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发掘职业动力提升职业价值 课后测试答案

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发掘职业动力提升职业价值 课后测试答案

发掘职业动力,提升职业价值课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握,可以点击这里再次观看。 观看课程测试成绩:60.0分。恭喜您顺利通过考试!单选题1.通常,职业生涯的建立期是在()岁VA 20-25令 B *25-35C »35-5050-65正确答案: B2.规划你的职业生涯首先要关注的是x令A宏观与行业B *职位与专业个人兴趣正确答案: A3.职业探索期是在V彎 A 20-25B J 25-3550-65正确答案: A4. 一般企业的一个中高层管理干部的黄金期是在()岁VA J 20-25B25-35彎 C *35-50D »50-65正确答案: C5. 职业生涯规划除了管理路径外,还可以选择V A * 专业路径B兴趣路径C个性路径正确答案: A多选题6. 胡适评价艾森豪威尔:无智故能使众智,无能故能使众能,无为故能使众为。从管理上看,这是xA * 管理者能力不足B " 过于放纵的管理方式C "弱势管理彎D管理的智慧的体现正确答案: C D7. 走向职业成功的基石:认识自我与学习,如何做到这些需要Va "专注于自己的长处B "规避自己的短板令C审思考我的特色到底是什么正确答案: A B C8. 魏文侯与乐羊的故事给职场人士的启示是xA "职业经理人永远都应该有一个清醒的头脑L_IL -I -"- -I- IIB "功劳不是自己一个人的L9C *确定目标之后就应该义无反顾正确答案: A B9. 职业规划中选择大企业,一般将会面临x彎A "可伸展的空间可能是有限的令B它的福利待遇比较正规C " 会跨界,你会干很多事I1D "有非常严谨专业培训的体系和规划LI正确答案: A B D 判断题10. 职业发展它的斜率将一直向上。该说法 丿° 正确正确答案: 错误

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