紫金杯班主任事迹材料

为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划紫金杯班主任事迹材料“紫金杯”班主任感想“紫金杯”优秀班主任是对班主任工作的一种最高评价，是所有担任班主任工作的老师们努力的方向。我们有幸参加了“紫金杯”优秀班主任走进景东学区的巡讲活动，对这些优秀班主任的工作有了进一步的了解。史家小学的陈玉梅老师做的在班级建设中培养学生的好习惯中，陈老师提出的希望学生边学习边成长，给我留下了深刻的印象，其实每个孩子由于成长的环境不同，家庭的教育观念不同，所以呈现出的习惯也不同。教育必须有爱，教育也需要技术。没有爱的技术是危险的，而无技术的爱是无力的。教育要真正起到作用，教师的智慧，独特的工作方法，宝贵的工作经验是万万不可缺少的。好的教育不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块打磨成美丽的鹅卵石。教师要因材施教，遇到突发事件，光有爱心和责任心是不够的，还要讲求方法，因为我们工作的对象是人，每一个学生都是不同的个体，所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题，又不能伤害学生的自尊。我们都是普通教师，学识不够高，方法也不够灵活，要多向优秀班主任和专家学习好的管理班级的方法，并根据自身的条件去进行变通应用，只有这样才会不断进步。车尔尼雪夫斯基说："教师把学生造成什么人，自己就应当是这种人。"要想自己的学生好学，教师必须先好学，只有学而不厌的教师才会教出学而不厌的学生。读书是进步的阶梯。从这些优秀班主任身上，我看到她们共同的特点就是爱好读书，喜欢积累，在工作中勤于反思，及时总结。虽然我也读过一些书，但这远远不够，我打算继续多读书，多向优秀班主任学习，努力提高自己的教育技巧。XX年紫金杯优秀班主任登记表关于评选北京市紫禁杯优秀班主任标准XX年北京市中小学紫禁杯优秀班主任评选工作即将开始。今年的评选工作以深入贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见、教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见和北京市中小学班主任工作管理规程为指导，以引导广大中小学班主任认真总结和提炼班主任工作成功经验，探索班主任工作规律为重点，使职业道德高尚、工作实效性强、深受学生喜欢的班主任老师受到表彰。现将评选工作的有关要求通知如下：一、评选条件：热爱教育事业，热爱班主任工作，热爱学生，从事班主任工作三年以上的现任班主(转载于:写论文网:紫金杯班主任事迹材料)任。努力学习，勤于实践，善于研究，综合素质较强。全面贯彻党的教育方针，注重班集体建设，所带班级在学校开展的各项活动中表现突出，受到过表彰奖励。积极调动校内外各方面的教育力量，共同推进素质教育，关注每个学生健康成长。经常与学生家长保持联系，坚持家访，指导家长用正确的方法教育子女。申报北京市中小学紫禁杯优秀班主任特等奖的班主任除符合上述条件外，其班主任工作经验在本区县具有示范和引领作用，荣获过紫禁杯优秀班主任或区县优秀班主任称号。二、评选要求：各校要将紫禁杯优秀班主任评选工作与先进班级创建工作，提高班主任队伍专业发展水平和加强师德建设等项工作有机结合，加强对评选工作的指导和管理。紫禁杯优秀班主任评选工作要坚持公开、公开和公正的原则。学校推荐的紫禁杯优秀班主任候选人要经过本人陈述，学校教职工评议和校务会讨论通过。每位候选人需提交一篇3000字以内的事迹材料。名额分配：全区紫禁杯优秀班主任特等奖2名，一等奖4名，二等奖4名。鉴于全区总体名额有限，各校最多上报1名候选人。请各校6月26日前将候选人登记表及事迹材料的电子版、纸质版上交小教科。小教科将安排时间进行候选人的述职评选工作，时间另行通知。XX年北京市中小学紫禁杯优秀班主任候选人登记表目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。