面试礼仪 课件

面试礼仪,排序 企业（集团）名称 1 风神轮胎股份有限公司 2 金龙精密铜管集团股份有限公司 3 河南豫光金铅股份有限公司 4 阿特斯光伏电力(洛阳)有限公司 5 鸿富锦精密电子（郑州）有限公司 6 焦作隆丰皮草企业有限公司 7 河南瑞贝卡发制品股份有限公司 8 中平能化国际贸易有限公司 9 郑州明泰实业有限公司 10 新乡化纤股份有限公司,11 舞阳钢铁有限责任公司 12 河南佰利联化学股份有限公司 13 河南明泰铝业股份有限公司 14 中铝河南国际贸易有限公司 15 郑州宇通客车股份有限公司 16 安阳钢铁股份有限公司 17 河南浩丰化工有限公司 18 河南方正博研实业有限公司 19 中信重工机械股份有限公司 20 许昌恒源发制品股份有限公司,21 濮阳龙丰纸业有限公司 22 河南五丰粮油食品有限公司 23 乐凯集团第二胶片厂 24 新密市万力实业发展有限公司 25 河南龙成集团有限公司 26 好友轮胎有限公司 27 中国磨料磨具进出口公司 28 濮阳濮耐高温材料（集团）股份有限公司 29 白鸽集团进出口有限公司 30 安阳市豫北金铅有限责任公司,31河南凯瑞数码有限公司32一拖国际经济贸易有限公司33河南省光大纺织进出口有限责任公34洛阳德生纺织科技有限公司35河南益隆进出口有限公司36洛阳北方易初摩托车有限公司37河南省江河纸业有限责任公司38安钢集团国际贸易有限责任公司39郑州日产汽车有限公司40多氟多化工股份有限公司41河南省工艺品进出口有限公司42中铝河南铝业有限公司43河南省瑞泰发业股份有限公司44南阳明泰食品有限公司45河南中艺进出口有限公司46河南东方丝绸进出口有限公司47河南当代国际贸易有限公司48濮阳宏业进出口贸易有限公司49河南省中原内配股份有限公司50河南省通用机械进出口有限公司51中国石化集团中原石油勘探局52西峡县家家宝食品有限公司53南阳二机石油装备（集团）有限公司54河南新野纺织股份有限公司55河南莲花味精股份有限公司56许昌龙正美发饰品有限公司57河南天方药业股份有限公司58河南通达电缆股份有限公司59中铝洛阳铜业有限公司60河南安彩高科股份有限公司61郑州宇通集团有限公司62河南雅顺商贸有限公司63平顶山神马工程塑料有限责任公司64鹤壁天海环球电器有限公司65许昌龙正发品有限公司66河南新东旭贸易有限公司67河南出版对外贸易有限公司68驻马店华中正大有限公司69河南利华制药有限公司70河南悦源贸易有限公司71漯河双汇进出口贸易有限责任公司72河南金丹乳酸科技有限公司73中铁七局集团有限公司74濮阳可利威化工有限公司75河南天冠企业集团有限公司76卡博陶粒(中国)有限公司77河南省中原大化集团有限责任公司78郑州硕达钻石有限公司79河南新能光伏有限公司80河南省西保冶材集团有限公司81中扩赠品玩具（洛宁）有限公司82河南省新异进出口贸易有限公司83圣戈班陶瓷材料（郑州）有限公司84南阳年丰食品有限公司85郑州拓洋生物工程有限公司86河南永达清真食品有限公司87洛阳首龙铝业有限责任公司88郑州拓洋实业有限公司89洛阳白马集团进出口有限责任公司90禹州神龙发制品有限公司91河南新科隆电器有限公司92中国石化集团河南石油勘探局93中南钻石股份有限公司94西峡县九顺达实业有限公司95河南国控电子有限公司96河南心连心化肥有限公司97郑州铝业股份有限公司98义马市创盛达贸易进出口有限公司99郑州新大方史托克机械设备有限公司100中原特钢股份有限公司,国际经济与贸易专业就业去向：1.政府部门从事对外贸易、经济工作； 2.进出口公司的业务、管理岗位； 3.生产企业的进出口部门业务、管理岗位； 4.保险公司的国际业务部岗位； 5.商业银行的国际结算部岗位； 6.海关、商检的有关业务部门岗位； 7.远洋运输公司或船舶代理公司的报关、报检、船代、货代等业务工作； 8.翻译工作； 9.教学研究工作； 10.国内营销工作,不要乱考证 与本专业相关的考证有：报关员、外销员、商务英语、英语六级证商务英语证书（BUSINESS ENGLISH CERTIFICATE）,2011年北京29所高校毕业生进行调查： 认为自己“比较优秀” 58.9% 缺乏社会经验 59.1% 社会活动能力不强 47% 口才不好 31.4% 不熟悉求职技巧和方法 38.3%,面试本身就是表演,你准备好了吗？,面试的两大基本原则,了解自我 了解企业,了解自我 企业想了解你的什么？,这个应聘员是什么样的人？非常希望来我公司工作吗？他对公司有用吗？,你应该了解企业的十三方面,行业的前途 企业在同行业的地位 企业业绩的推移 地理位置 企业规模 企业资产情况,企业的变革 企业的特色 工作强度 经营方针、理念 将来性 企业的体制 物质待遇,了解企业后幕,这是不是一次名义上的面试 是否职位早已给了内部人员，招聘只是走走形式而已 公司内部是否有重大的变动 面试是否已进入了当天的最后阶段,一对一面试 按面试地点划分,校园里的面试 在人才市场的面试 餐桌旁的面试,目前最好的网上招聘网站：智联招聘，51job 签约率比较高的招聘形式：校园招聘找工作的渠道： 网上招聘、校园招聘、人才招聘会、报纸招聘、亲朋老师介绍,应对各类面试的妙招,1、让对方喜欢你 2、聆听面试者的问题、评论或者感受 3、赞美时不要做得太过头 4、讲话停顿时显得在思考的样子 5、适当作笔记,为另一种舞台表演形式而打扮,请修饰你的外表！,最最重要的是 整洁、干净、清香,在面试之前洗个澡 检查头发是否干净 确保指甲修剪得整齐而干净 检查呼吸的气味 确保衣服干净整齐 不要穿邋遢的鞋子 不要使用香水，或只用气味较淡的香水,男性成功仪容,头发 修面 基本着装,1、应符合场合 2、衬衫 3、领带 4、袜子 5、鞋子,女性成功仪容,充分体现女性美感服装做工要精细 鞋应和整体协调 袜子不能有脱丝,1、企业公司 2、服务型单位 3、机关单位,什么是过分时髦性感？,太短的裙摆 太低的领口 过于透明的布料 紧身的服装 无鞋跟的鞋 带闪光的布料,出色表演的诀窍,你的举止将是你气质修养的最好体现。,1、 站 2、坐 3、走路 4、握手,5、敲门 6、关门 7、递东西 8、点头,面试的前一天,为作好一场精彩的表演，请你准备好以下清单：,你知道你所应聘的公司职员是如何着装的吗？ 你的面试服装是否干净、整齐、随手可得？ 你知道面试的地点以及路途要花费的时间吗？ 你事先对应聘的职位、公司做过调查吗？ 你是否背下推销自我的广告词以突出自身优点？ 你是否对可能问及的问题进行操练？ 你是否对该职位的工资行情进行过调查？ 你是否准备好一切必要的东西？（包括简历、钱等）,开始面试,走进面试场，请你牢记：,所穿衣服应能使你看上去像是公司一员 友好地对待所有办公室职员 得到邀请后才坐下 为与面试者建立亲密关系，请注意办公室的个人物品，但千万别碰 突出正面的东西 如气氛太紧张，可以问一个与工作相关的问题来展现你的技能 在没得到录用之前别谈钱的事 注意面试者提出刺探性问题的方式,结束面试,面试的帷幕即将落下，你的表演仍应出色：,急不可耐的求职者最不可取 要善于捕捉面试者结束面试的暗示 最后一次对面试者简要说明自身最突出的优点 创造进一步联系的机会 记下面试过程中掌握的新内容 将每次面试都看成一次学习的过程,演练，远比真正的上舞台重要,培养从容的表演风度,消除身体方面的紧张,1、留意你的脚是否在左右晃动 2、留意你是否在胡乱拨弄头发 3、留意你的手是不是做出紧张动作 4、身体不要后仰，手臂不要交叉，也不要频频点头 5、你是否记得微笑,消除精神方面的紧张,把面试看成是一次具有冒险性的挑战 不要告诉你以前接受过面试但未录取的历史 保持目光接触 详尽自己具备与工作有关的技能 强调你有很强的适应、学习能力，充沛的精力和热情 无须强调你是个新手 不要光谈论你的大学教育而显得缺少竞争力,难看的镜头,不要说： 嗯 啊 嗯哼 你懂吧 ok 我猜想 相当好,不要： 用手或脚打着拍子 交叉着手臂 坐着将手脚张的很开 坐立不安 怯生生地望着对方 嘴里含着东西 打断对方说话 说话太快 玩弄文具,这样会令你失败,答案也许回答得十分精彩或很有见地，但是没有针对提出的问题（可能背诵或是预先准备好句子） 缺乏对公司的了解 询问错误的问题 简历与面试存在差异 谈及负面的东西,不,不同的观众有着不同的喜好 请准备千奇百怪的问题,打开局面,1、我们这里难找吗？ 2、你是怎么知道这份工作或单位的？ 3、你了解我们公司 吗？,工作历史、学习历史,1、谈谈你的学习经历 2、说一说你曾作过的一项艰难决策,工作能力,1、你如何计划自己的时间 2、你自己认为你的教育（或工作）中的那些方面最为关键？ 3、你的成功来自哪三方面的原因 4、你是如何调动别人的积极性,求职动机,1、描述一下你“理想中”的工作 2、按重要程度排列下面几个因素：工作职责、工作小时数、薪水、工作环境 3、什么样的主管能让你的工作最出色,本人背景,1、你是事先预测问题，还是遇到问题后做出反应？ 2、你认为自己是一个勇于冒险的人，还是一个寻求保险的人？ 3、在1到10之间，你给自己打多少分？,团队精神,1、你喜欢和什么样的人一起工作？ 2、你怎么安排和利用闲暇时间？ 3、你如何与自命不凡的人打交道？,承受压力方面,1、真实与舒服二者，哪个对你更重要？ 2、你在游泳池中游泳，池中水有点凉，你是那一种一跃跳入池中的人，还是那种慢慢涉入水的人 3、对于好消息和坏消息，你更愿意先听哪一个？,有关钱的问题,1、你希望的是什么样的薪水？ 2、你认为自己的价值在哪里？,具体科目性,1、你最不喜欢什么课程？ 2、在这里你可以做哪些事情来加强团队精神？ 3、作为领导，最难的工作是什么？ 4、你如何看待现在的网上销售？ 5、你如何看待“顾客是上帝”这一说法？ 6、哪些事绝不能用电子邮件来沟通？,结束性问题,1、你何时可以上班？ 2、你愿意出差吗？ 3、你还想了解其他信息吗？,可提的问题,1、你要找什么类型的人？ 2、预计在这项工作中，我可能会面对哪些问题？ 3、对这项工作来说，正常的薪水范围是多少？ 4、这一工作岗位日常的工作环境如何？ 5、对于我的背景和技能方面，你是否还需要了解其他信息？,祝你成功！,http:/video.sina.com.cn/v/b/51104210-2101996801.htmlhttp:/video.sina.com.cn/v/b/51104172-2101996801.html,