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软件项目经理基本职责

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软件项目经理基本职责

软件项目经理的基本职责【IT168 管理】软件项目经理的基本职责:     1. 制定项目计划,并根据各种变化修改项目计划     2. 实施 项目的管理、开发、质量保证 过程,确保客户的成本、进度、绩效和质量目标.     3. 制定有效的项目决策过程     4. 确保在项目生命周期中遵循是实施公司的管理和质量政策     5. 选择一个能够精确衡量项目成本、进度、质量、绩效的项目距阵     6. 风险管理     7. 招聘和培训必须的项目成员     8. 确定项目的人员组织结构.     9. 定期举行项目评估(review)会议     10.为项目所有成员提供足够的设备、有效的工具和项目开发过程     11.有效管理项目资源 1软件开发中项目经理有那些职责       搜集了一篇软件开发中项目管理的文章,大家看看         当项目繁多的时候,需要规范,并且定义到细节,只有这样,才能支持大规模的开发。    PM非常重要,PM的能力将直接导致项目最后的质量。       本文是根据公司当前的现状而描述的,并不一定普遍适用合适的,就是最好的。       项目经理职责:1、 基本职责就是确保项目目标的实现,领导项目团队准时、优质地完成全部工作。2、 与客户沟通,了解项目的整体需求。并与客户保持一定的联系,即时反馈阶段性的成果,和即时更改客户提出的合理需求。3、 制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相应的人员。4、 跟踪项目的进度,协调项目组成员之间的合作。5、 监督产生项目进展各阶段的文档,并与QA即时沟通,保证文档的完整和规范。6、 开发过程中的需求变更,项目经理需要跟客户了解需求,在无法判断新的需求对项目的整理影响程度的情况下,需同项目组成员商量,最后决定是否接收客户的需求,然后再跟客户协商。确定要变更需求的情况下,需产生需求变更文档,更改开发计划,通知QA。7、 项目提交测试后,项目经理需了解测试结果,根据测试的bug的严重程度来重新更改开发计划。8、 向上汇报。向上级汇报项目的进展情况,需求变更等所有项目信息。9、 项目完成的时候需要项目总结,产生项目总结文档。项目经理权利:1、 开发指挥权。项目开发人员的分配和调整。2、 技术决策权。主要是审查和批准重大技术措施和技术方案,以防决策失误,造成重大损失。3、 申请协作权。项目发展出现不能解决的问题的时候,可以向上级申请协作。4、 考核成员权。考核项目组成员,视觉和测试组只考核组长。必备流程:1            每天下午5:006:00,项目经理召集该项目的相关人员(包括开发人员、美工等)作项目每日总结,内容包括:(1)    了解每个成员的工作进度情况。(2)    了解成员在工作中遇到的困难,并寻找资源解决。(3)    成员之间的配合是否协调一致(比如,需要提交的物件没有按时提交或遗忘等)。(4)    如有需要,根据当前的进展情况调整项目计划。(5)    安排每个成员第二天的工作。(6)    如果考虑到项目当前的进展状态可能会导致项目延期,则项目经理有权安排项目组加班,以保证工期。2            如果项目经理接收到新的需求,则项目经理应该在下午的项目每日总结会上提出,并分配安排工作。除非新来的需求特别紧急或影响到项目组当前正在进行的任务,需要召集项目组成员紧急讨论外,否则不应打断项目组的当前工作。如果新的需求是在每天下班后接收的,则项目经理应在第二天早上召集项目组成员讨论并安排任务。

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