旅游开发区委员会领导班子工作总结

旅游开发区委员会领导班子工作总结旅游开发区委员会领导班子工作总结*年，在区委、区政府的坚强领导下，我们以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指针，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕区委“三四四五”战略目标，全面实施以一个目标（建设*特色旅游城）、三个平安（社会平安、森林平安、旅游平安）、三色旅游（绿色旅游、红色旅游、古色旅游）、五大项目（*工程、*景区开发项目、*庄项目、苗圃中心村建设项目、东篱养老院项目）为主要内容的“一三三五”工作思路，先行先试，开拓进取，全面完成了各项工作任务，经济社会呈现又好又快发展态势。一、*年履行工作职责情况一是全力抓好项目建设。*年，我们完成固定资产投资2.8 亿元，超额完成40%；全年完成招商引资总额2.2 亿元，超额完成10%；完成财政收入达到110 万元，超额完成任务；项目落地金额 3.8亿元，超额完成任务 27%；项目投产完成金额 5.32 亿元，圆满成功工作任务。*年，我们重点建设了五大项目，其中，*度假村已全面竣工，正着手开展内部装修；*庄项目已全面开工，进展顺利；*景区开发项目已完成土地流转、坟墓迁移、场地平整等工作，前期准备已就绪；*村东篱养老院项目已经正式破土动工，正在加紧施工；苗圃中心大村建设一期工程已正式竣工，目前二期工程已正式开工。此外，我们积极运作，引进了总投资 5000 万元，以发展生态农业为主导产业的宏源开泰建设项目，目前已全面开工，预计*年 6月可以建成并投入运营。二是大力发展旅游经济一年来，我们依托森林资源优势，大力弘扬炎帝文化主线，大力发展绿色、古色、红色“三色旅游”。一是隆重举办了神农滑雪节、果蔬采摘节、九九重阳登高节等文化活动，筹办了世界旅游小姐评选长治站有关活动；按照市、区安排，积极配合内蒙古二连浩特市政府、内蒙古茶叶之路研究会发起的“重走茶叶之路”大型系列活动，举办了驼队上*、新潞商崛起论坛暨茶文化交流会，寻茶祭祖等活动，为提升*知名度，增强旅游竞争力产生了积极作用。三是大力抓好护林防火*森林面积 3.5万亩，是长治市东部绿色屏障和天然“氧吧”，护林防火工作是*旅游开发区各项工作的重中之重。为切实保护好*森林资源，我们抓住“防火、防虫、防病、防盗”四个重点，一是落实防火责任，层层分解，责任到人，二是狠抓队伍建设，组建了以各村、各景点、瞭望哨、护林员为单位的四级防火队伍，形成了“横向到边，纵向到底”的护林防火网络。三是强化值班制度，确保 24 小时全天候值班，随时掌握防火动态，四是加强火源管理，在炎帝像票口，老巴山票口、瓦窑沟票口设立防火检查站、负责火源检查收缴、进山车辆人员登记、杜绝火灾隐患。五是加大防火宣传力度，提高防火意识，增强防火合力。迄今为止，*未发生森林火警或火灾，实现了无火灾工作目标。四是坚持抓好生态态文明建设按照市、区关于推动“三项治理”，开展生态文明建设，打造美丽乡村的有关安排部署，我们以踏石留印、抓铁有痕的苦干实干精神，以逢一必争、逢冠必夺的争创一流精神，迅速掀起工作高潮，累计投入资金 260万元，出动劳力 1800 人次，清运土石方 2.9万方，清理垃圾 2380 方，治理乱堆乱放、乱搭乱建80余处，白化墙体 12 万平方米，白化树木4330株，修建竹篱201X米，完成乡村道路绿化2.7 公里，栽植培育国槐、黄杨等风景树 3万株，种植高档风景树201X余株，种植干果经济林80亩。打造出*、瓦窑沟等一批生态美好、环境优美、文明和谐、充满活力的美丽乡村，开发区生态文明建设走在郊区前列。市、区多次在*开发区召开生态文明建设现场会，区委王辅刚书记、区政府金所军区长对开发区生态文明建设成效予以充分肯定，并给予高度评价。五是狠抓社会管理创新 今年以来，为打造平安、稳定、和谐的旅游环境和治安秩序，我们以创建“平安旅游区”为载体，以六项整治为抓手，强化综治宣传，落实工作责任，开展隐患排查，化解矛盾纠纷，期间，为群众办实事、好事30余件，解决矛盾纠纷 10 余起，开发区全年未发生大的刑事、治安案件和越级上访事件，维护了安定团结的局面。二、落实党风廉政建设责任制情况一年来，我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，全面推进党风廉政建设。一是按照党风廉政建设和反腐败工作规范化、制度化要求，我们进一步明确党风廉政建设的责任和目标，坚持从严治党，从严治政，坚持集体领导与个人分工负责相结合，成立了由党委书记担任组长，纪检书记任副组长，相关单位负责人为成员的党风廉政建设领导小组，实行了领导包片、干部包村责任制，一级抓一级，层层抓落实，使党风廉政建设深入、扎实、有效开展。二是坚持和完善每周一、三、五学习制度、理论中心组学习制度，并专门聘请有关部门专家讲课，深入学习了两个条例、党章十八大报告、十八届三中全会报告等文献。通过学习，提高了干部素质，坚定了理想信念。转变了工作作风。三是抓教育，防风险。今年以来，我们除了开展经常性的廉政谈话，还充分利用电视、录像、远程教育等媒介对广大党员干部，进行思想政治教育，我们还以包村工作组为单位，深入到各村上廉政教育课，增强了广大党员干部的廉政意识，提高了拒腐防变的能力，筑牢了思想道德防线。四是开好一年两次的领导班子专题民主生活会。要求班子成员认真准备发言材料，结合党风廉政建设工作，对个人的思想政治表现、工作情况、廉洁从政、作风建设等进行剖析，查找根源，提出整改措施，从而统一思想，改进作风，实现团结奋进，共谋发展的目标。五是以身作则。我们班子成员严格按照领导干部廉洁自律有关规定，要求同志们不做的，自己坚决不做，要求同志们做到的，自率先做到坚持公平、公正、公道，坚持民主集中制原则，做到大事讲原则，小事讲风格，充分调动班子成员的积极性，主动性，使大家心往一块想，劲往一处使，形成了干事创业，共谋发展的生动局面。