申报材料申报材料：青年文明号申报材料

申报材料：青年文明号申报材料倡导科学开展"崇尚科学，反对邪教" 系列活动。我们以青年形象讨论活动为主线，教育青年树立正确的世界观、人生观、价值观，倡导奋发向上、勇于进取、敢于创业的精神，让广青少年进一步认清邪教的本质， 坚定和邪教组织斗争的决心。 以下是小编整理的关于青年文明号申报材料，欢迎大家参阅。范文 1 青年文明号申报材料共青团桓台县马桥镇委员会创建 "淄博市青年文明号" 申报材料马桥镇区人口集中其中， 28 周岁以下青年占 11.4%， 镇团委下设团支部 27 个、团总支 1 个、团委 2 个，其中专职团干部32 名。在镇党委及团县委的正确领导下， 在服从服务于镇中心工作的同时，镇团委积极发挥党的后备军和得力助手的作用，以教育青年、服务于青年为出发点，以形式多样、内容丰富的活动为载体，全镇共青团工作保持了蓬勃的生机和活力。 镇团委先后被表彰为县"五四 "红旗团委、先进团组织。近几年，我们紧紧围绕 "青年文明号"创建单位新的标准、新的要求，以农村团工作为基础，以社区团工作为下一步的工作重点，着重抓了以下几个方面的工作：一、开展青年志愿者行动，努力提高团组织的影响力我镇团委扎实推进青年志愿者行动，进一步完善了社区、农村、企业、学校四志愿者服务体系。以志愿者服务站为载体，招募了近百名注册志愿者充实到志愿者服务队中。 同时召集辖区内各单位团组织同创共建，开展青年志愿者服务活动。以 "文化、卫生、科技"三下乡活动为载体，深入开展科技兴农志愿行动 ;为不断完善企业青年志愿者行动服务体系， 在全镇重点行业建立了专业青年志愿者服务队， 利用五四青年节、国庆、元旦等节假日开过这些志愿者行动的开展，激发广团员青年关心社会、关心他人的热情，在社会上形成一种互帮互助、文明向上的氛围。二、加强团委自身建设，努力提高团组织的凝聚力目前，镇团委拥有27 个团支部， 1 个团总支， 2 个团委，各基层都有健全的班子，组织制度完善，管理规范，班子成员团结、上进、进取。为加强团委自身建设，我们狠抓以下两个方面：1、提高团组织覆盖率。按照 "巩固、调整、发展" 的要求，我们整顿转化一批团支部。 各村明确一名青年同志兼团支部记， 积极与辖区单位开展同创共建活。 进一步加社区建团力度， 我们利用全镇社区化集居的契机，建立健全社区团组织 ;在社区建团的同时，不断的完善社区建队工作。2、提高团组织的战斗力。全镇团组织从团的事业发展出发，特别重视团干部的培养、选拔、管理和使用。按照德才兼备的原则和干部 " 四化 " 方针配齐配强团支部。以学校为重点，抓好团员队伍建设，加团员发展力度，努力提高了团员素质。三、抓好主题活动，全面活跃团的工作1、创办青年科技图站、青年活动站和社区志愿者服务站。以这些阵地为载体举办了各种科技、 文化知识讲座和各种文体活动， 此外，联合了妇联、文化站等部门开展丰富青年的文化生活。(1) 、三八妇女节，与我镇妇联、文化站、工会联合举办了全镇大型文艺晚会。(2)、为纪念 "五四"运动90周年，我镇与团县委联合举办了 "移动3G"杯篮球赛，团县委、移动公司及我镇党委领导班子参加了开幕式，参赛队伍包括村、镇直、镇企共11 支代表队，大赛设一二三等奖，并表彰 "优秀组织奖 "和"道德风尚奖"各两名。(3)、与油区办共同组织庆 "五四"趣味运动会，开展了拔河、定点投篮、背夹球、跳大绳、踢毽子等娱乐活动，弘扬了五四精神、展示了青年风采。(4) 、 五月份举办了庆端午马桥镇 "油区杯 "乒乓球赛， 进一步丰富了职工文化生活， 增强了机关活力， 激发了广大青年团员的工作热情。2、创优争优，开展"双争"活动。在全镇窗口服务单位开展了 "争创青年文明号、争当青春立功先进个人"活动， 建立有效的活动机制，激励先进，鞭策后进，通过岗位竞赛，业务比武等方法，在全镇形成敬业爱岗，勤学苦练，奋发向上，争先创优的氛围，调动广大青年的积极性，提高全镇的服务形象。3、倡导科学开展"崇尚科学，反对邪教"系列活动。我们以青年形象讨论活动为主线， 教育青年树立正确的世界观、 人生观、 价值观，倡导奋发向上、勇于进取、 敢于创业的精神，让广青少年进一步认清邪教的本质，坚定和邪教组织斗争的决心。4、教育青年，开展青少年法制教育活动。一是广泛开展爱党、爱国、爱社会主义教育，以"入团宣誓" 、 "升旗仪式"对青少年进行思想道德教育， 以此激发广大青少年对党、 对祖国、 对社会主义的热爱，让他们树立起正确的人生观和价值观。 二是积极配合公安、 司法部门在普法日组织青少年参加法律知识竞赛，同时，还充分利用广播、标语、黑板报等形式，有针对性地进行法制宣传，在广大青少年群体中普及法律知识， 增强法制观念， 提高自我保护意识， 进一步健全家庭、学校、 社会为一体的教育体系， 调动全社会的力量积极参与青少年法制教育，形成全社会齐抓共管的局面。几年来，我们虽然在创建"青年文明号"活动中做了一些探索，取得了一点成绩，但与兄弟单位相比，还有不少差距。我们决心以荣获市级青年文明号为新的起点，不断学习和借鉴其它单位的创建经验，继续发扬创优精神，立足岗位，永争一流，用青春的誓言，扎实的行动， 为镇域经济社会发展做出新的更大的贡献， 努力在跨越式的发展中书写青年文明号的华章!范文 2 青年文明号申报材料在广袤的江淮大地上，在绵长的淮河边，在淮南潘集，一座现代化的大型火力发电厂悄然出现 * 有限公司 * 发电厂。 自 20*年公司两台机组投入商业运行以来， 累计安全运行天数900 多天， 累计完成发电量150亿KWh。公司先后取得了建筑行业最高奖项一一"鲁班奖"、中国电力行业优质工程奖、安徽省淮南市"环境友好型企业"并在 08、 20xx 年全国电力系统大机组竞赛中 #1、 #2 机组连续获得一等奖、 二等奖。 这些成绩的取得离不开公司每一个集体的无私奉献，* 组就是其中的一个。*成立于20xx年8月，现有12名员工，35岁以下青年12名，平均年龄29 岁，是一个年轻、充满活力的集体，也是一个学历层次高、知识密集、极富创新精神的集体。在班组管理上坚持采用以人为本、集思广益的思想， 充分发挥每个员工的主观能动性。班组成员之间关系融洽，互相支持。形成了一个有凝聚力，有战斗力，积极向上的团体， 正以创新求实的态度为 * 发电厂的发展贡献着自己的力量。思想政治工作的好坏直接影响生产指标能否稳定。 班组一直十分重视抓好员工的政治思想教育， 在公司党委的关怀下， 在生产技术部党支部的直接领导领导下，加强员工对"科学发展观"重要思想的学习，进一步提高员工对创建"青年文明号" 的重要性和必要性的认识，使他们认识到以怎样的职业文明和精神风貌展现在岗位， 塑造企业青年的良好形象， 以怎样的岗位技能和岗位效益创造新的业绩。 班组同事在工作上、政治上积极要求上进。班组原有两名党员，通过他们在班组活动会上开展党课教育， 促进班组同事思想觉悟共同进步， 几年来，已有多人次向党组织递交了入党申请书 ;有两名同事已经相继在20xx 年、 20xx 年加入了党组织 ;有三名同事被团支部做为优秀青年向党支部推优。 精神文明建设方面也不断取得新突破， 通过对员工的普法学习和素质教育， 员工的各项素质全面提高， 班组几年来无一人有违法违纪行为发生。热控专业作为现代大型火力发电厂的核心， 对火力发电厂的安全生产起着至关重要的作用， 要求班组每位同事有着很强的专业技术底子。在机组施工建设阶段，深入现场，严密跟踪设备安装调试状况，积极动脑， 配合厂家安装单位调试单位解决技术难题和设计不足。 机组投产后， 为切实掌握超临界火电机组控制技术， 确保机组安全稳定运行，班组成员努力钻研，迅速熟悉 CCS AGC RB逻辑和控制调试 技巧，根据现场状况完善了 CCS AGG RR 一次调频等控制系统参 数，使机组自动化控制许多达到国内先进水平。在工作中， 大家注重理论与实际的结合， 养成了爱钻研、 爱学习、爱思考的好的工作作风。在中国电力联合会这几年组织的技术交流、论文评比中， * 员工根据公司实际情况所写的论文"等离子使用概况以及事故原因分析" 、 "脱硫旁路档板异常动作原因分析及优化 "分别荣获 20xx 年、 20xx 年"全国发电厂热工自动化专业年会"三等奖与优秀奖："600MW超临界机组DEH系统典型故障及处理"获邀参加20* 年发电厂热控专业年会发言，这是国内电力行业的最高组织奖项。"COEN火检在600MW机组的使用分析"、"西门子定位器在600MW 机组的使用分析 "等论文在电力行业重点刊物西南电力发表。服务铸就品牌， * 组的服务对象为设备缺陷。 * 组对员工要求是首问负责制， 谁接电话就要一直负责到底， 以最热情的服务态度去完成工作。在每次机组启停过程中，无论白天与夜晚，班组成员分批在工程师站待命。 由于热控专业工作性质的特殊性， 热控专业必须确保每天 24 小时有人值班，在遇到紧急情况时，热控人员常常是第一个赶到现场，最后一个离开。有时事情紧急，需要夜间抢修，检修工作量较大， 为了第二天的工作， 夜间抢修人员经常是第二天依然奋 斗在自己的工作岗位上。创新是生产指标不断得到提高的源动力。班组积极开展“QC”科技攻关和合理化建议活动， 在工作中大家共同钻研， 对一些不合理生产流程、设备易损部件提出了合理化建议，几年来共收到合理化建议35条，"QC项目四项，累积获得上海电力股份公司合理化建议一等奖 2 项，二等奖12 项。抓好生产成本管理，通过开展节能降耗，修旧利废等工作节约成本。 几年来， 班组荣获淮南矿业集团"先进班组" 、"青年文明号"称号，并成功创建20* 年度淮南市"青年文明号"。部分同事还获得公司评定的"劳动明星" 、 * 专业技术 （高技能 ）拔尖人才、矿业集团 "优秀团员 "、 上海电力股份有限公司 "操作技术能手" 、 " 中国电力投资集团公司第四届青年岗位能手 "等称号。坚持 "以作为求地位"的工作理念，全面抓好安全生产工作。 以"安全第一，预防为主" 的安全方针，对于安全管理工作常抓不懈，在工作中严格按照标准化作业，生产中做到勤看、勤检，发现隐患做到及时汇报，及时处理。为了保证机组的连续稳定运行，班组制定了详实的巡检制度，规范巡检路线，巡检的项目和标准，使得日常巡检更加有针对性，具有实效性。 班组不定期召开技术分析会，对上月出现的重要缺陷、 频发缺陷进行分析， 对重复处理的缺陷予以通报并拿出处理方案。高效率的工作，强烈的集体观念，是* 永恒不变的信念。成绩属于过去， 20xx 年度， 我们将继续在厂部和生技部的关怀指导下， 群策群力，继续发扬我们良好的工作作风，改正工作中的不足，在新的形势下，一如继往地大胆开拓，勇于创新，将"青年文明号"活动不断地向纵深推进。为淮南市的全面建设、更好发展尽自己的一份力量!范文 3 青年文明号申报材料一、基本情况介绍XX 项目部是一个朝气蓬勃、富有战斗力的青春队伍，现有员工XX人，其中35岁以下青年XX人，占73.7%,平均年龄仅有28.1岁。多年来，该项目部牢固树立"服