影响民办高校大学生就业的因素及其对策研究

目录1 绪论11.1 研究背景与选题意义11.1.1 研究背景11.1.2 选题意义11.2研究思路与研究方法21.2.1 研究思路21.2.2 研究办法31.3 国内外研究现状31.3.1 国内研究现状31.3.2 国外研究现状52 民办高校大学生就业现状调查52.1民办高校的现状52.2 民办高校的发展与大学生的就业现状62.2.1民办高校的发展62.2.2民办高校大学生的就业现状63 影响民办高校大学生就业因素的调查与分析73.1 调查目的73.2 调查方法73.3 调查内容73.3.1 调查对象的基本情况73.3.2 民办高校大学生就业与专业对口情况83.3.3 民办高校大学生就业满意程度93.3.4 民办高校大学生就业问题93.4 影响民办高校大学生就业的因素114 对策与建议124.1 加强宏观调控，加大政策宣传124.2 深化教育改革，提高教育服务质量124.3 民办高校大学生要充分发挥个人主观能动性125 结论13致谢15附录16影响民办高校大学生就业的因素及其对策研究摘要: 随着社会经济发展的需求，高等院校实行了扩招政策，目前我国的毕业生人数每年的上涨速度很迅速，大学生面临严峻的就业情形。民办高校由于受到各种主客观条件的影响，民办高校毕业生的就业问题不容乐观。本文结合我国当前众多民办高校毕业生的社会就业环境，以民办高校毕业生为研究对象，提出研究问题，采用文献研究法及问卷调查法收集大量数据，并对影响民办高校毕业生的就业因素进行多方面的统计分析。根据民办大学生就业的影响因素，对民办高校大学生就业问题提出相应的对策，以推动社会长期稳固发展，促进了民办高校的可持续发展，提高了民办高校毕业大学生的实际就业率与实际就业社会满意度。关键词： 民办高校；大学生就业；对策Research on the factors influencing the employment of private college students and the CountermeasuresAbstract: With the demand of social and economic development, colleges and universities have implemented the policy of enrollment expansion. At present, the number of graduates in our country is increasing rapidly every year, and college students are facing severe employment situation. Due to the influence of many subjective and objective conditions, the employment of private college graduates is not good. Combined with the current social employment environment of many private college graduates in China, this paper takes private college graduates as the research object, puts forward research questions, collects a large number of data by using literature research and questionnaire survey, and makes a statistical analysis of various factors affecting the employment of private college graduates. According to the influencing factors of private college students employment, this paper puts forward the corresponding countermeasures to the problem of private college students employment, in order to promote the long-term stable development of society, promote the sustainable development of private colleges and universities, and improve the actual employment rate and social satisfaction of private college graduates.Keywords:Provate universities;Employment of university students;Countermeasures 1 绪论1.1 研究背景与选题意义1.1.1 研究背景自改革开放以来，国家经济迅速发展，社会科技的变革，推动了科学不断前行，进一步推动了我国高等教育的改革。自1999年以来，我国的高等院校推行了扩大招生政策，高校大学生的人数也随着高校扩招而逐渐增加。根据数据显示，2010-2019年我国每年的高校毕业生人数均以2%6%的增长速度增加，在这期间高校毕业生人数已突破7253万。2020届高校毕业生人数估计有874万，同2018年相比，人数增多了40万，高校毕业生人数再创新高。虽然每一年毕业生人数不断在增加，但是高校毕业生的就业率却是依旧有着不稳定性，甚至存在下降的趋势。2010年高校毕业生的就业率仅有72.2%，而到了2011年时，高校毕业生的就业率达到了90.6%，仅有一年的时间就业率突飞猛进，再到2019年的时候，高校毕业生就业率下降至87.7%，高校毕业生的就业率一直存在着不稳定性，就业市场供过于求的状态逐年突出。受社会经济波动影响，以及大学生的数量居高不下，就业问题越来越严重，备受社会高度关注。作为后起之秀的民办高等院校，毕业生就业率正是检验其教育水平的重要标志。民办高校虽具有本身的办学特色，但与公办高校相比，其国家政策、学校知名度、师资力量、教学设备、社会认可度等方面还是略逊一筹。民办高校大学生因受社会的认知局限性及存在偏见的影响，同时随着高校不断扩招，高校大学生与就业市场的供求矛盾逐渐凸显，使得民办高校大学生面临的就业问题更凸显严重。这不仅是对民办高校大学生的否定，也是民办高校教育发展道路上的阻碍，更是对社会劳动生产力的浪费。因此，对于民办高等大学生就业问题，我们有必要进一步探讨与研究，提出具有可行性的解决对策。1.1.2 选题意义民办高校是构成我国高等教育体系不可或缺的部分，在整个高等教育事业中拥有着至关重要的地位。一直以来，民办高等教育都呈现出迅速，全方位，多元化的发展状态。结合目前的就业市场需求，深入调查分析民办高校大学生的就业情况，就这方面开展学术研究，这不仅有利于解决好民办高校毕业生就业问题，提高就业率，对社会长期稳固发展也起到了重要的指导意义。第一，就业是民生之本，关系到民众的物质生活水平。党的十九大报告指出：“就业是最大的民生。要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业，大规模开展职业技能培训，注重解决解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业。”重视民办高校大学生的就业问题，有利于维护民办高校毕业生在就业中的利益，有利于社会和谐稳定，推动社会经济的发展。第二，有利于民办高校根据市场需求调整人才培养方案，提高教育质量，培养出适应社会发展需求的实用性人才。毕业生就业率是评估一所民办高校办学水平和可持续发展的重要标尺。部分民办高校侧重于对理论学识的授课形式，却疏忽了对学生动手能力、实践能力的栽培，使得学生在就业方面不具备优势。研究民办高校的就业情况，更能够反映社会就业方面的需求，更有助于民办高校及时调整对学生的教育方式，提高学生各方面的综合能力，进而有效地提高学生的就业率，促进民办高校实现可持续发展。第三，有利于帮助民办高校大学生明确就业目标，树立正确的就业观念。择业盲目定位、缺乏择业技巧以及就业观念存在一定的偏差，导致民办高校大学生存在着低就业率，低质量就业等问题。研究民办高校就业现状，有助于民办高校与学习了解到就业市场的需求，加强学生个性化的就业指导。不仅给民办高校大学生提供明确的就业方向，也缓解其就业压力，在提高就业率的同时，实现高质量就业。1.2研究思路与研究方法1.2.1 研究思路本文结合当前就业形势，分为五个部分对影响民办高校大学生就业的情况进行了多方面的统计分析与研究，并提出了相应的解决对策。第一部分为绪论，讲述民办高校大学生就业情况的研究背景、研究意义，以及国内外学者对民办高校毕业生就业问题的研究总结。第二部分为民办高校大学生就业现状调查，其中包括民办高校的现状、民办高校的发展、民办高校大学生的就业现状。第三部分为影响民办高校大学生就业因素的调查与分析，主要从社会层面、民办高校层面、民办高校大学生层面等多个层面对问题进行调查与分析，得出影响民办高校毕业生就业的因素。第四部分为对策与建议，其中包括政府对政策加强宣传的力度、政府加强对整个就业市场的宏观调控、民办高校深化教育改革、提高教育服务质量、大学生充分发挥个人主观能动性。第五部分为总结。1.2.2 研究办法文献研究法。搜集相关文献，总结国内外学者关于民办高校就业问题的相关研究现状，为后期的研究工作做好充分的准备。问卷调查法。以书面提出问题的方式将调查问卷发放给研究对象，请示填写答案，然后回收整理、统计和探讨，再对所得到的数据进行研究、对比、总结。定性分析与定量分析相结合的方法。收集民办高校毕业生就业问题的相关数据，并对其进行统计整理、借助数据分析工具对其进行分析，最终提出相应的对策。1.3 国内外研究现状1.3.1 国内研究现状伴随高校人数不断扩招，高校大学生与就业市场供需关系不协调的矛盾逐渐突出，高校大学生就业问题是当前社会关注的热点问题之一，其中民办高校大学生的就业问题也备受关注。关于影响民办高校大学生就业的因素及其对策研究，国内有很多学者从不同层面上进行了许多有益的研究。目前国内学者对民办高校大学生就业问题的分析主要从以下几个层面展开：社会上整体就业趋势层面，徐晓雯1（2019）在中国大学生就业问题综述： 多学科的视角中提出我国的产业结构不完善、劳动力市场不健全、高等教育结构调整缓慢，而且我国政府相关就业激励和促进措施推行较晚，力度不足。江书庆（2017）2在民办高校毕业生就业困难成因分析及对策研究中指出我国尚未成熟的就业体系，用人单位仍存在着对民办学校大学生的歧视对待，直接导致民办高校毕业生受到不公平的待遇。陈月3（2018）在广东省民办高校大学生就业政策执行研究中指出政府虽然制定了一系列关于高校毕业生就业政策，但由于各种原因的影响，就业政策执行不到位，也提出了现阶段民办高校政策执行所存在的问题和解决方法。常明宁和李辉4（2016）在民办高校毕业生就业工作的现状分析和解决方案也提出了我国教育公平政策实施不到位，学生升学条件不公平，高校的学费、所处地理位置、地区的发展条件等仍存在不均等，家庭条件也间接决定了学生在社会阶级上的地位，这些都导致了我国教育政策的不平等。民办高校的教育服务方面，田建国、董志祥