部室安全目标责任状:总结 计划 汇报 设计 可编辑
-
资源ID:89259088
资源大小:14KB
全文页数:2页
- 资源格式: DOC
下载积分:15金贝
快捷下载
账号登录下载
微信登录下载
微信扫一扫登录
1、金锄头文库是“C2C”交易模式,即卖家上传的文档直接由买家下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益全部归上传人(卖家)所有,作为网络服务商,若您的权利被侵害请及时联系右侧客服;
2、如你看到网页展示的文档有jinchutou.com水印,是因预览和防盗链等技术需要对部份页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有jinchutou.com水印标识,下载后原文更清晰;
3、所有的PPT和DOC文档都被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;下载前须认真查看,确认无误后再购买;
4、文档大部份都是可以预览的,金锄头文库作为内容存储提供商,无法对各卖家所售文档的真实性、完整性、准确性以及专业性等问题提供审核和保证,请慎重购买;
5、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据;
6、如果您还有什么不清楚的或需要我们协助,可以点击右侧栏的客服。
|
下载须知 | 常见问题汇总
|
部室安全目标责任状:总结 计划 汇报 设计 可编辑
江西凯丰化工有限公司部室安全目标责任状为进一步强化我公司安全、消防管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针,贯彻执行“谁主管,谁负责”的原则,确立层层责任制,杜绝重、特大事故的发生,确保安全生产,特制订本责任书,具体条款如下:一、安全消防责任目标:1、辖区内无重大爆炸、火灾、重大伤残伤亡及多人中毒事故,公司财物失窃等事故案件;2、年千人负伤率小于1%,重伤率低于0.045%;3、安全隐患整改率100%;4、严格票证制度,严禁无证作业,全年全员安全教育率达100%,持证上岗率达100%;二、安全消防具体工作要求:1、安全消防工作实行层层责任制,部室领导对本管辖区的生产、运输、储存、使用、宣传等活动中的劳动安全、消防工作负全面责任。2、部室领导必须对公司负责,并接受公司有关专业部门的指导、检查和监督,加大安全生产监督管理力度,严格执法,确保责任目标实现。3、责任期间必须严格执行国家和地方政府及主管业务机关的劳动安全、消防工作法规、条例、规定和公司的厂规厂纪。4、抓好安全培训教育,提高职工安全意识和安全技术水平。各部室要严格执行新职工入厂“三级”安全教育考核,组织所辖区人员进行劳动安全、消防防范知识和法规教育以及与本业务有关的安全教育工作,做好职工思想工作,避免由于注意不集中而引发操作事故,甚至引发其它过极行为。按照上级要求组织开层好“安全生产月”等安全活动;继续开展安全合格班组活动,使全体职工牢固树立“安全第一”的思想,提高“我要安全”的意识,具备“我会安全”的技能,全年全员安全教育率达100%,持证上岗率达100%。5、强化安全生产管理与监督。各部室要根据本部室的实际,不断健全和完善各项安全生产管理措施,将安全生产工作重点转移到预防为主的轨道上来,加强安全检查,及时消除隐患,采取有效措施把安全隐患消灭在萌芽状态。对所有的建设工程项目都必须严格按照“三同时”规定予以落实。分管安全领导组织辖区安全、防火检查每月一次。检查完毕,应如实记录,并及时对组织患整改复查活动,辖区单位不能整改的,应上报公司,由公司安排有关人员协助整改,以确保安全。6、加强危险化学品生产、使用、储存、经营、运输、废弃等环节的安全管理,加大检查力度。特别要加大剧毒物品和数量构成重大危险源的其它危险化学品的监管力度。各车间行政区内有使用、储存剧毒物品和数量构成重大危险源的其它危险化学品的,必须制定事故应急救援预案和安全巡查等制度,并明确管理责任人。7、严格票证制度,严禁无证作业。需动火、吊装等作业的单位应根据票证要求,认真办理手续,落实作业中的各项安全措施后才能作业,要加强易燃易爆储罐的安全管理,严禁跑、冒、滴、漏。8、按规定组建义务消防队,接受公司组织的义务消防队学习、训练、演习等,实行消防器材承包管理,对所管辖区域内的消防器材要经常检查,发现问题及时更换,保证器材处于良好状态。9、如发生重伤、死亡或重大设备事故,应迅速组织人员赶赴现场抢救、抢险等善后处理,并保护好现场,并立即将情况向公司汇报,同时参与事故调查,查清事故原因,分析事故规律,研究制定预防措施,改进安全工作。对事故责任单位和责任者提出处理意见,填报事故调查报告。及时完成事故的调查统计和建档工作,并上报公司备案,不得不报、瞒报。如遇到管辖区外发生事故,必须无条件地服从公司的安排调动,协助公司做好事故抢救和处理工作。做好事故的“四不放过”工作以防类似事故再次发生。各类事故的结案率达100%。10、每月召开一次安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全存在问题,对会议上落实的事,要进行跟踪验证,定期向公司汇报安全生产工作。三、考核依据及奖惩办法:1、完成安全生产目标,成绩显著的,在年终考核时给予奖励。2、不能完成安全生产目标的,给予通报批评,并实施“一票否决权”,发生事故的按安全生产管理制度处罚,如造成重大事故的,追究相关责任人的法律责任。四、其 它:1、本责任状自签订之日起生效,有效期一年。2、本责任状一式二份,签字双方各一份。部室负责人签字: 公司领导人签字:年 月 日年 月 日