湖南金霞粮食产业有限公司深入学习

深入学习实践科学发展观深入学习实践科学发展观推动企业持续健康快速发展推动企业持续健康快速发展中共湖南金霞粮食产业有限公司党委书记在公司深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话2009 年 3 月 27 日根据中共中央关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见（中发【2008】14 号）精神和长沙市开展第一批深入学习实践科学发展观活动的实施方案的安排部署，公司决定从 2009 年 3 月开始，用 5 个月的时间在全公司自上而下开展深入学习实践科学发展观活动。按照公司党委的统一部署，今天我们召开深入学习实践科学发展观活动动员大会，对公司开展深入学习实践活动进行动员与总体部署。希望通过大会的召开，统一思想认识,明确活动开展的目标任务、方法步骤和工作要求，以饱满的政治热情、改革创新的开拓精神、求真务实的优良作风，扎实推进实践活动深入开展,扎实开展好深入学习实践科学发展观活动，努力使学习实践活动成为推进公司科学跨越、加快做强企业做响品牌的一次深入发动和伟大实践，以确保学习实践科学发展观活动取得实实在在的成效。一、深刻一、深刻认识认识开展学开展学习实习实践活践活动动的重大的重大现实现实意意义义和和现实紧现实紧迫性。迫性。 开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大做出的战略决策，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是“三个代表”重要思想学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动的继续，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。 对公司来讲，就是通过学习实践科学发展观活动，加快推进发展规划和做大品牌做响企业的重要支点。公司十分重视此次学习实践活动，公司于 3 月 25 日党委书记召集了党群负责人就学习实践活动进行了安排部署，成立了活动领导小组，建立领导责任制，领导小组下设办公室，负责学习实践活动领导小组办公室的具体工作。从公司重视程度看，这次学习实践活动十分重要。 开展深入学习实践科学发展观活动是加强党员干部队伍建设的必然要求。改制以来，公司在落实科学发展观方面取得明显的成效，但也要清醒地看到，部分党员贯彻落实科学发展观的自觉性不高、理解不深，党员干部的思想作风、工作态度、能力素质、办事效率与科学发展观的要求还存在许多不适应的方面，影响、制约科学发展观的问题还比较突出（如：对生产管理、品牌经营等问题），保障科学发展的机制还不够健全（如：管理运行机制、人力资源开发），这些问题不及时解决，我们就会丧失难得的发展机遇。通过开展学习实践活动，进一步增强党的先进性，把党的政治优势和组织优势转化为推动公司又好又快发展的强大力量，为实现公司年度计划和未来发展规划奠定重要的思想基础、政治基础和组织基础。 二、准确把握开展学二、准确把握开展学习实习实践活践活动动的指的指导导思想、目思想、目标标要求和主要原要求和主要原则则 （一）指（一）指导导思想。思想。开展学习实践活动，要全面贯彻党的十七大精神，高举一面旗帜（即高举中国特色社会主义伟大旗帜），突出一个主题（即科学发展），围绕一个总的要求（即党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠），进一步解放思想、实事求是、改革创新，努力把握科学发展规律，提高化解风险应对危机的能力、深化改革推动发展的能力、加强基础管理打造核心竞争力的能力、抓班子带队伍的能力、加强和改进企业党建工作的能力，确立和完善符合企业发展规律、适应行业发展趋势、体现公司发展特点的科学理念、发展模式和管理体制，全面提升企业核心竞争力，努力打造现代粮食产业集团。 公司学习实践活动以各级领导班子和党员领导干部为重点，全体党员参加。由各党支部成立的学习实践活动小组具体组织。 （二）目（二）目标标要求。要求。根据中央提出的“努力实现提高思想认识、解决突出问题、创新机制、促进科学发展”的目标，公司学习实践活动要围绕科学发展上水平核心目标，促进公司科学发展的思路上水平、领导科学发展的能力上水平、化“危”为“机”迎接新发展的竞争力上水平、党建工作上水平。具体达到以下目标要求： 1、提高思想、提高思想认识认识。 。进一步加深广大党员、干部特别是领导干部对科学发展观的理解，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；进一步统一广大党员、干部的思想认识，坚定带领职工群众共同推进企业持续健康稳定较快发展的信心和决心。 2、解决突出、解决突出问题问题。 。努力解决影响和制约公司科学发展的突出问题以及职工群众最关心、最直接的现实问题，解决各级领导干部存在的突出问题，进一步明确公司促进科学发展的工作思路、完善发展战略、转变发展方式，进一步加强和改进党的建设，防止和克服削弱淡化党组织政治核心作用的倾向；进一步加强各级领导班子思想政治建设，解决党员干部党性党风党纪方面职工群众反映强烈的突出问题，推动广大党员特别是党员领导干部讲党性、重品行、作表率。 3、 、创创新体制机制。新体制机制。按照科学发展要求，进一步建立健全推进公司科学发展的制度体系，着重建立健全切合企业实际、有利于发挥自身优势、有利于协调各方力量共同推进公司科学发展的管理体制。 4、促、促进进科学科学发发展。展。坚持把务求实效作为开展学习实践活动的出发点和落脚点，谋划企业科学发展的正确思路、领导本单位科学发展的实际能力、促进本单位科学发展的有力措施，进一步推动各项工作上水平、上台阶，努力促进公司又好又快发展。 （三）主要原（三）主要原则则。 。开展学习实践活动要着重把握好、贯彻好、落实好中央提出的“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的原则。 公司各级党组织要坚决贯彻、严格执行理论学习中心小组学习制度，发挥中心小组在理论学习上的带头与示范作用。要结合党和国家的重大战略理论，围绕公司生产经营的重点、难点、热点问题，认真设计中心组学习专题。学习形式要灵活多样，重点安排好中心发言，可组织一些专题讲座或专题研讨，让中心组的学习更具有针对性和实践性。 1、学习实践活动要切实找准学习实践活动与当前各项工作的结合点，紧密联系当前国内外经济形势，积极应对国际金融危机带来的困难和挑战。公司各级党组织要把扎扎实实抓好学习实践活动作为今年党的建设的重要任务和中心组学习的主要内容。科学发展观第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾，我们要深刻领会科学发展观的深刻内涵，把学习成效体现在推进生产经营管理各项工作上，体现在增强综合实力、提升核心竞争力上，体现在促进企业和员工共同发展的基点上。 2、要以“三看三思三增强”作为我们审视问题，指导工作的基本观点，即看国际国内形势，思考应对风险的举措，增强公司可持续发展能力；看行业政策导向，思考实现发展规划的新举措，增强公司综合竞争实力；看企业改制带来的变化，思考公司文化建设与和谐发展的新举措，增强公司软实力。 3、要通过开展学习实践活动，看是否用包容、开放的心态，和谐思考团结干事，进一步增强信心、迎难而上、团结奋斗、共克时艰。从员工的执行力、团队意识、创新意识的增强，看各级领导干部是否把握重点工作，团结务实、真抓实干；从各部门运行质量、办事效率、组织纪律，看是否进一步夯实财务、质量、成本管理基础，充分发挥管理、服务、协调职能，提高工作水平，促进工作效率。 4、开展深入学习实践科学发展观活动，不仅是中央、省、市和公司党委的部署和要求，而且也是公司实现科学发展、和谐发展的内在需要和难得机遇。因此，我们要充分认识开展学习实践活动的重要性、必要性,把思想统一到整体的要求上来，以高度的政治责任感抓好学习实践活动。 5、我们要充分认识开展学习实践活动是在科学发展的道路上推进公司又好又快发展的迫切需要。公司去年年底召开完职代会,总结了公司改制两年的成绩和经验，分析了目前面临的形势和任务，部署了年度计划，为实现所定目标我们既面临难得的新机遇，也面临经济环境不优的新挑战，这就要求我们深入学习实践科学发展观，按照科学发展观的要求，大力推动新的思想解放，清醒认识存在的差距和不足，不为过去的成绩而自满，不为既有的经验所束缚，不为传统的模式所局限，不为目前的现状而停滞不前。我们这次学习实践活动研究的主题是：制度的优化和机制的提升，我们要紧紧抓住并充分用好开展学习实践活动这一机会，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，真正用科学发展观指导发展实践、解决发展难题、检验发展成效，着力解决在公司规模扩大、业务增多的情况下，如何整合现有资源，提升管理水平，为公司实现健康发展提供保障；着力解决如何选择好的项目，提升经济效益，为公司实现快速发展提供动力；着力解决如何制定新时期下公司的发展目标和发展路线问题，为公司实现跨越式发展提供方向。6、充分认识开展学习实践活动，是推动公司从发展到跨越式发展的客观需要。当前，公司提出的“打造现代粮食产业集团”的发展目标，需要我们以科学发展观为指导，分析研究公司的客观形势，查找影响发展的瓶颈问题，整合现有资源，提升综合效益。通过学习实践活动，进一步加深理解，自觉把思想和行动统一到公司党委的要求上来，把智慧和力量凝聚到公司确定的工作目标上来，更加坚定地高举旗帜，更加自觉地围绕大局，更加主动地服务职工群众，更加积极地开拓创新，进一步转变工作作风，狠抓工作落实，进一步增强在新的起点上开创公司各项事业新局面的责任感和使命感。 开展深入学习实践科学发展观活动，既是对党员干部的一次深刻教育，也是对党员干部能力素质提高的有力促进。为此，公司各级党组织要立即行动起来，把学习实践活动与当前和今后一个时期的工作结合起来，做到学习工作两促进，两不误，以开拓创新、求真务实的精神，积极探索，勇于实践，圆满完成学习实践活动的各项任务，更加自觉、更加主动地推动公司的发展，为促进国家粮食宏观调控发挥更大作用，为社会主义新农村建设作出更大贡献！