(HAY)胜任素质模型素质项分级词典级

一个 QQ，一张银行卡，实现你的创业梦想，免费注册网络代理商： http:/goodword.teasm.cn/分级素质词典HAY集团公司一个 QQ，一张银行卡，实现你的创业梦想，免费注册网络代理商： http:/goodword.teasm.cn/目录第一部分 介绍 .3第二部分 通用素质（按英文字母顺序排列） .4成就导向（ACH） .4归纳思维（CT） .5演绎思维（AT） .6培养人才（DEV） .7服务精神（CSO） .7灵活性（FLX） .8监控能力（DIR） .9收集信息（INF） .10影响能力（IMP） .10诚实正直（ING） .12主动性（INT） .13组织意识（OA） .13人际理解能力（IU） .14关系建立（RB） .15献身组织精神（OC） .16领导能力（TL） .16自信（SCF） .17合作精神（TW） .18第三部分 新出现的素质 .22代人受过（AO） .23领导权的调整（CL） .24对自我形象作用的关注（CH） .24对公司影响的关注（COI） .25创造性思维（CTH） .26授权（EMP） .26专门知识（EXP） .27高水准专业精神（HSP） .28公司联合（OAL） .28毅力（PER） .29灵活利用他人（RUO） .30策略定位（SO） .30准备的充分性（THO） .31关系的利用（UR） .32对开发他人能力的关注（CTD） .33一个 QQ，一张银行卡，实现你的创业梦想，免费注册网络代理商： http:/goodword.teasm.cn/第一部分 介绍这本Hay/McBer 公司1996 版分级素质词典：是世界范围内迄今为止经透彻研究后最好的词典。它集Hay/McBer公司二十多年素质研究之精华，在世界范围内的上乘、杰出者身上得到过验证