有关大学生就业观与就业形势的实践报告

20122013学年寒假社会实践 调查报告报告题目： 有关大学生就业形势与就业观的问卷调查 实践类型： 问卷调查 实践地点： 多个大学学院 县城街道 实践时间： 2013年2月3日2013年2月18日 学 号： 姓 名： 联系电话： 学院班级： 数学与信息科学学院 2012级2班 二一三年三月寒假社会实践调查报告 有关大学生就业形势与就业观摘要：近年，随着高校大规模的扩招，在校大学生人数急剧上升，毕业生人数也逐年增加，随之而来的就是毕业生就业问题。“毕业就失业”似乎也已经成为大学生的普遍心理。为了帮助更广大的在校大学生了解当前和未来的就业形势，并能树立正确的就业观。我们展开了关于大学生就业问题的调查问卷。关键词：大学生 就业观 就业形势 调查目的：为了了解在校大学生就业期望，自身素质的评价，对就业形势的看法，了解当前的就业形势对大学生的影响;通过对影响大学生就业因素的调查，为当代大学生职业生涯规划的发展作一个新的描述;帮助大学生尽快认识自我，学校为学生提供就业引导，使学生能树立正确就业观，谋取理想职业。调查对象及方式：被调查学生为各学校在校大学生，如本科院校与专科院校，师范与非师范院校等。采用问卷的调查方式对城市学院学生进行了大范围的调查！主要采取网络、电话联系和路边拦截的方式，发送调查问卷。调查时间：2013年2月3日2013年2月18日调查结果：83.35%的大学生认识到就业形势的严峻，认为就业困难，；10.40%的大学生认为就业形势较好可以找到好工作;也有极少数的同学对当前就业压力不了解。39.25%的大学生认为通过努力可以找到自己满意的工作；13.63%的大学生认为自信可以找到理想的工作，47.12%的不乐观，工作不好找。就就业观而言，大都在意专业对口，发挥个人特长，符合个人兴趣，高工资，先就业再择业；极少数听从父母安排，也有一些走一步算一步，或是完全自主选择。56.41%的大学生对专业前景持一般态度，30.54%持不好态度，也有13.05的大学生认为所选专业很好或较好。90.90%的大学生找工作重点取向工资，发展空间，兴趣，只有9.10%的大学生关注公司知名度。在职业选择上，87.67%的大学生看重高收入的工作，稳定的工作，可以兼顾事业和家庭以及有更多晋升机会的工作。许许多多的的大学生觉得在找工作靠后台和工作经验，学历、文凭等，很少的同学意识到责任心、诚信等品质的重要性。也有很多大学生不了解社会及政府应对就业问题的政策，对工资要求过高。在求职过程中，70.33%的大学生认为专业水平、心理素质、组织能力较为重要，30.67%的大学生看重沟通能力、适应能力、思想水平以及其它方面。大多数同学认为自己欠缺承受压力克服困难的能力、相关工作或实习经验，少数同学觉得自己会欠缺基本解决问题的能力、专业知识和技能、沟通协调能力以及其他方面的能力。46.52%的大学生认识到需要提高职业素质、通过实习更加了解企业、得到必要的就业指导来解决当前就业难问题，也有认为需要提高专业技能、获得更多就业信息的、调整就业心态、提高求职技巧以及其他方面来解决当前就业难问题 。70.15%的人选择在南部沿海工作，其余部分则选择在东部工作。调查分析：就调查结果分析，83.35%的大学生认为当前社会的就业形势严峻，就业困难。可见现在的大学生对自己未来的就业还是一片迷茫，对就业蒙上了一层迷雾，自我感觉就业困难重重。此类现象在各大学以及社会人士身上是很普遍的现象，尤其是大学生本身压力大，对就业没信心，更别说什么好工作了。多数大学生的基本就业观都是比较合理而清晰的，这表明在巨大的就压力下，大学生还是能够保持清醒的头脑，理性选择。另外，似乎大多人认为自己的专业前景不怎样，可见当初在选专业时是多么的茫然，只为一时兴趣，却未能作出长远打算，也没有为自己选上一门自己不后悔的专业。因此，在自己还是准大学生时，就要多为自己的专业好好想想，自己究竟适合什么专业，什么专业才能在自己身上展现好的前景。大学生对于选择工作时因素的看重，与他们认为的工作意义是直接相关的。在谈及工作重点取向时，普遍人都保持一致意见，看重工资，兴趣，个人发展空间以及在职业选择上也看重高收入、稳定、有晋升机会的工作。而“学以致用”在找工作中似乎没有得到太多体现。后台、学历、文凭、工作经验成了大学生找工作的关键。这显然是用人单位误区，过分关注文凭、过分看重工作经验加之大学毕业生对工资要求高和近年高校扩大招生，使得大学生毕业难就业，导致有用人力资源的浪费。再者，许多大学生对社会及政府应对就业问题的政策不了解，困难没到身上也不懂得防范。一般大学生都知道在求职过程中需具备的重要素质，也能清晰认识到自己身上所欠缺的素质。从调查结果分析看，许多人认为自己欠缺承受压力克服困难的能力以及相关工作或实习经验。既然认识到所欠缺的，那么就应该借助自己在学校有限的条件下好好补足。关于自己的就业地区，大学生更多的是意愿在经济比较发达的地方就业，没有多少人是会去选择生活艰难的地方工作。这样的选择结果，不禁让人担心，大学生的自我观念太强，没有太多服务社会的意念，这样的就业观念还是需要学校和社会的努力，去改变大学生的想法。此外，在解决当前就业难问题，作为大学生，我们更需要提高自己的专业技能和职业素质、调整就业心态，通过各种的途径获得更多就业信息，在大学期间也要通过实习来了解企业；提高求职技巧，并能从各个有关人物处得到必要的就业指导。心得体会：大学生就业形势严峻主要是由社会、学生、学校和用人单位四方面造成的。主要体现在激烈的市场竞争，学校对大学生就业方面指导不足，大学生自身素质因素欠缺，用人单位过分看重文凭学历和工作经验。那么，面对如此巨大的就业压力，我们大学生到底应该怎样面对，怎样才能使自己在社会上好好的立足呢？我们必须清晰的认识到当前的就业形势，树立正确的就业观。首先，大学生应努力提升自身综合素质：注重专业学习。专业强、基础实、理论深、技能佳，是每个用人单位渴望的人才标准。还应加强实践锻炼。从进入大学起就要有意识的进行就业规划，通过各种途径寻求实践机会，为将来的就业竞争增加砝码。在大学时全面关注社会动态，早早做好职业规划，并不断朝着这个方向奋斗。同时在不影响学业的情况下，适当的做些兼职工作，增加对社会的认识和经验的积累。充分利用大学的资源，全面掌握知识，以便在各行各业都能够快速接手工作。此外，调整就业心态也是必不可少的。对于大学生自身来说，首先要有一个健康的心理直面压力和挑战。“物竞天择，适者生存”，是亘古不变的真理，特别是我国现阶段，社会的转型和转变都不可能一蹴而就，在不能改变社会的情况下，要逐步调整自己的心态，适应社会的要求。总之要充分了解自己所学专业，用知识武装自己，全方面发展自己，更要有清晰的自我定位。如果只有大学生自己努力，就算再完美的人才也会遇上就业难。高校应转变观念，把握教育国际化的潮流，加强世界教育领域的交流与合作，全面提高办学水平，树立正确的教育目标。积极培养大学生知识和能力，培养出具有不断追求真理、追求科学精神，综合素质优秀的大学生。高校还需不断进行教育改革，以市场为导向，紧密联系经济社会发展的实际情况，加快调整学校专业结构，合理配置教 育资源，以培养适销对路的人才。再者要建立完善大学生就业服务体系，为大学生确立正确的职业理想和择业观，掌握竞争技巧，积极参与人才市场的竞争创造有利条件。实行积极的大学生安排就业政策，不仅在未来的发展方面，而且在心理调节上面，减轻大学生的就业焦虑心理。 此外，政府以及用人单位还应采取必要措施。政府社会必须进行相应总体性调整。通过努力发展经济，调整产业结构，尤其是建立高新技术产业，提高产业水平，来增加对大学毕业生的吸纳能力，使高等学校的人才培养和社会的人才使用衔接好。用人单位一方面要与学校加强互动交流，多了解学校里各专业的特色，还可以借鉴大学生见习制度的思路，为在校大学生提供寒暑假实习基地，既锻炼了学生的实际工作能力，也有助于企业考察人才。另一方面，用人单位要进一步转变思想，牢固树立科学的人才观，切实纠正用人选材的偏见，选人标准要合理。还应确定招聘考核的程序，制定考核内容，在按程序进行考核后，择优录用。企业不能只图眼前的短期利益，过分看重工作经验，而要有长远的人才战略眼光，树立科学的人才观，改变唯经验论、唯学历论，摒弃用人歧视，鼓励人人都作贡献，人人竞相成才。切实做到不拘一格招揽人才，实现企业与人才的双赢。就我自己而言，一个大一学生，应该利用有限的空间和时间，好好为自己以后就业做准备。首先要学好专业知识，踏踏实实地做事，一步一个脚印，要有灵通的就业信息和强硬的个人素质。多去实践，利用寒暑假寻找工作锻炼自己。搞好人际关系，广交益友。朋友多了不是坏事，一个人在外难免会遇到挫折，此时朋友的帮助很重要。还要利用课余时间多多的了解社会就业动态，专业很重要，但也要不断地拓宽自己的知识面，在以后选择职业时，才能从实际出发，准确把握人才市场的供需信息。清晰的认识当前的就业形势，树立正确的就业观，为自己将来在社会立足做准备。附：调查问卷题样1、您认为当前社会的就业压力如何A、形势严峻，就业困难C、形势较好，就业容易D、不了解2、您对您所面临的就业形势的看法是*A、就业形势很严峻，担心找不到工作 B、就业有一定难度，对找到理想工作信心不足C、通过努力可以找到自己满意的工作D、自信可以找到理想的工作3、您的基本就业观是A、注重专业对口B、发挥个人特长，符合个人兴趣C、高工资D、先就业再择业E、先择业再就业F、完全自主选择G、听从父母安排H、走一步算一步I、其他4、您认为您所学专业就业前景如何*A、很好 B、较好 C、一般 D、不好5、你找工作时的重点取向是什么A、 兴趣 B、 个人发展空间C、 工资 D、公司的知名度6、您在职业选择上最看重的因素是 A、高收入的工作B、稳定的工作，可以兼顾事业和家庭C、有创造性的工作，可充分发挥自己的潜力 D、有更多晋升机会的工作 E、其它7、你认为找工作时最重要的是什么A、 学历、文凭  B、 后台  C、工作经验  D、责任心、诚信等品质8、你了解社会及政府应对就业问题的政策吗A、很了解B、比较了解C、了解一点点D、毫无所知9、您对第一份工作最低薪酬的要求*A、1000 B、2000 C、3000D、4000 E、5000RMB以上10、您认为在求职过程中那些素质最重要(至多选三项) A、专业水平 B、沟通能力 C、适应能力D、心理素质 E、组织能力 F、思想水平G、其它 11、你认为自己最欠缺的素质是A、基本解决问题的能