乡镇党委书记近三年来个人思想工作总结

乡镇党委书记近三年来个人思想工作总结县委组织部：我于201x年6月由x镇镇长职位提拔至x镇担任镇党委书记。近三年来，在县委、县政府的正确领导下，我认真履行党委书记职责，充分发挥总揽全局、协调各方作用，团结带领全镇广大干部群众，抓重点、攻难点、创亮点，全镇呈现出经济加快转型发展、民生保障不断改善、社会大局和谐稳定的良好局面。一、抓学习、强素质，科学决策水平不断提高一是强化政治理论学习，坚定理想信念。积极参加县委中心学习组集体学习，自觉学习党的十八大、十九大及习总书记系列重要讲话精神，组织镇党委中心学习组学习18次，记笔记4万字，强化政治纪律和政治规矩，时刻在思想上、政治上同中省市县委保持高度一致，增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的坚定性和自觉性。二是坚持向实践学习，提高决策水平。镇党委在年初明确提出 “x”的发展思路，为x镇长远发展找准定位，把好方向。二、抓重点、求突破，镇域经济实力大幅提升一是农村经济再添新活力。大力推进x村x农业生态观光园区及x水产养殖基地为重点的现代农业园区建设，提高管理水平和经济效益。全镇新栽油茶1500亩，栽种中药材3000亩，新发展农村专业合作社17家，形成了以“合作社+”的脱贫模式。二是旅游三产实现新跨越。x村美丽乡村建设初见成效，x风情游持续升温。三是小城镇建设成效明显。投资1500万元完成x移民105户，对x街道进行了绿化、亮化、美化，集镇规模不断拉大，城镇品味持续提升。三、抓稳定、惠民生，群众幸福指数明显提升一是民生保障全面改善。投入x万元建成x敬老院1座和标准化“互助幸福院”6个，解决了56位五保老人的生活供养。二是生态环境持续向好。大力开展绿色商南建设，植树造林5000亩，坡面绿化145亩，扎实推进省委“四位一体”和市委“五个五”党建工作，带头落实镇办五项制度，构建镇、村两级流动党员管理服务网络，对全镇235名流动党员规范管理。选派39名优秀年轻组长到村上挂职锻炼，担任村主任助理及片长，拓宽了干部培养渠道，加强了村级后备人才培养。创新开展周四“民情大家谈”、“民情连线”活动，收集民情397条，已办结376条，民事代办324件。一直以来，我把学习作为一种政治责任、精神追求和生活方式，不断丰富和完善自身理论水平。一是注重政治理论学习，着力提升自己的政策理论水平。坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑，认真贯彻落实科学发展观，自觉研读习近平系列重要讲话精神、中国特色社会主义理论、十八大历次会议精神、省委和州委全会精神以及中纪委、上级纪委的文件精神，坚定树立“四个意识”。党的十九大召开以来，我始终把学习宣传贯彻党的十九大精神当成当前和今后一段时期的主要任务，带头学习宣传贯彻党的十九大精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作。坚定新时代中国特色社会主义思想信念，进一步增强“四个意识”和“四个自信”，对党忠诚，为党尽责，始终做到在思想上高度认同核心，在政治上坚决维护核心。二是密切上下关系，加强团结协作。用战略思维服务全街道工作大局，围绕监督执纪担当尽责，认真贯彻落实新时代党的落实签字背书制度。每年组织全街道干部职工、村（社区）“两委”负责人就个人党风廉政建设责任制签字背书作出承诺，全街道9个村（社区）“两委”负责人17人，56名干部职工签订了干部作风建设承诺书，着力整治了软弱涣散、纪律松驰等问题。狠抓“八项规定”落实，严明党内规矩。严格执行*作风建设“十严禁”、违规操办婚丧喜庆事宜、公车私用等问题举报奖励暂行办法等规定。三年来，共组织作风检查40余次，参加人员46人（次），对违反相关规定的8人给予党政纪处分，56人提醒谈话。严格执行“三重一大决策制度”和“领导干部重大事项报告制度”。严格落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关规定。在公务接待方面，严格控制陪同、陪餐人员，严格按接待标准执行，违反规定或超标接待的不予报销。在公务用车方面，严格执行公车管理制度，全面杜绝了公车私用、公车乱用行为的发生。落实纪律处分“四种常态”运用全覆盖，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成常态，真正做到对辖区内党员干部纪律、作风、工作中存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正、早处理，防止小问题演变成大问题，三年来，提醒约谈党员干部200余人次，党政纪轻处分28人，免职2人，开除党纪3人，移送司法机关1人。三是挥好“指挥棒”。建立健全了以街道党工委书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组，扎实推进党风廉政建设，制定了*街道党风廉政建设工作计划，明确责任加强监督，将党风廉政建设和预防腐败工作进行责任分解，责任落实到人。认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定，努力抓好自身的廉政建设，严格执行中央“八项规定”；监督党务、政务、村务公开工作，完善公开制度；认真搞好宣传教育工作，组织党员干部学习党纪条规，开展座谈讨论，运用宣传片、宣传专栏等，加强廉政宣传教育工作。三年来，开展警示教育22次，组织学习党规党纪专题学习6次，廉政教育12次，对党务政务村务、单位“三公经费”、车辆运行管理、差旅报销等开展检查每季度不低于1次，发现问题责令及时整改。积极做好信访及查办案件工作，三年来，收到群众来信来访40余件，全部给予回复。在查办案件方面，严把案件质量关，查办案件33件，党政纪处分33人，免职2人，开除党籍3人，移送司法机关1人。四是用好“杀手锏”。坚持以问责追责倒逼责任落实，运用好一案双查、责任追究，注重在纪律审查、重点督查、专项监察、政治巡察中查找责任缺失、履职不力等问题，发现问题，一问到底、一追到底。纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风方面存在突出问题，街道民生监督组牵头组织相关部门开展民生项目监督检查，对民生项目监管落实不力的加大查处力度，三年来，民生领域专项监察发现问题250余件，立案19件，党政纪处分19人，对违规违纪人员56人开展约谈提醒。民生资金公开力度得到增强。在街道政务大厅、中心学校、3个村安装民生项目查询一体机，并规范管理，引导群众查询。查办民生案件21件，党政纪处分21人，移送副科级干部违纪线索2件，涉嫌违纪违法移送司法机关1件。加强纪律督查，完善干部管理办法，常检查、抓重要节点、重要领域，实行周通报、月结账、季度考核。对违反干部职工管理办法的40余名干部作了通报，扣除相应绩效，重申了干部作风建设的重要性。五是管好“督战队”。为确保脱贫攻坚工作务实、扎实、真实，组织街道9名村级专职监督员，2名街道办专职监督员督战脱贫攻坚，主要开展各村“五人小组”履职情况专项督查、精准识别回头看大督查、“组组通”公路项目建设等专项督战。结合精准扶贫、精准脱贫开展“大公开、大巡查、大查处”、“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动，发现问题46个，约谈干部24人次。2018年来，在辖区内开展扶贫领域腐败和不正之风专项治理，对贫困人口错评、漏评，错退，危房改造、扶贫资金专项治理开展督查8次，对工作作风不严不实，履职不力干部立案3件，党纪处分3人。(二)完成街道党工委交办的其他工作。先后较好完成了联系的*工作，通过召开乡村发展倍增、精准扶贫、异地扶贫搬迁动员等群众会，以共商方式帮助村组干部、群众理清发展思路；规划上报基础设施建设、异地扶贫生态移民搬迁动员申报等工作；调解大规模土地整治遗留的矛盾纠纷，宣传政策，完成退耕还林，一事一议路灯安装、道路硬化等工作。指导*村第十届村级换届选举，实现矛盾问题不过夜、零上交。同时完成街道党工委集体研究交办的其他临时性事务。三、恪守政治品格，修身立德纯粹党性本人一直秉承“做事先做人、立业先立德”的为人处世准则，始终把修身立德作为一种价值追求和品行锤炼。树牢四个意识，保持政治定力。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神、治国理政新理念新思想新战略，尤其是关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述、“6.23”在深度贫困地区脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，始终把政治信仰作为安身立命的“主心骨”、修身立业的“定盘星”，自觉树牢四个意识尤其是看齐意识、核心意识。坚持重大事项集体决策，办事公开透明。