应配发的种类和使用周期；负责制定劳动防护用品采购计划并交主管领导审批、然后按批准的计划（特种劳动用品必须在有资质的供应商处）实施采购，3.1.3综合办公室采购的劳动防护用品必须交库房管理人员验证合格方可办理入库手续。未经验收办理入库手续的劳动防护用品不得发放使用。3.1.4综合办公室不得采购无安全标志的特种劳动防护用品，对从无资质的供应商处采购的商品质量负责；3.2验收、保管和发放3.2.1库房管理人员负责对采购的劳动防护用品按票单所列项目核对品种、数量，查验合格证及商品质量（适用时），对特种劳动防护用品必须验证供应商资质及安全标志，验证不合格时有权拒绝入库，建议采购人员退货；3.2.2验证合格的劳动防护用品办理入库后，放入规定的货位并标识（品名、规格、数量、入库时间）；库房管理人员对库存劳动防护用品的完好负责。3.2.3库房管理人员应建立个人劳动防护用品发放卡片，按人员岗位配备标准和使用发放周期（见附表），登记发放（品名、数量、发放时间）并由领用人签字。3.2.4劳动防护用品应保持适当的库存量，库房管理人员应根据使用期限、库存情况，适时报办公室进行计划采购；3.3使用3.3.1从业人员必须按岗位安全操作规程要求，正确佩戴和使用劳动防护用品，对未按规定佩戴和使用劳动防护用品的不得上岗，并对由此所造成的事故和伤害负责。3.3.2车间及班组负责人应督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。对未按规定佩戴和使用劳动防护用品的从业人员进行批评、教育，对拒不听从劝阻的从业人员有权勒令其下岗。3.3.3综合办公室负责人员负责检查公司内各岗位人员定佩戴和使用劳动防护用品的情况，对未按要求佩戴和使用的人员进行警告，并通知所属部门进行违章违纪处理。3.4报废3.4.1使用中未达到发放期限而达到报废标准的劳动防护用品，报办公室负责人员查看，根据损坏的原因，实施扣款后由办公室通知库房登记发放。3.4.1库存超过有效期的特种劳动防护用品，库管人员应报办公室负责人核准销账并销毁实物；3.4.2未到报废期限，由于保管不当造成报废的特种劳动防护用品，经办公室负责人核准后做报废处理。根据报废的经济损失对库房管理人员做出相应的处置。见附表：附表： 劳动 防护用品配发标准 名称期 限 （月）工种 工作服工作帽雨鞋绝缘鞋手套防尘口罩卫生口罩护目镜耳塞防毒口罩毛巾备 注春秋夏下 料121212361/2321212冬季加上衣1件封 边12121236111212封异型边人员排 钻12121236132组 装1212123611屏 风121212361112铝材下料人员配护目镜、耳塞电 工121212362411其它随所在班组叉 车1212123611司 机1212123611管 库 员1212123611后勤其他人员1212123611科 室12121236食 堂注：安全带、电焊面罩等临时性使用，可由使用部门提出，找主管安全管理人员审批，安全带、电焊面罩由库房保存，使用人员可向库房借用。工作服期限为上衣发放期限；（注：2010年5月调整）；防毒口罩仅是屏风蒙布喷胶时或异型封边使用快胶时用，配发有效使用期12个月。编制：翟永信 日期：2010年05月25日审核：王世良 日期：2010年05月25日批准：王新茂 日期：2010年05月25日第 6 页 共 6 页