医院驾驶员管理制度

医院驾驶员管理制度篇一：医院车辆管理制度车辆管理制度一、急救用车由"120"调度室派车，按顺序出车，不得无故不出车或私自借故出车。行政用车由用车部门填单，领导批准后再出车。二、车辆修理按本院车辆管理办法，到指定修理厂家修理时，由司机本人填写车辆修理申报表，由驾驶班长审核签字，车辆管理办公室主任核实，分管领导批准后根据情况安排修理。三、对车辆做到勤检查、勤保养、勤调整，发现故障及时处理或报驾驶班长，确保车辆完好，提高出车率。四、建立车辆各种表格（公里、安全、修理情况、车辆检查、业务学习等），做好统计工作，及时进行分析，完善车辆检查，开展安全竞赛活动、奖优、罚劣。五、保持车辆内、外清洁卫生和整洁，保证随车物品的完好，是否紧固和安全。六、做好车辆的交换工作，车辆牌、证、车载电话、警报器等随车物品的登记和移交，及时进入车辆档案。驾驶员值班制度一、严格遵守值班表值班，严禁24小时疲劳驾驶。二、值班驾驶员不得随意换班。因事变动，报本部门负责人批准并办理相关手续。三、值班驾驶员必须服从调度员调派任务，接“120”派车指令后，必须在3分钟内出车。四、在急救病人时气温在30以上必须打开空调，气温在15以下时必须打开暖气。五、完成任务后认真填写出车记录格及票据。车辆交接班制度1.本院车辆管理实行定车定人制度。2.每车设一主驾司机，负责本车辆使用，保养，维修等工作。3.所有车辆每天，每班次必须对车辆完好，物品进行交接并作好登记。接车驾驶员上班前应对车辆进行全面检查和维修作好登 记。6.每天接班必须提前15分钟进行交接检查。7.下班后必须做好车辆卫生、排除运行中故障，将车辆停放在指定位置，车头朝外，锁好门窗。8.车辆因未交接班发生擦碰、物品丢失，接班人员应及时向急救中心领导和车管办汇报，责任由前班人员承担。未按规定交接班的双方负同等责任。车辆交接班检查登记制度1、车辆交接班时，应对车辆灯光、刹车、转向、机油、水、外观等进行检查。2、做好车辆内外清洁工作。车头必须朝外停放。3、备用电瓶必须经常进行充电，保证电瓶完好。备用电瓶在不充电时必须关闭开关，以免耗电。4、每次出车回院检查氧气储存量,不足的及时补充;5、分管班长每天对所属车辆检查一次,并做登记;6、车管办安全员每天对车辆不定时抽查。7、检查中发现问题及时汇报。8、每次进行车辆检查必须认真在保养、工作情况表上记录。120急救驾驶员职责1、积极参加业务学习。掌握所驾驶车辆技术性能，不断提高驾驶水平。2、服从120调度指挥，不准私自出车和绕道办私事。3、密切配合、协助急救医师，安全完成急救任务。4、根据病人病情及急救医师意见确定行驶速度及转运医院。5、向急救医师提出转送中合理化建议时应注意方式和场合，避免引起纠纷。6、正确使用GPS、电台和警报器，以免GPS放电。7、严格按规定收费，栏目清楚，字迹工整，收费发票存根与医疗收据一并上交。8、做好接班前的车辆检查，认真保养车辆。9、保持车辆整洁、卫生和随车物品固定牢固。10、上班期间严禁钦酒，不得开英雄车、赌气车、霸王车和乱用警报器。11、下班时锁好车辆门窗，严防随车物品丢失。驾驶员安全学习制度一、驾驶员每年要参加不少于12次的安全学习，每次不少于1学时。二、每月单周星期一下午六点为驾驶员安全学习时间（特殊情况顺延）。三、所有驾驶员必须按时参加学习，不得迟到、早退。四、有特殊情况不能参加学习者，必须提前向分管领导请假，事后进行补学。五、对无故不参加学习者，按照脱岗一次处理。驾驶员培训制度一、新进入驾驶班的驾驶员必须接受48小时岗前培训，经过考核合格后才能正式上岗。二、新进入车管办的驾驶员，必须接受不低于一星期的车况，路况熟悉，以及相应医疗技能知识的培训。三、每月定期组织驾驶员对车管办管理工作和驾驶技术方面存在的疑难问题进行讨论交流，商讨改进措施。四、每半年组织驾驶员对驾驶理论和实际操作进行考试。五、上述培训的内容包括：交通规则，驾驶技术，工作程序，职业道德，驾驶安全等。篇二：医院车辆管理制度驻马店市中心医院车辆管理制度为加强医院机动车辆的管理，本着“方便管理、节约开支、提高效率、优质服务”的原则，特制定本制度。第一条：车辆的管理：1、医院车辆的日常管理由医院办公室负责管理。2、车辆的用油、维修保养、审验及养路费、保险费等事项，由医院办公室统一办理。3、车辆严格实行下班入库制。下班后所有行政车辆停放在医院行政楼院内，因事不能停入指定车位的车辆需先申请后，存放在相应的的停放处，120车辆停在专用车位。4、车辆实行专车专人驾驶，严禁将车辆私自交他人驾驶。5、对所有车辆分别进行加油登记，配置统一加油卡，实行一车一卡制度，并由司机班对每次加油情况进行登记，每次由司机班将各台车辆的油耗和公里数情况进行核算。6、车辆维修和保养应在医院指定的维修中心维修和保养。第二条：车辆的使用：1、医院工作人员因工作需要用车的原则上都可以申请。车辆调度实行 “用车审批、临床优先，先急后缓”的原则，确保医疗和行政公务工作需要用车。2、用车时间相近，方向相同、地点相近的外出办公人员，尽可能同车同行。3、调用车辆必须填写派车申请单，派车单由用车部门领导签字，上报医院办公室签字后确认方可派车。特殊情况下可以电话与院办联系，事后补齐派车手续；4、驾驶员专人专车，不得私自借车或换车，收车后及时将车辆停入车库。5、节假日行政用车一律封存。第三条：车辆油费的报销：1、 医院车辆进行专人专车的管理分工后，根据前期对车辆的行 驶情况的摸排，医院的车辆进行了油耗的测试，制定出相对应的油耗情况，以此作为依据对驾驶员进行考核。2、每张派车单上必须要写明申请用车的具体事由，经主管领导签字后方可出车。3、报销油费必须是正规，合法的发票，单位名称必须是符合医院要求的，才予以报销。否则作为废票处理。4、每次报销有院办审核公里数，核对油耗后，方可凭有效的车辆管理行车记录表上报领导审批。第四条：车辆的维修：为了减少驾驶员在维修车辆中损公肥私的情况出现，行政车辆的维 修实行严格的监督机制。1、车辆出现故障，必须有车辆专门的管理安全人员对车辆进行检测。2、经检测后将车辆开到医院指定的维修点进行维修。（私自在外面维修费用由自己负担）3、进入修理场后，由车辆安全管理员、驾驶员、车辆技术人员核定车辆的维修项目，并有车辆安全管理员和维修厂方进行价格上的商谈。4、车辆维修后由修理厂将维修的清单上报到院办进行核实，并有安全管理员签字确定，上报领导审批。5、领导审批完成后，由医院财务将相关的费用打到维修厂方。6、年底考核中车辆维修费用也将做为驾驶员年终考核的一项指标。第五条、车辆驾驶与行车安全：1、驾驶员未出车时，应严格按照作息时间在办公室待命，不得随意串岗、外出。2、为确保行车安全，驾驶员必须认真钻研业务，定期参加交警队组织安排的安全学习和检查，严格遵守道路交通安全法规，服从交警指挥，严禁酒后开车。3、驾驶员对车辆要勤检查，勤保养，勤擦洗，使车辆始终保持最佳运行状况。发现问题，及时处理，严防事故发生。原则上安排下午下班前一小时内洗车，无特殊情况不得提前洗车，以免影响正常用车。4、车辆在公务途中遇有突发事件或交通事故，应先急救伤患人员，并立即向交警、保险部门报案,同时还应向直管上级负责部门报告5、因下列情形之一违反交通规则或发生事故时，由驾驶人负担，并予以记过或免职处分。无照驾驶。未经许可将车借予他人使用。违反交通规则，其罚款由驾驶人负担。事故造成车辆损坏，在扣除保险金额后其余的由司机负担第六条：驾驶员的油耗考核办法：1、 根据第三条油耗管理中制定的油耗对驾驶员每月的油耗使用情况进行考核。2、 根据车辆的不同制定相对的合理油耗的范围标准:豫AC0116油耗标准：/百公里，标准范围：1819/百公里。超出上限的将进行50元得处罚，并责令其进行整改。3、 每月驾驶员油耗使用情况低于下限标准的，将根据情况排出名次，对节油最低的进行50元得奖励，最后一名的进行100元得罚款。第七条：驾驶员代驾车费管理办法：1、 制定的相关驾驶员代驾外派表。2、 写明相关的代驾事由和代驾的地点。并有代驾要求的部门领导签字确认。3、 报销单上附代驾外派单，回程打车地点，上报领导审核。院办篇三：急诊科驾驶员管理制度急诊科驾驶员管理制度一、120驾驶员在科室负责人领导下，履行好岗位职责。服从医教科及总值班调度的指挥，迅速出车，在保证安全的同时快速完成急救任务。二、定期做好车辆的检修、保养和清洗消毒工作，保持车况良好（经查实确因履责不到位而使车辆故障影响病人抢救的予以待岗处理），节约油料。下班后必须将车辆加足油、水，及时排除故障，发现问题及时向科室负责人报告。三、严格遵守交通规则和警灯、报警器的使用规定，认真执行操作规程，安全行驶，并详细记录车辆运行情况。任务完成后立即返回，不私自出车。四、遵守医院的各项规章制度，严格执行交接班制度，接班人员必须提前10分钟到岗，接班人员未到，当班者不得离岗，确保院内救护车处于应急状态。所有驾驶人员必须保持通讯通畅，接到出车电话通知必须在规定时间内来院。五、120驾驶员与医务人员密切配合，共同完成急救任务，执行任务时要服从医务人员的指挥，必须协助抬送病员上、下车。六、积极参加政治、业务学习、安全及急救知识和技能学习，主动熟悉路状及村落路线，提高自身素质及道德修养，全心全意为病人服务。七、爱护公物，保管好车上一切器材和工具。配合120医生进行抢救物品的保管，保持车辆中氧气瓶内氧气处于应急状态。汝州市第四人民医院急诊科