整理的建筑工程企业安全生产管理制度

建筑施工安全生产管理制度汇编山东*工程股份有限公司目 录一、总 则4二、安全领导机构与安全管理机构5三、安全生产责任制71、各级人员安全生产责任制8（1）企业法人安全生产责任制8（2）总经理安全生产责任制8（3）主管生产的副总经理安全生产责任制8（4）工会主席安全生产责任制9（5）总工程师安全生产责任制9（6）总会计师安全生产责任制10（7）安全文明处处长安全生产责任制10（8）施工技术处处长安全生产责任制11（9）质量管理处处长安全生产责任制11（10）综合办公室主任安全生产责任制12（11）财务处处长安全生产责任制13（12）项目公司经理安全生产责任制13（13）项目公司书记安全生产责任制14（14）项目经理安全生产责任制14（15）施工员安全生产责任制15（16）技术员安全生产责任制15（17）质检员安全生产责任制16（18）安全员安全生产责任制16（19）安全资料员安全生产责任制17（20）班组长安全生产责任制17（21）其他管理人员安全生产责任制18（22）工人安全生产责任制182、各部门安全生产责任制19（1）安全生产委员会安全生产责任制19（2）安全文明领导小组安全生产责任制19（3）安全文明处20（4）综合办公室（工会）20（5）经济管理处21（6）施工技术处21（7）质量管理处22（8）综合办公室（劳动人事处）22（9）财务处23（10）综合办公室23（11）经营处、招投标中心233、各工种安全生产责任制24（1）电工安全生产责任制24（2）木工安全生产责任制24（3）瓦工、抹灰工安全生产责任制25（4）架子工安全生产责任制26（5）模板工安全生产责任制26（6）钢筋工安全生产责任制27（7）砼工安全生产责任制28（8）打桩工安全生产责任制28（9）油漆工安全生产责任制29（10）机械操作工安全生产责任制29（11）起重工安全生产责任制30（12）司索工安全生产责任制31（13）机械维修工安全生产责任制31（15）防水工安全生产责任制33（16）管道工安全生产责任制33（17）电气焊工安全生产责任制34（18）电工安全生产责任制35（19）普通工安全生产责任制36四、安全生产责任制、目标考核制度37五、安全生产资金保障制度42六、安全教育培训制度47七、安全生产检查制度50八、工程分包管理制度52九、生产安全事故报告处理制度55十、安全例会制度58十一、施工方案及专项方案审批制度60十二、安全技术交底制度65十三、公司领导值班及项目部领导安全带班制度66十四、施工现场安全值班制度68十五、安全防护、临时设施费与准用证管理制度69十六、劳动保护用品管理制度71十七、起重机械设备管理制度73十八、班前安全活动制度77十九、现场人员安全生产纪律管理制度78二十、特种作业人员管理制度79二十一、工程报监及阶段验收制度80二十二、事故隐患排查治理工作制度82二十三、重大危险源管理制度85二十四、重大危险源公示制度89二十五、文明施工管理制度91二十六、施工现场消防安全制度93二十七、施工现场卫生责任制及管理制度95二十八、施工现场门卫制度101二十九、施工现场治安保卫制度102三十、施工现场宿舍管理制度104三十一、施工现场防暑降温管理制度105三十二、安全资料管理制度107三十三、操作规程110（一）塔吊司机操作规程110（二）架子工操作规程111（三）电工操作规程114（四）电焊工操作规程117（五）机械操作工操作规程118（六）起重工操作规程120（七）施工升降机操作规程120（八）起重机械设备拆装工操作规程122（九）其它有关工种操作规程123安全生产管理制度总 则 一、为切实加强公司建筑施工安全生产管理，不断提高施工现场的安全管理水平，强化全员职工的安全生产意识，规范安全生产管理各项工作的管理责任和工作标准，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，有效杜绝生产安全事故的发生，切实保障职工的生命财产安全，特制定本制度。二、本制度依据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国建筑法、建设工程安全生产管理条例、施工企业安全生产管理规范、建筑施工安全检查标准以及建设部和省、市政府颁布的有关建筑安全生产管理法律、法规文件，行业主管部门颁发的规范、规定，结合企业实际情况制定。三、本制度适用于公司内各类新建、扩建、改建的房屋建筑工程(包括与其配套的线路管道和设备安装工程、装饰工程)、市政基础设施工程和拆除工程。 四、公司各级负有安全生产管理责任的部门、岗位，要认真履行安全生产责任制，严格贯彻执行本制度各项规定，在实施规范管理中提高自身业务素质，提升企业整体管理水平。五、公司每年将对本制度进行修订、完善，保证制度的有效性、适用性。在日常检查中，将对贯彻执行本制度情况进行全面评价考核，在不断修定完善本制度的同时，将对有章不循、失职失责的各级管理人员追咎责任。六、本制度自发布之日起实施。137安全领导机构与安全管理机构根据上级有关要求，结合公司实际情况，公司建立安全领导机构与安全生产管理机构，安全生产管理机构是本单位设置的负责安全生产管理工作的独立职能部门。一、公司成立以董事长为主任的安全生产委员会，总经理为副主任，成员由副总经理、总工程师、总会计师、总经济师以及安全文明处、施工技术处、质量管理处等处室负责人组成。研究、统筹、协调、指导公司重大的安全生产问题，组织重要安全生产活动。在安全生产委员会的领导下，成立安全文明检查考核领导小组，以总经理为组长，副总经理为副组长，组员由机关支部、安全文明处、施工技术处以及综合办公室负责人组成，定期对公司下属各工地进行安全生产指导、检查，落实安全法律法规及相关制度。二、安全生产管理机构在公司主要负责人的领导下开展安全生产管理工作，其主要职责是落实国家有关安全生产法律、法规和标准，编制并适时更新安全生产管理制度，组织开展全员安全教育培训及安全检查等活动。公司设安全文明处，任命处长一名，配备专职安全管理人员8-10名，分别负责建筑起重机械、脚手架、模板支设、施工用电、文明施工、安全生产费用使用及安全施工资料管理。三、公司下属各单位成立以经理为首的安全生产分会，分析、预测本单位的安全生产形势，综合管理安全生产工作，指导、协调和监督环境及职业健康安全管理体系的运行。各项目部成立项目经理为首的安全生产领导小组，对本项目的安全生产实施监督，组织安全生产检查，落实安全技术措施，消除事故隐患。公司下属各单位书记分管安全文明施工管理工作，兼任安全科科长，配备专职安全员1-3名。根据济南市建筑市场有关责任主体关键岗位人员配备数量最低标准（济建建字201112号）要求，项目部配置专职安全员人数为：建筑面积在2万及以下工程至少1人；建筑面积在2万-6万工程至少2人；建筑面积在6万以上工程至少3人；建筑面积在6万平方米以上时，每增加5万平方米，安全员应增加1人。根据关于规范建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备的通知（济建质安监字【2009】7号）要求，专业承包单位应当至少配备1人，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。劳务分包单位应当设置专职安全员的人数为： 施工人员在50人及以下的应设1人；施工人员在50人200人的应设2人；施工人员在200人及以上的应设3人以上，并根据所承担的分部分项工程施工危险实际情况增加，不得少于工程施工人员总人数的5。安全生产责任制一、安全生产责任制度是“安全第一、预防为主、综合治理”方针的具体体现，是公司最基本的安全管理制度。二、为预防、减少和控制事故的发生，真正做到“管生产必须管安全”、“谁主管，谁负责”，特制订本制度。三、本制度规定了公司主要负责人、公司各级管理人员、各职能部门应履行的安全生产责任制，明确在各自的职责范围内，对安全工作承担相对的责任。只有明确责任，分工负责，才能形成完整有效的安全管理体系，杜绝各类事故的发生。四、结合公司实际情况，安全生产责任制的主要内容有：（一）企业各级人员安全生产责任制包括：法人、总经理、副总经理、工会主席、总工程师、总会计师、安全文明处处长、施工技术处处长、质量管理处处长、综合办公室、财务处处长、项目公司经理、项目公司书记、项目经理、施工员、技术员、质检员、安全员、安全资料员、班组长、其他管理人员以及工人安全生产责任制。（二）企业各职能部门安全生产责任制包括：安全生产委员会、安全文明领导小组、安全文明处 、综合办公室、经济管理处、施工技术处 、质量管理处、财务处、经营处、招投标中心（三）各工种安全生产责任制包括：电工、木工、瓦工、抹灰工、架子工、模板工、钢筋工、砼工、打桩工、油漆工、机械操作工、起重工、司索工、机械维修工、信号指挥工、防水工、管道工、电气焊工、电工、以及普通工安全生产责任制。1、各级人员安全生产责任制（1）企业法人安全生产责任制 认真贯彻执行国家及上级的有关安全生产的方针政策和法律、法规、掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，是本企业安全生产的第一责任人，负全面的领导作用； 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划，建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法； 建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实； 领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作； 在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好伤亡和重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。（2）总经理安全生产责任制 认真贯彻执行国家及上级的有关安全生产的方针政策和法律、法规，结合企业情况，制定贯彻实施的措施，并检查执行情况； 把安全生产列入议事日程，要定期召开安全生产会议，讨论安全生产动态，分析事故教训，解决安全生产上的问题； 积极改善劳动条件，开展安全达标活动，消除不安全因素，提倡文明施工、安全生产； 经常性组织中层领导干部、职能部门负责人及职工进行安全生产方针、政策和安全技术培训教育，提高安全管理水平。（3）主管生产的副总经理安全生产责任制 对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助企业法人代表认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度； 组织实施本企业中、长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制； 参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性较强工程项目的安全施工组织设计中的安全技术措施，制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划； 领导、组织本企业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标，领导、组织对相关人员的培训、考核与审查工作； 领导、组织本企业定期和不定期的安全生产检查，及时解决施工中的不安全问题； 认真听取、采纳安全生产的合理