（南开大学）20春《合同法》期末考核-00001答案奥鹏100分

奥鹏100分20春合同法期末考核-00001试卷总分:100 一、单选题 (共 15 道试题,共 30 分)1.下列各合同中，一般情况下合同解除可以发生溯及力的是_A.甲与乙之间的委托合同B.甲与乙之间的租赁合同C.甲与乙之间的雇佣合同D.甲购买乙的一辆汽车的合同答案:D2.可撤销合同在未被撤销以前为_A.无效B.有效C.效力待定D.不可变更答案:B3.张某于2000年5月4日向李某借款2万元，双方约定借款期限为3年。2003年5月9日，张某还没有还款。李某经调查，发现张某家里除了旧电视外，已经没有什么值钱的东西了。只有张某由于帮助王某做木工活，还有3万元工钱没有拿回来，都已经到期近半年了。由于张某与王某关系不错，所以张某一直不好意思向王某索要。下列关于李某代位权的表述，正确的是_A.李某可以张某的名义向王某要回欠款3万元，其中，2万元用于偿还自己的债款B.李某可以扣押张某的旧电视来行使其代位权，总之，代位权就是只要还钱就行C.李某可以请求张某或王某偿还王某所欠张某的工钱，以便偿还自己的债款D.李某可以直接享有债权人的代位权，而无须张某的同意或与张某协商答案:D4.甲在乙的画展中看中一幅画，并提出购买，双方以1万元成交。甲同意待画展结束后，再将属于自己的画取走。此种交付方式属于_A.现实交付B.简易交付C.指示交付D.占有改定答案:D5.甲公司明知自己在建的商品住宅楼旁建将兴建一机场，但却对要求住房安静的乙说此处远离市中心，难得的安静，而没有将兴建机场的事情告知乙，乙相信甲公司的介绍而购买了甲公司在该处的房屋。甲公司的行为违背了_A.平等原则B.公平原则C.诚实信用原则D.鼓励交易原则答案:C6.应当先履行合同债务的当事人，得行使不安抗辨权的情形是：有确切证据证明对方_A.经营状况恶化B.丧失商业信誉C.更换董事会成员D.更换法定代表人答案:B7.甲与乙订立货物买卖合同，约定甲于1月8日交货，乙在交货期后的一周内付款。交货期届满时，甲发现乙有转移资产以逃避债务的行为。对此甲可依法行使_。A.先履行抗辩权B.同时履行抗辩权C.不安抗辩权D.债权人撤销权答案:C8.甲公司因建楼急需水泥，遂向乙水泥厂发函，称：“我公司愿购贵厂xx型水泥50吨，单价300/吨，货到付款。”第二天乙水泥厂即向甲公司发出货物。下列说法正确的是_A.甲公司发函的行为是要约邀请B.乙水泥厂发货的行为不构成承诺，因为承诺须以通知的方式发出C.乙水泥厂发货的行为构成承诺，货物到达甲公司时承诺生效D.乙水泥厂发货的行为构成承诺，货物发出时承诺生效答案:D9.在双方当事人既约定了违约金又约定了定金的情况下，若一方违约，对于这两种责任形式，未违约方 ()A.仅可请求违约金B.仅可请求定金C.可同时请求违约金和定金D.只能在违约金和定金中二者择一答案:D10.甲、乙双方在谈判过程中，甲许诺如果乙不与丙订约，则甲将与乙正式签订合作合同。乙信赖甲的许诺而未与丙订约，但甲最终未与乙订约，而使乙实际遭受了损失。本案中，()A.甲应承担违约责任B.甲应负责赔偿乙的“信赖利益的损失”C.因合同并未成立，甲不付任何赔偿责任D.甲、乙均负有一定责任答案:B11.李某借王某自行车一辆，未经王某的同意便将自行车转让给朱某。李某与朱某的合同属于_A.有效合同B.可撤销合同C.效力待定合同D.无效合同答案:C12.格式条款与非格式条款不一致时，应当()A.采用非格式条款B.采用格式条款C.采用通常理解予以解释D.按照交易习惯予以解释答案:A13.甲与乙订立了租期为三十五年的设备租赁合同。依据我国合同法的规定，该合同中关于租期的约定_A.20年以下均有效B.25年以下均有效C.30年以下均有效D.35年以下均有效答案:A14.王某是甲企业的销售人员，随身携带盖有甲企业公章的空白合同书，以随时对外签约。后来甲企业将王某除名，但是空白合同书并未收回。王某以此合同书与乙企业签订了一买卖合同，该合同的效力应如何认定？()A.不成立B.无效C.效力待定D.有效答案:D15.结合我国合同法的规定，下列关于赠与合同的表述中错误的是_A.赠与合同是诺成合同B.赠与合同是单务合同C.赠与合同是无偿合同D.赠与合同是实践合同答案:D二、多选题 (共 10 道试题,共 20 分)16.无名合同的法律适用规则为 ()A.直接适用合同法中有名合同的规定B.适用合同法总则的规定C.应参照合同法分则中最相类似的规定D.应参照合同法以外的法律中最相类似的规定答案:BC17.附随义务包括_A.照顾义务B.保护义务C.保密义务D.告知义务答案:ABCD18.附条件合同中的条件应具备下列哪些特点()A.是不确定的事实B.是将来发生的事实C.是当事人约定的条件D.是法定的条件答案:ABC19.王某是甲厂的业务员，后被甲厂除名。王某为报复甲厂，伪造了甲厂的空白合同书，并以此合同书与乙厂签订了一买卖合同。乙厂并不知情，并按时将货送至甲厂所在地。甲厂拒收，引起纠纷。下列表述不正确的是()A.王某的行为为无权代理，合同无效B.王某的行为为表见代理，合同有效C.王某的行为为表见代理，合同无效D.王某的行为为委托代理，合同有效答案:BCD20.债权人甲对下列哪些债权不能行使代位权? _A.某高校教师王某享有的工资请求权B.张某享有的人寿保险金领取权C.刘某的人身伤害赔偿请求权D.孙某因租赁合同产生的租金请求权答案:ABC21.债权人以对自己造成损害为由，请求法院撤销债务人下列哪些行为的，法院应予支持_A.债务人怠于行使其到期债权B.债务人放弃其到期债权C.债务人无偿将财产赠与他人D.债务人以明显不合理的低价转让财产，但受让人不知该情形答案:BC22.合同保全的方法有()A.抵押权B.质押权C.代位权D.撤销权答案:CD23.下列哪些情形下订立的合同属于有效合同？()A.7周岁的儿童购买一本数学练习册B.15周岁的少年因发明创造而接受奖金C.甲将国家一级文物卖给国外商人乙D.甲误将本为复制品的油画当成真品购买答案:ABD24.情事变更原则的效力体现在下列哪些方面？_A.变更合同B.中止合同C.解除合同D.延期履行合同答案:AC25.下列关于房屋租赁合同的说法，正确的是_A.出租人在出租期间，有权出卖该房屋B.出租人在出租期间出卖该房屋须经承租人同意C.出租人在出租期间出卖该房屋的，承租人在同等条件下有优先购买权D.承租人未经出租人同意转租的，出租人有权解除合同答案:ACD三、判断题 (共 10 道试题,共 20 分)26.合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。答案:正确27.代位权必须通过诉讼程序行使。答案:正确28.根据我国合同法规定，当事人一方因第三人原因造成违约的，应由第三人向对方承担违约责任。答案:错误29.债务人接到债权转让通知后，债务人对让与人的抗辩，可以向受让人主张。答案:正确30.当事人一方迟延履行主要债务的，相对方即可行使解除合同的权利。答案:错误31.抵销不得附条件或者附期限。答案:正确32.合同义务仅指约定义务，不包括法定义务。答案:错误33.如承诺以通知方式作出，则承诺通知到达要约人时才生效。答案:正确34.租赁物在租赁期间发生所有权变动的，不影响租赁合同的效力。答案:正确35.可撤销的合同，自法院判决撤销之日起不发生法律效力。答案:错误四、简答题 (共 2 道试题,共 20 分)简答保管合同中保管人的主要义务。答案:<p>bai(1)妥善保管标的物的义du务(2)亲自保管义务(3)不使用保管物的义务(4)返还标的物及孳息的义务(5)第三人主张权利时保管人的义务：<br></p>简答不安抗辩权的适用条件。答案:<p>&nbsp; 不安抗辩权是指在双务合同中，应先履行债务的一方发现后履行一方有财产状况恶化等情形，可能危及其债权时，在后履行方未履行其债务或提供担保前，有拒绝履行自己债务的权利。不安抗辩权的成立须具备如下条件：(1)主张不安抗辩权的一方须有先履行义务，不安抗辩权只适用于有先履行义务的双务合同；(2)须对方于合同成立后有财产状况恶化等情形，具体包括：经营状况严重恶化；转移资产、抽逃资金，以逃避债务；丧失商业信誉；有丧失或可能丧失履行债务能力的其他情形；(3)须对方财产状况恶化导致其丧失或可能丧失履约能力。如对方财产减少但不影响其履约能力，不得主张不安抗辩权；(4)须对方未履行债务或未提供担保。 &nbsp;<br></p>五、名词解释 (共 2 道试题,共 10 分)预期违约答案:<p>&nbsp; 预期违约又称先期违约,是指在合同履行期限到来之前,一方虽无正当理由但明确表示其在履行期到来后将不履行合同,或者其行为表明在履行期到来后将不可能履行合同。. &nbsp;<br></p>格式条款答案:<p>&nbsp; 格式条款又称为标准条款，是指当事人为了重复使用而预先拟定、并在订立合同时未与对方协商的条款，如保险合同、拍卖成交确认书等，都是格式合同。 &nbsp;<br></p>以下内容不需要的请自行删除 德国企业是欧洲企业的代表 1.企业培训。德国企业培训的突出特点是注重能力的培养，解决实际存在的问题。通过探讨和实验寻求解决问题的最佳途径和方法，给每个员工充分的自由发挥的空间，极大地调动了他们的积极性，也大大地提高了参训学员的素质和解决问题的能力。德国企业培训工作还有一个十分重要的任务，就是让员工认同企业的价值观。 2.牢固的质量意识。德国企业对产品质量一向是最重视的。他们认为没有物美价廉的产品，只有精品和次品。他们的许多产品都是以精取胜，成为世界知名的品牌。德国企业精益求精的价值观已深入人心，成为员工的一种自觉行为。德国企业员工追求技术完美和注重质星的强烈意识，技术不断进步，保持良好的质量，制造一流产品，是德国企业具有较强竟争力的重要原因。 3.注重独创性研究开发。德国研究经费占国民生产总值2.9%，居世界前列。德国人相信研究与开发决定企业未来，因而不论经济如何不景气，也不削减开发费用，并在研究中重视独创性和高度专业性，最大限度发挥个人创造潜力，这是德国研究与开发体制的长处。附件2个人所得税预扣率表一（居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用）级数累计预扣预缴应纳税所得额预扣率（%）速算扣除数1不超过36000元的部分302超过36000元至144000元的部分1025203超过144000元至300000元的部分20169204超过300000元至420000元的部分25319205超过420000元至660000元的部分30529206超过660000元至960000元的部分35859207超过960000元的部分