高效工作的七大习惯

高效工作七大习惯,种下一个行动，收获一种行为； 种下一种行为，收获一种习惯； 种下一种习惯，收获一种性格； 种下一种性格，收获一种命运。 威廉詹姆斯,高效工作七大习惯,每天从计划开始,分派任务,排除干扰,充分发挥灵感,合理休息,每天以总结结束,提高来自八小时之外,高效工作七大习惯,1、制定当日工作计划； 凡事预则立，不预则废 2、时间管理四象限法则 把工作按照重要和紧急两个不同的程度进行了划分。,一、每天以计划开始,3、确定计划完成时间 帕金森定律：完成一件工作所需的时间，会扩大至填满所容许的时限。 如果你不制定一个时间表，你会花很长一段时间来完成你的工作。,一、每天以计划开始,二、分派任务,1、管理就是指使或和其他人一起有效率、有效果地将事情完成的过程。 2、列出任务清单，上班第一时间分派给相关团队成员。,三、控制干扰,1、信息过剩的时代打断你的思考，影响你的工作； 2、去掉效率障碍，为自己筑建一个堡垒；,三、控制干扰,3、最大的效率障碍网络 只要不是工作必须，关掉聊天工具，不去打开邮箱。 4、不必要的电话不接，事后及时回复。,四、合理休息,1、为什么一节课45分钟时间？ 医学研究显示，颈部疲劳极限为45分钟 教育心理学有个重要观点是“一般青少年的注意力持续集中只有10-30分钟左右，成人注意力持续集中只有30-50分钟”。,四、合理休息,2、印度大诗人泰戈尔曾说过：“休息与工作的关系，正如眼睑与眼睛的关系一般。” 3、工作间隙适当休息，可提高工作效率。 每小时休息10分钟。,1、灵感都是提高你工作效率的一个关键。 勤于记录，抓住灵感 2、灵感是从积累中得来，而非偶然。 读万卷书，更要行万里路；即要多学习， 还要 多实践。,五、充分发挥灵感,六、每天以总结结束,PDCA的检查、执行； 检查执行结果是否达到了预定的目标。 下属只做你检查的工作，不做你希望的工作。 把成功的经验总结出来，制定相应的标准。,七、提高自来八小时之外,1、提早15分钟上班制定当日工作计划； 及时分派任务，提高团队工作效率 2、晚15分钟下班进行总结分析。 减少不必在的干扰，为明日计划做准备,谢 谢,