体育产业的劳动和劳动报酬
62页1、第六章,体育产业的劳动和劳动报酬,本章学习要点: 1、社会主义市场经济条件下按劳分配规律 2、体育产业分配特点 3、分析教练员和运动员高收入的合理性和不合理性,第一节 收入的初次分配和再分配 及体育产业劳动资源的开发,一、国民收入的初次分配和再分配,分配是社会再生产的一个重要环节。分配关系是社会生产关系的重要方面。分配包括广义的分配和狭义的分配。,广义分配,狭义分配,(一)国民收入的初次分配,1 、国民收入概念: 国民收入( NI )是社会总产品的一部分,是指物质和非物质生产部门的劳动者在一定时期(通常是一年)内所生产的全部净产值(劳动者当年新创造的价值)。( V+M ),2 、国民收入的初次分配(是在生产部门中进行的)政府收入财政收入:税收(各种形式,各部门上缴); 产权收入(折旧基金、土地使用费) 企业收入:销售收入:成本、税收 可支配收入(企业纯收入 + 财政补贴): 扩大再生产发展基金; 改善生活福利基金 职工奖励基金,实现政府社会管理的需要,政府宏观调控国民经济的需要,发展重点部门、新兴产业、薄弱环节、落后地区的调节需要,(二)国民收入再分配(整个社会范围内进行),了国维持社
2、会秩序 提供公共产品,平衡财政收支,防止经济衰退,造成失业需求过旺又会带来通货膨胀,能源 交通 基础产业发展 落后地区的发展,主要是通过政府的财政支出实现的,个人收入指个人劳动或由于提供各种要素所得收入减去个人所得税后的收入,如纳税后的工资、利息、价格、经营所得、知识产权所得。 转移支付:指政府只是简单地把收入从一个组织转移到另一个组织,并没有相应的产品的劳务交换的发生。 个人可支配收入 = 个人收入 - 税收 + 转移支付净值转移支付净值:生产部门在一定时期内投入生产的活劳动所新创造的价值,是总产值减去物质消耗后的余额。,生产要素,狭义的生产要素:劳动、土地、资本、管理广义的生产要素:除劳动土地、资本、管理外还包括技术、知识、信息、专利、品牌等,国民收入再分配(财政支出),经济建设支出 - 政府投资:基建投资 新建国企 增拨国企资金 支援农业等 科教文卫体与行政、国防支出(维持社会正常运行,调控经济、外交;文化教育、科学技术、卫生、体育、出版、通讯、广播等事业部门)转移支付的支出(社会保障:孤寡、病、残、失业) 经过国民收入初次分配和再分配,最终用途分为积累和消费两大基金。,国民收入
3、分配,积累基金:扩大再生产基金 非生产性的基本建设基金 社会后备基金 消费基金:国防和国家管理基金 文教体卫基金 社会保障基金 劳动者的劳动报酬基金,积累和消费的辩证关系,积累投资(扩大)资本积累生产扩大产出消费品消费水平提高生产规模进一步扩大更多积累(三)市场经济条件下财富的分配(市场经济条件下,财富分配采取要素分配方式,二、体育产业劳动资源和提高体育产业劳动效率途径,目的,创造价值,体育劳动,体育产业劳动资源,是指体育产业中从事体育事业或从事与体育事业直接相关工作的具有劳动能力的体育工作者,体育事业人员,体育行政人员,体育企业人员,主要是人,三、体育产业劳动者的素质,1、 良好的体力素质(健康的心理和体能) 2 、较高水平的智力素质(文化、技术素质) 3 、高尚的思想品德素质(拼搏意识为国争光,不是一切向钱看,赛场上弄虚作假,缺乏职业道德,违法乱纪),四、体育产业的劳动效率,1 、体育产业劳动效率的特殊性(劳动量不易量化)劳动效率 = 单位时间内生产某种产品数量 / 单位产品所耗费的劳动时间,效率:指人们对经济资源的有效利用和合理配置,做到人尽其才,物尽其用,提高经济效益。,2 、
4、评价体育劳动者的劳动效率综合指标 经济指标(成本、产值、利润) 业务指标(淘汰率、输送率、盗版数、成绩、 名次、体育人口)(体育场馆经营、体育俱乐部生产) 科技成果(专利、新技术开发、新学科创立等) 科教成果:就业率、考研率、达标率,劳动者的素质和劳动效率,劳动者,劳动效率高低的影响,为什么要提高劳动效率,如何提高劳动效率?,五、提高体育产业劳动效率的途径,1 、深化体育管理体制的改革(组织) 2 、提高体育劳动者的素质(人) 3 、降低体育产业劳动生产的成本(控制) 4、加强体育科学技术研究 (工具),思考题: 1.体育产业劳动者的素质指什么? 2.提高体育产业劳动效率有哪些途径?,第二节 体育工作者的劳动报酬,一、教练员和运动员的劳动特点,报酬,体育产业部门的劳动特点,分析的前提一,分析的前提二,体育产业的市场供求关系,体育工作者的劳动同其他生产部门相比,既有共同点也有其自身的特点是,这种特点突出的表现在教练员和优秀运动员的劳动中。劳动特点决定了体育工作者劳动所创造的价值(应得报酬),体育工作者:包括运动员、教练员、裁判员、各类体育企事业管理人员、科研人员(体育)、体育教师、体育工
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