医院2022年继续医学教育工作总结范文

医院 2022 年继续医学教育工作总结范文2022 年我院继续医学教育工作继续以全面贯彻落实科学发展观，按 照省卫生厅、人事厅有关继续医学教育文件精神，紧紧围绕我院卫生工作 的中心任务和卫生人才队伍建设的需要，坚持以人为本、求真务实、开拓 进取，确保了继续医学教育工作顺利开展。现将2022 年继续医学教育工 作总结如下：一、高度重视继续医学教育工作。2022 年继续医学教育工作按照年初工作计划，着重抓好了几个方面 的工作：（1）是要加强组织机构建设，建立健全继续医学教育组织体系，切 实加强对继续医学教育工作的领导和管理；（2）是要加强继续医学教育规范管理；（3）是积极做好继科教管理平台系统的推广应用工作；同时加强继续医学教育组织领导工作。领导小组组长由黄玉君院长担 任，副组长由麦小青副院长、梁亚杰院长助理担任。成员分别由各科室主 任、护士长组成。领导小组下设办公室，办公室设在医务科，梁亚杰兼办 公室主任，由许富负责继续医学教育日常工作，使卫生技术人员参加继教 覆盖率达 100%。二、建立和完善继续医学教育网络管理系统科教管理平台系统使用，为医院进行各类卫生人才统计、年度考核、 职称晋升、执业注册等提供便利，提高工作效率。三、做好学分管理工作，为晋升职称和年度考核挂钩把好关口，按照 湛江市继续医学教育管理文件精神要求卫生专业技术人员积极参加各 种形式的继续医学教育，以提高卫生专业技术人员业务水平和医风医德， 不断增强卫生技术人员参加继续医学教育活动的自觉性，扩大继续医学教 育工作的覆盖面，提高继续医学教育人员的学分达标率。四、积极组织开展多层次、多形式的继续医学教育活动今年以来，我院继续医学教育工作坚持“按需施教，讲究实效“的原 则，注重质量和实效，普及与提高相结合，努力营造良好的学习氛围。1、为加强卫生专业技术人员继续医学教育管理，卫生技术人员参加 继教覆盖率达 100%，年度学分达标率达到95%以上，技能考核及格率达 100%。2、有计划组织开展全员医疗卫生法律、法规、规章的培训，全年分 期分批共举办临床抗菌药物全员培训、医疗管理办法及相关知识、心肺复 苏术等的培训3 期，共培训134 人次。3、注重专科人才的培养。各临床科室高度重视专科人才的培养，积 极选送卫生专业技术人员到上级医疗单位进修学习参加短期培训。4、约有83 人参加好华医网站远程学习；外派约10 人参加省、市有 关医、药、护理、检验、医学影像及医院管理等学术会议或培训。5、农村卫生队伍建设进一步加强，我镇乡村医生的培训方式采取镇 村两级培训管理，每季度召开村卫生站会议，1-12 月我院开展全镇乡村 医生培训2 次，共约培训50 余人次。6、加强了社区卫生人员全科培训。为加强社区卫生服务人才培养和 队伍建设，不断提高社区卫生服务水平。根据市、区卫生局统一部署和安 排，选派 6 名医师参加全科医师岗位培训，1 名医师参加全科医师转岗培训，6 名护士参加社区护士培训。五、存在问题通过以上措施，我院的继续医学教育工作尽管取得了一正宗成绩，但 还存在很多不足和急需完善改进的地方。一是有些医务人员学习仅停留在 表面，缺乏主动性；二是由于基层医疗卫生机构设施、水平等原因，继续 医学教育学习的方法还比较单一，局限于参加各类培训班等形式，远远不 能适应和满足卫生专业技术人员学习需要。我们会在今后工作中将开拓性 地开展科学继续教育工作，并使我院的继续医学教育逐渐走规范化化轨道