2022年市安监局副局长述职述廉述法报告9范文
2022年市安监局副局长述职述廉述法报告9范文目录/提纲： 一、2022年重点工作完成情况 2、船舶安全理事组活动步入正轨 3、船舶行业安全管理基础得到有效提升 一是进一步加强了企业安全管理 二是进一步强化船舶修造行业重点整治 三是对船舶及钢结构企业配套危化品进行规范 三是抓督查 一是积极开展安全教育培训 二是正常开展安全监管 三是进一步处理好服务与监管关系 一是监管工作还缺少一定力度 二是面上“三卡”推进上对照标准还存在一定差距 三是“1+3”安全监控体系还没有达到100%的要求 四是安全标准化工作还需要进一步加强 二、述职述廉情况 一是自重 二是自省 三是自警 四是自励 3、学法用法，加强依法行政意识 一是认真落实年度网上学法制度，完成相应课程考试 二是努力学习宪法及社会主义法治理念，参加各种法律知识的培训班 三是相关的文件签发中，严格把关，符合法律依据，不与法律相抵触 2022年市安监局副局长述职述廉述法报告9 今年初，本人由口岸和港务管理局调至安监局，分管非危化工矿商贸企业的安全监管，工作一年来，本人在局党组的正确领导下，围绕中心，服务大局，切实履行职责，较好地完成了xxx市局和局党组交给的任务目标。现将一年的情况述职、述廉、述法如下： 一、2022年重点工作完成情况 一、认真开展船舶百日竞赛活动，船舶安全基础管理再上新台阶。 1、船舶修造行业百日竞赛活动深入开展 针对近年来我市船舶行业事故易发、多发的情况，我局进一步突出抓好船舶行业的安全监管，在全市船舶修造行业全面开展了“百日安全竞赛”活动。以船舶修造行业安全生产百日竞赛作为抓手，制定并下发关于开展高温季节船舶修造行业百日安全生产竞赛活动的通知等4份文件，船舶百日竞赛从6月份一直持续到9月份。分别在熔盛重工、丁堰永晖船舶、华泰船舶召开推进现场会。8月27日，邀请市人大代表、政协委员对熔盛重工等船舶修造企业百日竞赛活动进行了视查指导。竞赛活动期间，各船舶修造企业通过会议、文件、板报、船舶理事组活动、理事组动态简报、安全演讲、培训教育、安全技术考试 ，我们加大对各镇、两个开发区的督促检查，千方百计推进“安全合格班组”的创建。截止目前，各企业申报“二星安全合格班组”有300家，申报“三星安全合格班组”102家，目前xxx市局已组织考评验收，申报“三星安全合格班组的家数和验收通过的班组数列xxx各县之首。 三、认真总结淮安经验，逐步推广“1+3”安全监控体系。 根据省局、xxx市局要求，年初我们专门下发了关于在全市推广“1+3”安全监控体系的通知，xxx现场和淮安会议后，我们进一步加大了推进力度，一是组织主题业务培训，我们花半天时间对全市各镇、安监所人员进行业务辅导；二是培育典型，以万达轴承公司为试点，花两个月时间建立完善“1+3”安全监控体系的，然后在万达轴承召开了现场会。各镇安监所人员及重点企业进行现场观摩，起了很好的典型引路作用；三是抓督查。现场会后，我们分别深入各镇及企业进行督导，从面上进行推进后，各规模企业都在积极的推进落实。 四、认真开展重点行业专项治理，安全隐患得到整改。 1、冶金专项整治：首先组织冶金企业负责人参加培训，学习冶金企业安全生产监督管理规定、江苏省冶金企业安全生产监督管理规定实施意见等有关管理文件；3月底，制定并下发xxx市2022年冶金行业安全生产专项整治工作实施方案。分阶段、分步骤对冶金行业进行专项整治。6月份重点督促冶金企业建立并完善交叉作业、煤气安全管理各项制度。9月份与xxx安监局对4家冶金企业进行联合执法检查，促使企业切实履行安全生产主体责任，改善作业环境，加强职工职业卫生防护，增强事故防范能力，筑牢安全生产基础。 2、非煤矿山专项整治：制订了砖瓦企业专项整治方案，下发关于立即开展砖瓦等企业安全生产专项大检查的通知，特别将点火前的检查作为镇安监所的重要工作，同时我们对镇安监所的工作进行专项抽查。8月份按照省安监局关于开展非煤矿山安全生产大检查的通知，再次对全市砖瓦类企业进行大检查，各镇查出的隐患达到150多处，已全部整改到位。 3、建筑企业专项整治：春节、国庆等节日期间，联合建工局、招投标办、市纪委等单位对全市在建重大建筑工程进行执法检查，有力消除了一批事故隐患，保证了节日期间建筑企业的安全生产形势稳定。 五、认真开展标准化工作，用标准和流程降低安全风险。 在船舶、钢丝绳、机械等行业，率先推广安全标准化达标活动，进一步落实安全生产责任制，促使企业形成自我约束的持续改进机制。我们指导企业建立了安全标准化考评体系、个性化的标准化实施方案，并监督企业建立安全标准化工作领导小组。全市申报安全标准化企业20余家。 六、认真开展日常监管，努力探索安全监管新思路。 创新服务方式，积极探索船舶修造、冶金等重点行业安全生产管理长效机制。一是积极开展安全教育培训。在船舶修造、冶金等重点行业中组织开展管理人员知识培训，提高安全管理人员的能力和水平。据统计，各船舶企业累计培训员工达170批次16000人次，特种作业培训44批次2300人。熔盛重工组织安管人员、特种作业人员、危化品、明火审批、脚手架验收等各类培训班128批次，14000人。二是正常开展安全监管。对按照年初制定的工作计划，对重点行业、重点企业进行督查。今年以来，我们累计督查工业企业50家次，建筑施工工地30多个。各企业积极开展自查与整改，熔盛重工排查隐患200多处，整改180处，整改率约90%。各船舶修造企业累计排查隐患370处，整改326处，整改率达到88.2%。三是进一步处理好服务与监管关系。在加强监督检查的同时，强化项目安全服务，把服务寓于监管之中。在推进“合格班组”、“1+3”安全监控体系等工作中，都是多次到企业现场，指导服务。有的还现场为企业举办培训班。真诚的服务赢得企业的尊重和好评。 尽管我们在非危化企业安全生产工作上做了不少工作，但我们也清醒的认识到，全市安全监管工作上还存在不少问题，对照年初的目标任务还有一定差距。 9
