大连理工大学《经济法》20秋在线作业3答案

大连理工大学经济法20秋在线作业3答案注意：图片可根据实际需要调整大小下列选项中，属于产品质量法中所规定的产品的是()。A.建筑构配件和设备B.核设施C.军工产品D.建设工程产品责任的性质为()。A.侵权责任B.行政责任C.民事责任D.刑事责任经营者生产国家明令淘汰的商品或者销售失效、变质的商品的，可以根据情节单处或者并处警告、没收违法所得、处以违法所得()的罚款。A.2倍B.1倍C.5倍以上D.1倍以上5倍以下增值税的基本税率为()。A.3%B.13%C.17%D.20%国家需要重点扶持的高新技术企业，按()的税率征收企业所得税。A.7%B.15%C.20%D.25%生产者对产品的质量担保义务包括()等。A.保障人身、财产安全，不存在危及人身、财产安全的不合理的危险B.有保障人体健康和人身、财产安全的国家标准、行业标准的，应当符合该标准C.符合通常的使用功能，具备产品应当具备的使用性能，但是对产品存在使用性能瑕疵作出说明的除外D.符合明示的标准，符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准，符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况经营者应当履行的“三包”义务有()等。A.对国家规定或者经营者与消费者约定包修、包换、包退的商品，经营者应当负责修理、更换或者退货B.在保修期内两次修理仍不能正常使用的，经营者应当负责更换或者退货C.对包修、包换、包退的大件商品，消费者要求经营者修理、更换、退货的，经营者应当承担运输等合理费用D.依法经有关行政部门认定为不合格的商品，消费者要求退货的，经营者应当负责退货下列属于纳税人的权利的有()等。A.税收优惠权B.依法办理税务登记C.按期进行纳税申报D.退税请求权根据产品质量法第一条的规定，产品质量法的立法宗旨有下列()等。A.加强对产品质量的监督管理B.提高产品质量水平C.明确产品质量责任D.保护消费者的合法权益用人单位有下列()等情形之一的，劳动者可以解除劳动合同。A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B.未及时足额支付劳动报酬的C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的休息休假是指劳动者在任职期间，根据国家规定，不从事劳动和工作而自行支配的休息时间和法定节假日，分为()。A.1个工作日内的间歇时间B.工作日间的休息时间C.公休假日D.法定节日和探亲假工资是用人单位支付给劳动者的劳动报酬，其分配原则是()。A.应以货币形式按天支付B.应以货币形式按月支付C.依法享受休假期间，应支付工资D.同工同酬、效率优先、兼顾公平等仲裁委员会应当具备下列()条件。A.有自己的名称、住所和章程B.有必要的财产C.有该委员会的组成人员D.有聘任的仲裁员下列选项中，属于劳动争议范围的是()。A.因确认劳动关系发生的争议B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议仲裁员应当符合下列()等条件之一。A.从事仲裁工作满八年的B.从事律师工作满八年的C.曾任审判员满八年的D.从事法律研究、教学工作并具有高级职称的当事人一方人数众多的共同诉讼，不可以由当事人推选代表人进行诉讼，必须全体当事人进行诉讼。()A.错误B.正确社会团体、社会中介机构对产品质量作出承诺、保证，而该产品又不符合其承诺、保证的质量要求，给消费者造成损失的，与产品的生产者、销售者承担连带责任。()A.错误B.正确比例税率不分征税对象数额的大小，只规定一个比例的税率，常适用于流转额的征税(如增值税)。()A.错误B.正确产品质量检验机构不得与行政机关和其他国家机关存在隶属关系或者其他利益关系。()A.错误B.正确劳动法的调整对象主要是劳动关系。()A.错误B.正确【参考答案已附】参考答案：A参考答案：A参考答案：D参考答案：C参考答案：B参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：AD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：BCD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：A参考答案：B参考答案：B参考答案：B参考答案：B